ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியைக் கணக்கிடுவதற்கான நடைமுறை

USTஐக் கணக்கிடுதல் மற்றும் செலுத்துதல், பதிவுகளை பராமரித்தல் மற்றும் UST பற்றிய அறிக்கைகளை சமர்ப்பித்தல் ஆகியவை பின்வருவனவற்றால் தீர்மானிக்கப்படுகின்றன ஒழுங்குமுறை ஆவணங்கள்:
- மார்ச் 17, 2005 N 40n தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் நிதி அமைச்சகத்தின் உத்தரவு "ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி மற்றும் அதை நிரப்புவதற்கான பரிந்துரைகளுக்கு முன்கூட்டியே பணம் செலுத்துவதற்கான படிவத்தின் ஒப்புதலின் பேரில்"; /> - பிப்ரவரி 10, 2005 N 21n தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் நிதி அமைச்சகத்தின் உத்தரவு "தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் நபர்களுக்கான ஒருங்கிணைந்த சமூக வரிக்கான வரி அறிக்கை படிவத்தின் ஒப்புதலின் பேரில் மற்றும் அதை நிரப்புவதற்கான நடைமுறை";
- ஜூலை 27, 2004 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் வரிகள் மற்றும் வரிகள் அமைச்சகத்தின் உத்தரவு N SAE-3-05/443 “தனிப்பட்ட மற்றும் ஒருங்கிணைந்த அட்டைகளின் படிவங்களின் ஒப்புதலின் பேரில், திரட்டப்பட்ட கொடுப்பனவுகள் மற்றும் பிற ஊதியங்கள், திரட்டப்பட்ட தொகைகள் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி, கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டுக்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகள் ( வரி விலக்கு) மற்றும் அவற்றின் நிறைவுக்கான வரிசை" மற்றும் பல.
காப்பீட்டு நிறுவனங்களும் ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரியை செலுத்துபவர்கள் (இனி - UST).

வரிவிதிப்பு பொருள்

காப்பீட்டு நிறுவனங்களுக்கான வரிவிதிப்பு பொருள், வேலைவாய்ப்பு மற்றும் சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் கீழ் தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக வரி செலுத்துவோர் மூலம் பெறப்படும் பணம் மற்றும் பிற ஊதியங்கள் ஆகும், இதன் பொருள் வேலையின் செயல்திறன், சேவைகளை வழங்குதல் (தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோருக்கு வழங்கப்படும் ஊதியங்களைத் தவிர) , அத்துடன் பதிப்புரிமை ஒப்பந்தங்களின் கீழ்.
வேலை அல்லது சிவில் சட்ட ஒப்பந்தம் மூலம் வரி செலுத்துவோர் அமைப்புடன் தொடர்பில்லாத நபர்களுக்கு ஆதரவாக இலவசக் கொடுப்பனவுகள், பணியின் செயல்திறன் (சேவைகளை வழங்குதல்), UST வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டது அல்ல என்பதை நினைவூட்டுவோம். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் கட்டுரை 236 இன் 1) மற்றும் வரி அடிப்படையில் சேர்க்கப்பட்டுள்ளது.
தொழிலாளர் மற்றும் சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் கீழ் கொடுப்பனவுகள் மற்றும் ஊதியம், பணியின் செயல்திறன், சேவைகளை வழங்குதல், அவை எந்த வடிவத்தில் செய்யப்பட்டன என்பதைப் பொருட்படுத்தாமல், வரிவிதிப்பு பொருளாக அங்கீகரிக்கப்படவில்லை என்றால்:
- வரி செலுத்துவோர்-நிறுவனங்களுக்கு, அத்தகைய கொடுப்பனவுகள் தற்போதைய அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில் பெருநிறுவன வருமான வரிக்கான வரி தளத்தை குறைக்கும் செலவுகளாக வகைப்படுத்தப்படவில்லை;
- வரி செலுத்துபவர்களிடமிருந்து - தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர்அல்லது தனிநபர்கள், அத்தகைய கொடுப்பனவுகள் தற்போதைய அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில் தனிப்பட்ட வருமான வரிக்கான வரி அடிப்படையை குறைக்காது.
சில சிக்கல்களை இன்னும் விரிவாகப் பார்ப்போம்.
இராணுவப் பயிற்சிக்காக அழைக்கப்பட்ட ஊழியர்களுக்கு காப்பீட்டு நிறுவனங்கள் செலுத்தும் சராசரி வருவாய், பணியாளரின் செயல்திறனுடன் தொடர்புடையவை அல்ல என்பதால், வேலைவாய்ப்பு ஒப்பந்தங்களின் கீழ் முதலாளியால் செலுத்தப்படும் கொடுப்பனவுகள் அல்ல. தொழிலாளர் பொறுப்புகள். இந்த அடிப்படையில், கலையின் பத்தி 1 இன் படி UST வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டதாக இந்த கொடுப்பனவுகள் அங்கீகரிக்கப்படவில்லை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 236 (பிப்ரவரி 21, 2005 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் நிதி அமைச்சகத்தின் கடிதம் N 03-05-01-04/42).
செயல்படுத்துவதோடு தொடர்புடைய நிதிச் செலவுகள் குறித்த விதிமுறைகளின் 3வது பிரிவுக்கு இணங்க இந்த பணம் செலுத்துவதற்கான நடைமுறையின் அடிப்படையில் ரஷ்ய நிதி அமைச்சகத்தால் இந்த முடிவு எடுக்கப்பட்டது. கூட்டாட்சி சட்டம்"இராணுவ கடமை மற்றும் இராணுவ சேவையில்", மார்ச் 3, 2001 N 157 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தின் ஆணையால் அங்கீகரிக்கப்பட்டது. இந்த ஆவணத்தின்படி, இந்த செலவுகள் கூட்டாட்சி பட்ஜெட்டில் இருந்து நிதியளிக்கப்படுகின்றன. எனவே, கேள்விக்குரிய கொடுப்பனவுகள் இறுதியில் அரசாங்க அமைப்புகளால் செய்யப்படும் கொடுப்பனவுகள் மற்றும் நிறுவனங்கள் மற்றும் நிறுவனங்கள் தேவையான ஆவணங்களைச் சமர்ப்பித்த ஒரு மாதத்திற்குள் இராணுவ ஆணையர்கள் மூலம் இழப்பீட்டிற்கு உட்பட்டவை.
அதே நேரத்தில், இதே தொகைகள் பொதுவாக தனிநபர் வருமான வரிக்கு உட்பட்டவை. பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில். கலையின் சொற்களில் இந்த கொடுப்பனவுகள் ஈடுசெய்யும் தன்மை கொண்டவை அல்ல. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொழிலாளர் கோட் 164, ஏனெனில் அவை தொழிலாளர் கடமைகளின் செயல்திறனுடன் தொடர்புடையவை அல்ல மற்றும் கலையின் பிரிவு 3 க்கு உட்பட்டவை அல்ல. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 217 (பிப்ரவரி 21, 2005 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் நிதி அமைச்சகத்தின் கடிதம் N 03-05-01-04/42). அதே நேரத்தில், வருமான வரி கணக்கிடும் நோக்கத்திற்காக இந்த கொடுப்பனவுகள் கலையின் பிரிவு 6 இன் படி செலவினங்களாக கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகின்றன. 255 ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீடு. இராணுவ ஆணையர்களிடமிருந்து பெறப்பட்ட தொகைகள் வருமான வரிக்கு உட்பட்டதாக அங்கீகரிக்கப்படுகின்றன, ஏனெனில் கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 251 பெயரிடப்படவில்லை.
இயக்குநர்கள் குழு உறுப்பினர்களுக்கு ஊதியம் வழங்கும்போது, ​​பின்வருவனவற்றைக் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும். இயக்குநர்கள் குழுவின் உறுப்பினர்களுடன் வேலைவாய்ப்பு ஒப்பந்தங்கள் முடிக்கப்பட்டிருந்தால், அத்தகைய ஒப்பந்தங்களின் கீழ் பணம் செலுத்துதல் பொதுவாக நிறுவப்பட்ட முறையில் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரிக்கு உட்பட்டது (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 236 இன் பிரிவு 1). எவ்வாறாயினும், வேலை ஒப்பந்தங்கள் பரிசீலிக்கப்பட்ட வழக்கில் முடிக்கப்படாவிட்டால், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் உச்ச நடுவர் நீதிமன்றத்தின் பிரீசிடியத்தின் கருத்து மற்றும் கலை அடிப்படையில். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் 103 மற்றும் கலையின் பிரிவு 1. சட்டம் N 208-FZ இன் 64, மற்றும் நிறுவனத்தின் நிர்வாகத்தில் ஒரு கூட்டு-பங்கு நிறுவனத்தின் இயக்குநர்கள் குழுவின் செயல்பாடுகள் மற்றும் நிறுவனத்தின் இயக்குநர்கள் குழுவிற்கும் நிறுவனத்திற்கும் இடையிலான உறவுகள் கட்டுப்படுத்தப்படுகின்றன என்பதையும் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது. சிவில் சட்டத்தின் விதிமுறைகளின்படி, இந்த உறவுகள் சிவில் சட்டம்.
மறுபுறம், இயக்குநர்கள் குழு (மேற்பார்வை வாரியம்) நிர்வாக அமைப்புகளில் ஒன்றாகும் கூட்டு பங்கு நிறுவனம்மற்றும் அதன் செயல்பாட்டின் பொது நிர்வாகத்தை அதன் திறனுக்குள் செயல்படுத்துகிறது. இதன் விளைவாக, கலையின் பிரிவு 2 இன் படி நிறுவனத்தின் இயக்குநர்கள் குழு உறுப்பினர்களுக்கு ஊதியம் வழங்குதல். சட்ட எண் 208-FZ இன் 64 நிர்வாக செயல்பாடுகளின் செயல்திறன் தொடர்பானது. இத்தகைய நடவடிக்கைகள் கலையின் பகுதி 1 இல் வழங்கப்பட்ட வரிவிதிப்பு பொருளின் கீழ் வருகின்றன. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 236 (ஜூலை 26, 2005 N 1456/05 தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் உச்ச நடுவர் நீதிமன்றத்தின் பிரீசிடியத்தின் தீர்மானம்).
இதேபோன்ற கண்ணோட்டத்தை முன்னர் பிராந்திய வரி அதிகாரிகளால் வெளிப்படுத்தப்பட்டது (மாஸ்கோவிற்கான ரஷ்யாவின் வரி அமைச்சகத்தின் கடிதங்கள் ஜூன் 29, 2004 N 28-08/42923 மற்றும் அக்டோபர் 30, 2003 தேதியிட்ட N 28-11/60729) . இந்த கடிதங்களில் தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக பணம் செலுத்துவதற்கான கேள்விக்குரிய செலவுகள் கலையில் குறிப்பிடப்படவில்லை என்பதும் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 270, வருமானத்தை ஈட்டுவதை நோக்கமாகக் கொண்ட நடவடிக்கைகளை செயல்படுத்துவது தொடர்பாக ஏற்படுகிறது, எனவே, கலைக்கு இணங்க. கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 255 மற்றும் 264 ஆகியவை இலாப வரி நோக்கங்களுக்காக கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்பட வேண்டும் மற்றும் UST வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டதாக அங்கீகரிக்கப்பட வேண்டும் (அதாவது, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 236 இன் பிரிவு 3 பயன்படுத்தப்படக்கூடாது).
தொழிலாளர் உறவு இல்லை என்றால், அத்தகைய செலவுகளை கலையின் கீழ் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ள முடியாது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 255 (இது ஒரு வேலைவாய்ப்பு உறவு அல்ல), அல்லது பத்திகளின் படி. 18 பிரிவு 1 கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 264 (நிறுவனத்தின் செயல்பாடுகளின் பொது நிர்வாகத்தின் சிக்கல்களைத் தீர்ப்பது, ரஷ்ய வரிக் குறியீட்டின் பத்தி 18, பத்தி 1, கட்டுரை 264 இன் பொருளில் ஒரு அமைப்பு அல்லது அதன் தனிப்பட்ட பிரிவுகளின் நிர்வாகமாக தகுதி பெற முடியாது. கூட்டமைப்பு). எனவே, இயக்குநர்கள் குழுவின் உறுப்பினர்களுக்கு செலுத்தப்படும் பணம் வருமான வரிக்கான வரி தளத்தின் அளவைக் குறைக்கும் செலவுகளாக கருதப்படக்கூடாது (டிசம்பர் 7, 2004 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் நிதி அமைச்சகத்தின் கடிதம் N 03-05-01-04 /102).
கலையின் பிரிவு 3 க்கு இணங்க UST வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டதாக அங்கீகரிக்கப்படாத கொடுப்பனவுகளை வரி தளத்தில் சேர்க்கவில்லை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 236, அதாவது, எந்தவொரு கொடுப்பனவுகளும் (அவற்றின் படிவத்தைப் பொருட்படுத்தாமல்), வரி செலுத்துவோர் நிறுவனங்களுக்கு அவை தற்போதைய அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில் வருமான வரிக்கான வரி அடிப்படையைக் குறைக்கும் செலவுகளாக வகைப்படுத்தப்படவில்லை.
இலாப வரி நோக்கங்களுக்காக, கலைக்கு இணங்க செலவினங்களாக கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ள முடியாத பணம் மட்டுமே. 270 ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீடு. இந்த வழக்கில், கணக்கியலில் செலவுகள் பிரதிபலிக்கும் வரிசை ஒரு பொருட்டல்ல.
இருப்பினும், நவம்பர் 2, 2005 தேதியிட்ட FAS மாஸ்கோ மாவட்டத்தின் தீர்மானங்கள் வழக்கு எண் KA-A40/10569-05, FAS மாஸ்கோ மாவட்டம் அக்டோபர் 17, 2005 தேதியிட்ட வழக்கு எண் KA-A40/9611-05 மற்றும் FAS வடமேற்கு மாவட்டம் 22 செப்டம்பர் 2006 தேதியிட்ட வழக்கு எண். A26-637/2005-29, இதன்படி வரி செலுத்துபவருக்கு நிகர லாபத்தில் இருந்து ஊதிய நிதியில் சேர்க்கப்படாத ஊழியர்களுக்கு பணம் செலுத்த உரிமை உண்டு.
இந்த அடிப்படையில், 2005 இல், ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரி சேர்க்கப்படக் கூடாத கொடுப்பனவுகளின் பட்டியல் கணிசமாக விரிவடைந்தது.

வரி அடிப்படை

காப்பீட்டு நிறுவனங்களுக்கான வரி அடிப்படையானது கலையின் பத்தி 1 இல் வழங்கப்பட்ட கொடுப்பனவுகள் மற்றும் பிற ஊதியங்களின் அளவு என தீர்மானிக்கப்படுகிறது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 236, வரி செலுத்துவோர் மூலம் திரட்டப்பட்டது வரி விதிக்கக்கூடிய காலம்தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக.
வரி அடிப்படையை நிர்ணயிக்கும் போது, ​​எந்தவொரு கொடுப்பனவுகளும் ஊதியங்களும் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகின்றன (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 238 இல் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள தொகைகளைத் தவிர), இந்த கொடுப்பனவுகள் எந்த வடிவத்தில் செய்யப்படுகின்றன என்பதைப் பொருட்படுத்தாமல், குறிப்பாக, முழு அல்லது பகுதி. ஒரு தனிநபருக்கு நோக்கம் கொண்ட பொருட்களுக்கான கட்டணம் (வேலை, சேவைகள், சொத்து அல்லது பிற உரிமைகள்) - ஒரு ஊழியர் உட்பட பயன்பாடுகள், உணவு, ஓய்வு, அவரது நலன்களில் பயிற்சி, தன்னார்வ காப்பீட்டு ஒப்பந்தங்களின் கீழ் காப்பீட்டு பிரீமியங்களை செலுத்துதல் (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 238 வது பிரிவின் பத்தி 1 இன் பத்தி 7 இல் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள காப்பீட்டு பிரீமியங்களின் அளவுகள் தவிர).

வரி விதிக்கப்படாத விற்றுமுதல் />
பின்வருபவை UST வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டவை அல்ல:
1. தற்காலிக இயலாமை நலன்கள், நோய்வாய்ப்பட்ட குழந்தையைப் பராமரிப்பதற்கான பலன்கள், வேலையின்மை நலன்கள், கர்ப்பம் மற்றும் பிரசவ நலன்கள். இந்த உருப்படி ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதியத்தின் நிதியிலிருந்து செலுத்தப்படும் தற்காலிக ஊனமுற்ற நலன்களை மட்டும் பிரதிபலிக்கிறது, அவை ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி அல்லது கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டுக்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகளுக்கு உட்பட்டவை அல்ல.
ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஃபெடரல் சமூக காப்பீட்டு நிதியத்தின் இழப்பில் செலுத்தப்படும் நன்மையைப் போலவே, கலையின் பிரிவு 1 இன் அடிப்படையில் முதலாளி தனது சொந்த செலவில் காப்பீட்டாளருக்கு வழங்கப்படும் தற்காலிக இயலாமை நன்மையின் ஒரு பகுதி. டிசம்பர் 29, 2004 N 202-FZ இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின் 8 “சமூக காப்பீட்டு நிதியத்தின் பட்ஜெட்டில் இரஷ்ய கூட்டமைப்பு 2005 க்கு" தற்காலிக இயலாமையின் முதல் இரண்டு நாட்களுக்கு (மே 4, 2005 N 03-03-01-04/2/74 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் நிதி அமைச்சகத்தின் கடிதம்).
சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட வரம்புகளுக்குள் முதலாளிகளின் இழப்பில் ஊழியர்களுக்கு செலுத்தப்படும் தொகைகள் மட்டுமே வரிவிதிப்பிலிருந்து விலக்கு அளிக்கப்படுகின்றன. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின்படி கணக்கிடப்பட்ட தற்காலிக ஊனமுற்ற நன்மையை விட தற்காலிக இயலாமை ஏற்பட்டால் ஒரு ஊழியருக்கு வழங்கப்படும் தொகை பொதுவாக நிறுவப்பட்ட முறையில் UST க்கு உட்பட்டது (மே 4 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் நிதி அமைச்சகத்தின் கடிதம் , 2005 N 03-03-01-04/2/74).
2. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட அனைத்து வகைகளும், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொகுதி நிறுவனங்களின் சட்டமன்ற நடவடிக்கைகள், பிரதிநிதி அமைப்புகளின் முடிவுகள் உள்ளூர் அரசுஇழப்பீட்டுத் தொகைகள் (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின்படி நிறுவப்பட்ட வரம்புகளுக்குள்) தொடர்புடையவை:
- காயம் அல்லது உடல்நலத்திற்கு பிற சேதம் காரணமாக ஏற்படும் தீங்குக்கான இழப்பீட்டுடன்;
- குடியிருப்பு வளாகங்கள் மற்றும் பயன்பாடுகள், உணவு மற்றும் பொருட்கள், எரிபொருள் அல்லது பொருத்தமான பண இழப்பீடு ஆகியவற்றை இலவசமாக வழங்குதல்;
- இழப்பீடு உட்பட ஊழியர்களை பணிநீக்கம் செய்தல் பயன்படுத்தப்படாத விடுமுறை;
- ஊழியர்களின் தொழில்முறை மட்டத்தை மேம்படுத்துவதற்கான செலவுகள் உட்பட பிற செலவுகளை திருப்பிச் செலுத்துதல்;
- எண்ணிக்கை அல்லது ஊழியர்களைக் குறைப்பதற்கான நடவடிக்கைகளை செயல்படுத்துவது தொடர்பாக பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட ஊழியர்களின் வேலை, மறுசீரமைப்பு அல்லது அமைப்பின் கலைப்பு;
- தொழிலாளர் கடமைகளின் தனிநபரின் செயல்திறன் (வேறொரு பகுதியில் வேலைக்குச் செல்வது மற்றும் இழப்பீடு உட்பட பயண செலவுகள்).
நாட்டிற்கும் வெளிநாட்டிற்கும் உள்ள ஊழியர்களின் வணிகப் பயணங்களுக்கான செலவுகளை வரி செலுத்துவோர் செலுத்தும் போது, ​​தினசரி கொடுப்பனவுகள் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின்படி நிறுவப்பட்ட வரம்புகளுக்குள் வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டவை அல்ல, அத்துடன் பயணத்திற்கான உண்மையில் மேற்கொள்ளப்பட்ட மற்றும் ஆவணப்படுத்தப்பட்ட இலக்கு செலவுகள். சேருமிடம் மற்றும் பின், விமான நிலைய சேவைகளுக்கான கட்டணம், கமிஷன் கட்டணம், புறப்படும் இடங்களில் விமான நிலையம் அல்லது ரயில் நிலையத்திற்குச் செல்வதற்கான செலவுகள், இலக்கு அல்லது இடமாற்றங்கள், லக்கேஜ் போக்குவரத்து, குடியிருப்புகளை வாடகைக்கு எடுப்பதற்கான செலவுகள், தகவல் தொடர்பு சேவைகளுக்கான கட்டணம், கட்டணம் ஒரு சேவை வெளிநாட்டு பாஸ்போர்ட்டை வழங்குதல் (பெறுதல்) மற்றும் பதிவு செய்தல், விசாக்களை வழங்குவதற்கான (பெறுதல்) கட்டணம், அத்துடன் பணத்தை மாற்றுவதற்கான செலவுகள் அல்லது ரொக்க வெளிநாட்டு நாணயத்திற்கான வங்கி காசோலை. குடியிருப்பு வளாகங்களை வாடகைக்கு எடுப்பதற்கான செலவுகளை உறுதிப்படுத்தும் ஆவணங்கள் வழங்கப்படாவிட்டால், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின்படி நிறுவப்பட்ட வரம்புகளுக்குள் அத்தகைய கட்டணத்தின் அளவு வரிவிதிப்பிலிருந்து விலக்கு அளிக்கப்படுகிறது.
இருப்பினும், வணிக பயணத்துடன் தொடர்புடைய பிற செலவுகளை காப்பீட்டு நிறுவனம் செலுத்தினால், ஆனால் பயணச் செலவுகளாக அங்கீகரிக்கப்படவில்லை, எடுத்துக்காட்டாக, இரும்பு, மினி-பார், உடற்பயிற்சி அறையைப் பயன்படுத்துவதற்கு, லாபத்திற்கு வரி விதிக்கும்போது அத்தகைய செலவுகள் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படாது. எனவே, ஒருங்கிணைந்த வரிக்கு உட்பட்டது அல்ல.
நிறுவனத்தின் அதிகாரம் அல்லது நிர்வாகக் கட்டுப்பாட்டின் கீழ் உள்ள தனிநபர்களுக்கும், இயக்குநர்கள் குழுவின் உறுப்பினர்கள் அல்லது இயக்குநர்கள் குழுவின் கூட்டத்தில் பங்கேற்க வரும் நிறுவனத்தின் எந்தவொரு ஒத்த அமைப்புக்கும் செலுத்தப்படும் கொடுப்பனவுகளுக்கு இதேபோன்ற வரிவிதிப்பு நடைமுறை பொருந்தும். , போர்டு அல்லது அந்த நிறுவனத்தின் மற்ற ஒத்த அமைப்பு.
3. வரி செலுத்துவோர் வழங்கும் ஒரு முறை நிதி உதவியின் அளவுகள்:
- இயற்கை பேரழிவு அல்லது பிற அவசரநிலை தொடர்பாக தனிநபர்களுக்கு அவர்களுக்கு ஏற்படும் பொருள் சேதம் அல்லது அவர்களின் உடல்நலத்திற்கு தீங்கு விளைவிப்பதற்காக, அத்துடன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பிரதேசத்தில் பயங்கரவாத செயல்களால் பாதிக்கப்பட்ட நபர்களுக்கு;
- அவரது குடும்ப உறுப்பினர் (உறுப்பினர்கள்) இறப்பு தொடர்பாக இறந்த ஊழியர் அல்லது பணியாளரின் குடும்ப உறுப்பினர்கள்.
4. காப்பீட்டுத் தொகைகள் (பங்கீடுகள்). கட்டாய காப்பீடுரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட முறையில் வரி செலுத்துவோரால் மேற்கொள்ளப்படும் ஊழியர்கள்; ஊழியர்களுக்கான தன்னார்வ தனிப்பட்ட காப்பீட்டு ஒப்பந்தங்களின் கீழ் வரி செலுத்துபவரின் கொடுப்பனவுகளின் அளவு (பங்கீடுகள்), குறைந்தபட்சம் ஒரு வருட காலத்திற்கு முடிக்கப்பட்டது, இந்த காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்களின் மருத்துவ செலவுகளை காப்பீட்டாளர்களால் செலுத்துவதற்கு வழங்குகிறது; ஊழியர்களுக்கான தன்னார்வ தனிப்பட்ட காப்பீட்டு ஒப்பந்தங்களின் கீழ் வரி செலுத்துபவரின் கொடுப்பனவுகளின் அளவு (பங்கீடுகள்), காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபரின் மரணம் அல்லது அவரது வேலை கடமைகளின் செயல்திறன் தொடர்பாக பணிபுரியும் காப்பீட்டாளரின் திறனை இழந்தால் பிரத்தியேகமாக முடிக்கப்பட்டது.
5. தற்போதைய சட்டம், தொழிலாளர் ஒப்பந்தங்கள் (ஒப்பந்தங்கள்) மற்றும் தூர வடக்கு மற்றும் அதற்கு சமமான பகுதிகளில் பணிபுரியும் மற்றும் வசிக்கும் நபர்களுக்கு வரி செலுத்துவோரால் செலுத்தப்படும் விடுமுறை மற்றும் திரும்பும் இடத்திற்கு ஊழியர்கள் மற்றும் அவர்களது குடும்ப உறுப்பினர்களின் பயணச் செலவு. (அல்லது) கூட்டு ஒப்பந்தங்கள்;
ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரிக்கான வரி அடிப்படையானது சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்கள் அல்லது பதிப்புரிமை ஒப்பந்தங்களின் கீழ் தனிநபர்களுக்கு வழங்கப்படும் எந்த ஊதியத்தையும் உள்ளடக்குவதில்லை.
வரி காலம் ஒரு காலண்டர் ஆண்டு. வரி அறிக்கை காலங்கள் காலண்டர் ஆண்டின் முதல் காலாண்டு, ஆறு மாதங்கள் மற்றும் ஒன்பது மாதங்கள் ஆகும்.
ஜனவரி 1, 2005 முதல், ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி புதிய விகிதங்களில் கணக்கிடப்படுகிறது.
ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 241 காப்பீட்டு நிறுவனங்களுக்கான UST விகிதங்களை நிறுவுகிறது.

ஜனவரி 1, 2006 முதல், வரி விகிதங்களின் பிற்போக்கு அளவைப் பயன்படுத்துவதற்கான உரிமையை உறுதிப்படுத்துவதற்கான தேவை ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டிலிருந்து விலக்கப்பட்டது (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 241 இன் பிரிவு 2 தவறானதாக அறிவிக்கப்பட்டது).
ஜனவரி 1, 2005 முதல், கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கான ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி மற்றும் காப்பீட்டு பங்களிப்புகளை கணக்கிடும் போது, ​​வரி செலுத்துவோர் கலை மூலம் நிறுவப்பட்ட விகிதங்களைப் பயன்படுத்துகின்றனர். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 241, மற்றும் கலை மூலம் நிறுவப்பட்ட கட்டணங்கள். கலை. டிசம்பர் 15, 2001 N 167-FZ இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின் 22 மற்றும் 33 கட்டாயமாகும்(பிப்ரவரி 1, 2005 N MM-6-05/72@ தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் பெடரல் டேக்ஸ் சர்வீஸின் கடிதம்).
பிற்போக்கு அளவைப் பயன்படுத்த நிறுவனங்களின் தோல்வி வருமான வரித் தொகைகளை குறைத்து மதிப்பிடுவதற்கு வழிவகுக்கும், இது ஏற்றுக்கொள்ள முடியாதது. கலையின் பத்தி 1 க்கு இணங்க. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 264, சட்டத்தின்படி கணக்கிடப்பட்ட வரித் தொகைகள் மட்டுமே வரித் தளத்தைக் குறைக்க ஏற்றுக்கொள்ளப்படுகின்றன.

UST செலுத்துதல்

கலையின் பத்தி 1 க்கு இணங்க. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 243, ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் அளவு கணக்கிடப்பட்டு, கூட்டாட்சி பட்ஜெட் மற்றும் ஒவ்வொரு நிதிக்கும் தனித்தனியாக வரி செலுத்துவோர் மூலம் செலுத்தப்படுகிறது. ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் கீழ் வரி அடிப்படையின் தொடர்புடைய சதவீதமாக தொகை தீர்மானிக்கப்படுகிறது. கூட்டாட்சி பட்ஜெட்டுக்கு செலுத்த வேண்டிய வரியின் அளவு (முன்கூட்டிய வரி செலுத்தும் தொகை) வரி செலுத்துவோர் வரம்புகளுக்குள் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்காக (வரி விலக்கு) அதே காலத்திற்கு அவர்களால் திரட்டப்பட்ட காப்பீட்டு பங்களிப்புகளின் அளவு (காப்பீட்டு பிரீமியத்திற்கான முன்கூட்டியே செலுத்துதல்) மூலம் குறைக்கப்படுகிறது. N 167-FZ சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட காப்பீட்டு பிரீமியங்களின் கட்டணங்களின் அடிப்படையில் கணக்கிடப்பட்ட அத்தகைய தொகைகள். இந்த வழக்கில், வரி விலக்கின் அளவு, அதே காலத்திற்கு திரட்டப்பட்ட கூட்டாட்சி பட்ஜெட்டுக்கு செலுத்த வேண்டிய வரியின் அளவை (முன்கூட்டிய வரி செலுத்துதலின் அளவு) விட அதிகமாக இருக்கக்கூடாது.
ஜனவரி 1, 2005 முதல், கூட்டாட்சி பட்ஜெட்டில் செலுத்தப்படும் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் அதிகபட்ச விகிதம் 20% (பிரிவு "a", பத்தி 5, ஜூலை 20, 2004 N 70-FZ இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின் கட்டுரை 1). ஏலம் ஓய்வூதிய பங்களிப்புகள்அப்படியே இருந்தது - 14%. அதே நேரத்தில், ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியை கூட்டாட்சி பட்ஜெட்டில் கணக்கிடுவதற்கான வழிமுறை, பத்தியில் வரையறுக்கப்பட்டுள்ளது. 2 பக் 2 கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 243 மாறாமல் இருந்தது. ஃபெடரல் பட்ஜெட்டுக்கு அதிகபட்சமாக 20% செலுத்த வேண்டிய வரித் தொகையிலிருந்து, அதிகபட்சமாக 14% விகிதத்தில் திரட்டப்பட்ட காப்பீட்டு பிரீமியங்களின் அளவு எப்போதும் முழுமையாக கழிக்கப்படும் (ஜனவரி 17 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் நிதி அமைச்சகத்தின் கடிதம் , 2005 N 03-05 -02-04/2).
ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதியத்திற்கு செலுத்த வேண்டிய UST தொகையானது, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட மாநில சமூக காப்பீட்டின் நோக்கங்களுக்காக சுயாதீனமாக அவர்கள் செய்யும் செலவினங்களால் வரி செலுத்துவோர் குறைக்கப்பட வேண்டும்.
கூட்டாட்சி பட்ஜெட்டுக்கு செலுத்த வேண்டிய யுஎஸ்டி (முன்கூட்டி வரி செலுத்தும் தொகை) வரி செலுத்துவோர் வரம்புகளுக்குள் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்காக (வரி விலக்கு) அதே காலத்திற்கு அவர்களால் திரட்டப்பட்ட காப்பீட்டு பங்களிப்புகளின் அளவு (காப்பீட்டு பிரீமியத்திற்கான முன்கூட்டியே செலுத்துதல்) மூலம் குறைக்கப்படுகிறது. டிசம்பர் 15, 2001 N 167-FZ "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டில்" ஃபெடரல் சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட காப்பீட்டு பிரீமியங்களின் கட்டணங்களின் அடிப்படையில் கணக்கிடப்பட்ட அத்தகைய தொகைகள். இந்த வழக்கில், வரி விலக்கின் அளவு, அதே காலக்கட்டத்தில் திரட்டப்பட்ட மத்திய பட்ஜெட்டுக்கு செலுத்த வேண்டிய UST (முன்கூட்டிய வரி செலுத்துதலின் அளவு) அளவை விட அதிகமாக இருக்கக்கூடாது.
அறிக்கையிடல் காலத்தின் போது, ​​ஒவ்வொரு காலண்டர் மாதத்தின் முடிவுகளின் அடிப்படையில், வரி செலுத்துவோர் UST இன் கீழ் மாதாந்திர முன்பணத்தை கணக்கீடு செய்கிறார்கள், வரிக் காலத்தின் தொடக்கத்திலிருந்து (தனிப்பட்ட வரி செலுத்துவோருக்கு செய்யப்பட்ட) செலுத்தப்பட்ட தொகை மற்றும் பிற ஊதியங்களின் அடிப்படையில் தொடர்புடைய காலண்டர் மாதத்தின் முடிவு மற்றும் UST விகிதம். செலுத்த வேண்டிய மாதாந்திர முன்கூட்டிய வரியின் அளவு அறிக்கை காலம், மாதாந்திர அட்வான்ஸ் கொடுப்பனவுகளின் முன்னர் செலுத்தப்பட்ட தொகைகளை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது தீர்மானிக்கப்படுகிறது.
மாதாந்திர முன்பணம் செலுத்துதல் அடுத்த மாதத்தின் 15 வது நாளுக்குப் பிறகு செய்யப்படாது.
அறிக்கையிடல் காலத்தின் முடிவுகளின் அடிப்படையில், வரி செலுத்துவோர் வரிக் காலத்தின் தொடக்கத்திலிருந்து தொடர்புடைய அறிக்கையிடல் காலத்தின் இறுதி வரையிலான வருமான அடிப்படையில் கணக்கிடப்பட்ட வரித் தளத்தின் அடிப்படையில் கணக்கிடப்பட்ட வரித் தொகைக்கு இடையிலான வேறுபாட்டைக் கணக்கிடுகின்றனர். சமர்ப்பிப்பு வரி கணக்கீடுகளுக்காக நிறுவப்பட்ட காலக்கெடுவுக்குள் செலுத்தப்படும் அதே காலத்திற்கு செலுத்தப்பட்ட மாதாந்திர முன்பணத் தொகை.

வரி சலுகைகள்

எந்தவொரு நிறுவன மற்றும் சட்டப் படிவங்களின் காப்பீட்டு நிறுவனங்கள், வரி காலத்தில் 100 ஆயிரம் ரூபிள்களுக்கு மிகாமல் செலுத்தும் தொகைகள் மற்றும் பிற ஊதியங்களுக்கு UST செலுத்துவதில் இருந்து விலக்கு அளிக்கப்படுகின்றன. ஒவ்வொரு தனிப்பட்ட(மற்றும் ஒரு வேலை ஒப்பந்தம் முடிவடைந்த ஒரு பணியாளர் மட்டுமல்ல) குழு I, II அல்லது III இன் ஊனமுற்ற நபர்.
கலையில் வழங்கப்பட்ட ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் கீழ் ஒரு நிறுவனம் நன்மைகளைப் பயன்படுத்தினால். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 239, அதை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது அவசியம் காப்பீட்டு பிரீமியங்கள் 100 ஆயிரம் ரூபிள்களுக்கு மிகாமல் கொடுப்பனவுகளுக்கான ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியைப் பொருட்படுத்தாமல், ஒவ்வொரு தனிநபருக்கும் வரித் தளத்தில் சேர்க்கப்பட்டுள்ள முழுத் தொகைக்கும் கட்டாய ஓய்வூதியக் காப்பீடு திரட்டப்படுகிறது. ஏனெனில் வரிக் காலம் திரட்டப்படாமல் இருக்கலாம். இந்த வழக்கில், ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி திரட்டப்பட்ட தொகைகளுக்கு மட்டுமே வரி விலக்கு பொருந்தும்.

எடுத்துக்காட்டு 1. ஒரு நிறுவனத்தின் பணியாளர் குழு II இன் ஊனமுற்ற நபர். ஒவ்வொரு மாதமும், 25 ஆயிரம் ரூபிள் ஊழியருக்கு ஆதரவாக திரட்டப்படுகிறது.
A. காப்பீட்டு நிறுவனம் பத்திகளில் வழங்கப்படும் UST நன்மையை அனுபவிக்கிறது. 1 பிரிவு 1 கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 239: 100 ஆயிரம் ரூபிள்களுக்கு மிகாமல் ஒரு பகுதியில் பணியாளருக்கு ஆதரவாக பணம் செலுத்துவதற்கு. வரி காலத்திற்கு, UST திரட்டப்படவில்லை.
மார்ச் மாதத்தில், பணியாளருக்கு ஆதரவாக செலுத்தப்பட்ட தொகை 100 ஆயிரம் ரூபிள் தாண்டியது. UST திரட்டப்பட்டது, ஆனால் கொடுப்பனவுகளின் அளவு 100 ஆயிரம் ரூபிள் தாண்டியது.
டிசம்பரில், ஊழியருக்கு ஆதரவாக செலுத்தப்பட்ட தொகை 280 ஆயிரம் ரூபிள் தாண்டியது. 280,001 ரூபிள் வரம்பில் வரி அடிப்படைக்கு நிறுவப்பட்ட விகிதங்களில் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி திரட்டப்படுகிறது. 600 ஆயிரம் ரூபிள் வரை.
B. கட்டாய ஓய்வூதியக் காப்பீட்டுக்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகள் முழுத் தொகைக்கும் கட்டணம் விதிக்கப்படும்.

ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் கீழ் மாதாந்திர முன்கூட்டியே பணம் செலுத்துதல் அடுத்த மாதத்தின் 15 வது நாளுக்குப் பிறகு செய்யப்படுவதில்லை (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 243 இன் பிரிவு 3). பத்தி 1, பத்தி 3, கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 243 அறிக்கையிடல் காலத்தில் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரிக்கான மாதாந்திர முன்கூட்டிய கொடுப்பனவுகளை கணக்கிடுவதற்கு வழங்குகிறது. அதே நேரத்தில், சம. இந்த கட்டுரையின் 2, பத்தி 3, அறிக்கையிடல் காலங்களைப் பொருட்படுத்தாமல், மாதாந்திர வரி செலுத்துவதற்கான காலக்கெடுவை தீர்மானிக்கிறது. இது சம்பந்தமாக, தற்போதைய வரி காலம் முழுவதும் முன்கூட்டிய வரி செலுத்துதல்களை மாதந்தோறும் செலுத்த வேண்டும்.
கலைக்கு இணங்க. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொழிலாளர் குறியீட்டின் 136, விடுமுறைக்கான கட்டணம் அதன் தொடக்கத்திற்கு மூன்று நாட்களுக்குப் பிறகு செய்யப்படுவதில்லை.
மாதத்தின் தொடக்கத்தில் இருந்து ஊழியர்களுக்கு விடுமுறை வழங்கப்பட்டால், விடுமுறை மாதத்திற்கு முந்தைய மாதத்தில் விடுமுறைத் தொகைகள் திரட்டப்பட்டு வழங்கப்படும்.
எனவே, ஒரு ஊழியருக்கு அக்டோபர் 1 முதல் விடுப்பு வழங்கப்பட்டிருந்தால், செப்டம்பர் 28 க்குப் பிறகு அவருக்கு விடுமுறை ஊதியம் வழங்கப்பட வேண்டும்.
அதே நேரத்தில், வருமானம் மற்றும் செலவுகளை நிர்ணயிக்கும் போது திரட்டல் முறையைப் பயன்படுத்தும் நிறுவனங்கள் உண்மையான கட்டணம் செலுத்தும் நேரத்தைப் பொருட்படுத்தாமல் விடுமுறை ஊதியத்தை செலுத்துவதற்கான செலவை அங்கீகரிக்கின்றன (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 272 இன் பிரிவு 4). இந்த வழக்கில், விடுமுறை ஊதியம் அக்டோபர் மாதம் செலவழிக்கப்படும். ஒருங்கிணைந்த சமூக வரித் தொகைகள் கணக்கியலில் அதே வழியில் விநியோகிக்கப்பட வேண்டும்.
வருமான வரி கணக்கிடும் நோக்கத்திற்காக, விடுமுறை ஊதியத்தின் அளவும் கலை அடிப்படையிலானது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 172 அக்டோபரில் ஒதுக்கப்படும்.
பத்திகளின்படி, ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் அளவைப் பொறுத்தவரை. 1 பிரிவு 7 கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 272, திரட்டல் முறையைப் பயன்படுத்தும் நிறுவனங்கள் வரிகளின் (கட்டணங்கள்) பிற செலவுகளின் தேதியாக வரிகளின் அளவு (வரிகளுக்கான முன்கூட்டிய பணம்), கட்டணம் மற்றும் பிற கட்டாயக் கொடுப்பனவுகள் ஆகியவற்றின் தேதியாக அங்கீகரிக்கின்றன. .
எனவே, இந்த வரிக்கான கணக்கீடு (அறிக்கை) சமர்ப்பிக்கப்பட்ட அறிக்கை (வரி) காலத்தில் UST தொகைகளின் வடிவத்தில் செலவுகள் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகின்றன. பரிசீலனையில் உள்ள வழக்கில், செப்டம்பர் செலவினங்களின் ஒரு பகுதியாக விடுமுறைக்கான கட்டணத் தொகையில் UST கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகிறது (ஜனவரி 27, 2004 தேதியிட்ட மாஸ்கோவிற்கான ரஷ்யாவின் வரி அமைச்சகத்தின் கடிதம் N 26-12/05495 )
வரி செலுத்துவோர் நிறுவனங்கள், தனி பிரிவுகளை உள்ளடக்கிய (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பல்வேறு தொகுதி நிறுவனங்களில் உள்ளவை உட்பட), தனி இருப்புநிலை, நடப்புக் கணக்கு இல்லை, மேலும் தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக கொடுப்பனவுகள் மற்றும் பிற ஊதியங்களைப் பெறுவதில்லை, மையமாக வரி செலுத்துகின்றன. இடம்.
அத்தகைய காப்பீட்டு நிறுவனங்கள் தங்கள் இருப்பிடத்தில் முன்கூட்டியே பணம் செலுத்துவதற்கான அறிவிப்புகளையும் கணக்கீடுகளையும் சமர்ப்பிக்கின்றன (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 243 இன் பிரிவு 8, ரஷ்யாவின் வரிவிதிப்பு அமைச்சகத்தின் கடிதம் N BG-6-05/658, PFR N MZ- 16-25/7003, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் FSS N 02-08/06-2065P, FFOMS N 3205/80-1 ஆகஸ்ட் 28, 2001 தேதியிட்டது, அத்துடன் ஜூலை 1 தேதியிட்ட மாஸ்கோவிற்கான ரஷ்யாவின் பெடரல் டேக்ஸ் சர்வீஸின் கடிதம், 2005 N 21-11/46394).
நிறுவப்பட்ட நடைமுறையை மீறி, அமைப்பின் தனி பிரிவு, சுயாதீனமாக இல்லாமல், சுயாதீனமாக கணக்கிடப்பட்டு, அதன் இடத்தில் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியை செலுத்தினால், அதற்கு மாறுவது அவசியம். மையப்படுத்தப்பட்ட அமைப்புஒருங்கிணைந்த சமூக வரி கணக்கீடு மற்றும் செலுத்துதல்.
இதைச் செய்ய, நீங்கள் தனி பிரிவின் தனிப்பட்ட கணக்குகளை மூட வேண்டும். தனித்தனி பிரிவுகளுக்கான ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் கீழ் தனிப்பட்ட கணக்குகளை மூடுவதற்கான நடைமுறை, செப்டம்பர் 6, 2001 எண் SA-6-05/687 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் வரி மற்றும் வரி அமைச்சகத்தின் கடிதத்தால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது.
ஒரே நேரத்தில் நிபந்தனைகளைப் பூர்த்தி செய்யும் தனித்தனி பிரிவுகள் மட்டுமே: தனி இருப்புநிலை மற்றும் நடப்புக் கணக்கு, தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக பிற ஊதியங்களைப் பெறுதல் மற்றும் செலுத்துதல் (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 243 இன் பிரிவு 8) சுயாதீனமாக கணக்கிடுதல் மற்றும் வரி செலுத்துகிறது.
தனி பிரிவின் இடத்தில் செலுத்த வேண்டிய வரியின் அளவு (முன்கூட்டியே வரி செலுத்துதல்) இந்த தனி பிரிவுடன் தொடர்புடைய வரி அடிப்படையின் அளவை அடிப்படையாகக் கொண்டது.
தனித்தனி பிரிவுகளை உள்ளடக்கிய அமைப்பின் இருப்பிடத்தில் செலுத்த வேண்டிய வரியின் அளவு, நிறுவனம் ஒட்டுமொத்தமாக செலுத்த வேண்டிய மொத்த வரித் தொகைக்கும் அந்த இடத்தில் செலுத்த வேண்டிய மொத்த வரித் தொகைக்கும் உள்ள வித்தியாசமாக தீர்மானிக்கப்படுகிறது. தனி பிரிவுகள்நிறுவனங்கள் (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் கட்டுரை 243 இன் பிரிவு 8).
நிறைவேற்றாததற்கான பொறுப்பு அல்லது முறையற்ற மரணதண்டனைவரி மற்றும் கட்டணங்கள் குறித்த சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட வரி செலுத்துவோரின் பொறுப்புகளின் தனி பிரிவுகள் நிறுவனத்தால் ஏற்கப்படுகின்றன.

வரி குற்றங்களுக்கான பொறுப்பு

அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில், பயன்படுத்தப்பட்ட வரி விலக்கின் அளவு, அதே காலத்திற்கு உண்மையில் செலுத்தப்பட்ட காப்பீட்டு பிரீமியத்தின் அளவை விட அதிகமாக இருந்தால், அத்தகைய வேறுபாடு 15 வது நாளிலிருந்து செலுத்த வேண்டிய வரியின் அளவைக் குறைத்து மதிப்பிடுவதாக அங்கீகரிக்கப்படுகிறது. முன்கூட்டியே பணம் செலுத்தப்பட்ட மாதத்திற்கு அடுத்த மாதம் (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் கட்டுரை 243 இன் பிரிவு 3). இந்த வழக்கில், வரி செலுத்துவோர் செலுத்தப்படாத ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி (மே 11, 2005 N 15834/04 ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் உச்ச நடுவர் நீதிமன்றத்தின் பிரீசிடியத்தின் தீர்மானம்) தொகையில் அபராதம் செலுத்த கடமைப்பட்டுள்ளார். தற்போது, ​​கலையின் பத்தி 1 ஆல் நிறுவப்பட்ட அபராதம் வசூலிப்பதற்கான அவர்களின் கோரிக்கைகளை பூர்த்தி செய்ய நீதிமன்றங்கள் வரி அதிகாரிகளை மறுக்கும் நடைமுறை உள்ளது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 122, அதே காலத்திற்கு செலுத்தப்பட்ட காப்பீட்டு பிரீமியத்தின் தொகையில் வரி செலுத்துவோரால் பயன்படுத்தப்படும் வரி விலக்கின் வரிக் காலத்தில் அதிகப்படியான உண்மைகளின் அடிப்படையில். காப்பீட்டு பிரீமியங்களின் தொகை (வரி விலக்கு) உண்மையில் செலுத்தப்பட்ட காப்பீட்டு பிரீமியங்களின் அளவை விட அதிகமாக உள்ளது என்ற உண்மையை அடிப்படையாகக் கொண்டது நீதிமன்றங்கள். ஓய்வூதிய நிதிவரிக் காலத்தின் முடிவுகளின் அடிப்படையில் கூட்டாட்சி வரவுசெலவுத் திட்டத்திற்கு ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட வரியை செலுத்தாதது அல்லது முழுமையடையாமல் செலுத்துவதற்கான உண்மையின் ஆவண ஆதாரங்களை RF உருவாக்கவில்லை.
கலையில் பொறுப்பு வழங்கப்படுகிறது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 119, ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் கீழ் முன்கூட்டியே பணம் செலுத்துவதற்கான கணக்கீட்டைச் சமர்ப்பிப்பதற்கான காலக்கெடுவை மீறும் பட்சத்தில் பொருந்தாது (உச்ச நடுவர் மன்றத்தின் பிரீசிடியத்தின் தகவல் கடிதத்திற்கான பின்னிணைப்பின் பிரிவு 15). மார்ச் 17, 2003 N 71 தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நீதிமன்றம் "அனுமதிக்கும் நடைமுறையின் மதிப்பாய்வு நடுவர் நீதிமன்றங்கள்ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் ஒரு பகுதியின் சில விதிகளின் பயன்பாடு தொடர்பான வழக்குகள்").
ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் கோட் வேறுபடுவதால் வரி வருமானம்ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் கீழ் மற்றும் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் கீழ் முன்கூட்டியே பணம் செலுத்துவதைக் கணக்கிடுதல், பிந்தையதை சரியான நேரத்தில் சமர்ப்பித்தல் கலையில் வழங்கப்பட்ட பொறுப்பைப் பயன்படுத்த முடியாது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 119, ஒரு அறிவிப்பை தாக்கல் செய்வதற்கான காலக்கெடுவை மீறியதற்காக.

கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகள்

கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கான காப்பீட்டு பிரீமியங்களைக் கணக்கிடுதல் மற்றும் செலுத்துதல், பதிவுகளை பராமரித்தல் மற்றும் காப்பீட்டு பிரீமியங்கள் குறித்த அறிக்கைகளை சமர்ப்பித்தல் ஆகியவை பின்வரும் சட்டமன்ற மற்றும் பிற சட்டச் செயல்களால் கட்டுப்படுத்தப்படுகின்றன:
- டிசம்பர் 15, 2001 இன் ஃபெடரல் சட்டம் எண் 167-FZ "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டில்" (இனிமேல் சட்ட எண் 167-FZ என குறிப்பிடப்படுகிறது);
- ச. 24 ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் "ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி";
- மார்ச் 24, 2005 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் நிதி அமைச்சகத்தின் உத்தரவு N 48n "கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டுக்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகளுக்கான முன்கூட்டிய கொடுப்பனவுகளை கணக்கிடுவதற்கான படிவத்தின் ஒப்புதலின் பேரில் மற்றும் அதை நிறைவு செய்வதற்கான பரிந்துரைகள்";
- பிப்ரவரி 27, 2006 N 30n தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் நிதி அமைச்சகத்தின் ஆணை "தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் நபர்களுக்கான கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டுக்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகளின் அறிவிப்பின் படிவத்தின் ஒப்புதலின் பேரில், அதை நிரப்புவதற்கான வழிமுறைகள்";
- ஏப்ரல் 1, 1996 N 27-FZ இன் பெடரல் சட்டம் "மாநில ஓய்வூதிய காப்பீட்டு அமைப்பில் தனிப்பட்ட (தனிப்பயனாக்கப்பட்ட) கணக்கியல் மீது";
- அக்டோபர் 21, 2002 N 122p இன் ஓய்வூதிய நிதி வாரியத்தின் தீர்மானம் "மாநில ஓய்வூதிய காப்பீட்டு அமைப்பில் தனிப்பட்ட (தனிப்பயனாக்கப்பட்ட) பதிவுக்கான ஆவணங்களின் வடிவங்கள் மற்றும் அவற்றை நிரப்புவதற்கான வழிமுறைகள்."

2005 இல் மாற்றங்கள்

1. ஜனவரி 1, 2005 முதல், காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்கள், அதாவது, N 167-FZ சட்டத்தின்படி கட்டாய ஓய்வூதியக் காப்பீட்டிற்கு உட்பட்ட நபர்கள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் குடிமக்கள், அத்துடன் வெளிநாட்டு குடிமக்கள் மற்றும் நிலையற்ற நபர்கள் நிரந்தரமாக அல்லது தற்காலிகமாக வசிக்கின்றனர். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பிரதேசத்தில் (ஜூலை 20, 2004 இல் திருத்தப்பட்ட சட்ட எண் 167-FZ இன் கட்டுரை 7).
2. கலை மூலம் நிறுவப்பட்ட காப்பீட்டு பிரீமியங்களின் கட்டணங்கள். கலை. சட்ட எண் 167-FZ இன் 22 மற்றும் 33. காப்பீட்டு பிரீமியங்கள் வசூலிக்கப்படும் நபர்களுக்கு ஆதரவாக பணம் செலுத்தப்படுபவர்கள், முன்பு இருந்ததைப் போல மூன்று வயதுக் குழுக்களாகப் பிரிக்கப்படவில்லை, ஆனால் 1966 வரை மற்றும் 1967 இல் பிறந்தவர்கள் மற்றும் இளையவர்கள் என இரண்டாகப் பிரிக்கப்படுகிறார்கள். இந்த வழக்கில், பாலினம் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படாது.
1966 மற்றும் அதற்கு மேற்பட்ட வயதுடைய நபர்களுக்கு ஆதரவாக செலுத்தப்படும் கொடுப்பனவுகளுக்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகள் தொழிலாளர் ஓய்வூதியத்தின் காப்பீட்டு பகுதிக்கு நிதியளிக்க முற்றிலும் பயன்படுத்தப்படும். இந்த குடிமக்களுக்கான தொழிலாளர் ஓய்வூதியத்தின் நிதியளிக்கப்பட்ட பகுதியை உருவாக்குவது வழங்கப்படவில்லை.
3. வெளிநாட்டு குடிமக்களை காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்களாக வகைப்படுத்தும் அம்சங்கள்.
கலையின் பத்தி 1 க்கு செய்யப்பட்ட சேர்த்தலின் படி. சட்டம் N 167-FZ இன் 7, ஜனவரி 1, 2005 முதல், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பிரதேசத்தில் நிரந்தரமாகவும் தற்காலிகமாகவும் வசிக்கும் வெளிநாட்டு குடிமக்கள் மற்றும் நிறுவனங்களுடன் தொழிலாளர் அல்லது சமமான உறவுகளில் நுழைந்த நிலையற்ற நபர்களை நேரடியாக காப்பீடு செய்த நபர்கள் உள்ளடக்குகின்றனர்.
அதே நேரத்தில், கலை. ஜூலை 25, 2002 ன் கூட்டாட்சி சட்டத்தின் 2 N 115-FZ "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் வெளிநாட்டு குடிமக்களின் சட்டபூர்வமான நிலை குறித்து" ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் சட்டப்பூர்வமாக வசிக்கும் பின்வரும் வகை வெளிநாட்டு குடிமக்கள் ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் அவர்களின் சட்ட நிலையைப் பொறுத்து அடையாளம் காணப்படுகிறார்கள். : தற்காலிகமாக தங்கி, தற்காலிகமாக வசிப்பவர் மற்றும் நிரந்தரமாக வசிப்பவர்.
ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் நிரந்தரமாக வசிக்கும் ஒரு வெளிநாட்டு குடிமகன் குடியிருப்பு அனுமதி பெற்ற ஒரு நபர்.
ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் தற்காலிகமாக வசிக்கும் ஒரு வெளிநாட்டு குடிமகன் தற்காலிக குடியிருப்பு அனுமதி பெற்ற ஒரு நபர்.
ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் தற்காலிகமாக தங்கியிருக்கும் ஒரு வெளிநாட்டு குடிமகன், விசாவின் அடிப்படையில் அல்லது விசா தேவையில்லாத வகையில் ரஷ்ய கூட்டமைப்பிற்கு வந்தவர் மற்றும் குடியிருப்பு அனுமதி அல்லது தற்காலிக குடியிருப்பு அனுமதி இல்லை.
வெளிநாட்டு குடிமக்கள் மற்றும் நிலையற்ற நபர்கள் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பிரதேசத்தில் நிரந்தரமாகவோ அல்லது தற்காலிகமாகவோ வசிக்கும் அந்தஸ்தைப் பெற்றிருந்தால், முதலாளிகள் மேற்கண்ட வகை குடிமக்களுக்கு ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதிக்கு காப்பீட்டு பங்களிப்புகளை செலுத்த கடமைப்பட்டுள்ளனர்.
ஒரு வெளிநாட்டு குடிமகன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் தற்காலிகமாக தங்கியிருக்கும் நிலை இருந்தால், அவர் ஒரு காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர் அல்ல, அதன்படி, இந்த நபருக்கு ஆதரவாக பணம் செலுத்துவதற்கு கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டுக்கான காப்பீட்டு பிரீமியங்கள் வசூலிக்கப்படாது.
இந்த நடைமுறையின் பயன்பாடு காரணமாக, பின்வரும் முரண்பாடு தற்போது தீர்க்கப்படவில்லை. கலைக்கு இணங்க. சட்டம் N 173-FZ இன் 3 உரிமை தொழிலாளர் ஓய்வூதியம்ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் குடிமக்களுடன் சமமான அடிப்படையில், ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் நிரந்தரமாக வசிக்கும் வெளிநாட்டு குடிமக்கள் மற்றும் நிலையற்ற நபர்கள் மட்டுமே (அதாவது, குடியிருப்பு அனுமதி பெற்றவர்கள், ஜூலை 25, 2002 N 115-FZ இன் கூட்டாட்சி சட்டத்தின் பிரிவு 2 " ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் வெளிநாட்டு குடிமக்களின் சட்ட நிலை") காப்பீட்டு அனுபவம் இருந்தால் (கூட்டாட்சி சட்டம் அல்லது ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சர்வதேச ஒப்பந்தத்தால் நிறுவப்பட்ட வழக்குகளைத் தவிர) எனவே, சட்டம் எண் 167-FZ இன் படி, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பிரதேசத்தில் தற்காலிகமாக வசிக்கும் வெளிநாட்டு குடிமக்கள் காப்பீடு செய்யப்பட்ட ஒரு சூழ்நிலை உருவாக்கப்படுகிறது, ஆனால் சட்டம் எண். 173-FZ இன் படி அவர்களுக்கு ஒரு பெற உரிமை இல்லை. ஓய்வூதியம்.
காப்பீடு செய்யப்பட்ட நிகழ்வின் போது (ஓய்வூதிய வயதை அடைந்தவுடன்) காப்பீட்டு இழப்பீட்டிற்கு (முதியோர் ஓய்வூதியம்) உரிமை உள்ள ஒருவருக்கு மட்டுமே காப்பீடு செய்யப்பட்டவராக அங்கீகரிக்கப்பட முடியும் என்பதைக் கருத்தில் கொண்டு, பத்தி 1 இல் உள்ளவர்களை நாம் முடிவு செய்ய வேண்டும். கலை. சட்ட எண் 167-FZ இன் 7, சட்ட எண் 173-FZ க்கு பொருத்தமான தெளிவுபடுத்தல்கள் செய்யப்படும் வரை திருத்தங்கள் நிலைமையை மாற்றாது. தனிப்பட்ட அடிப்படையில் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதியத்தின் பிராந்திய கிளைகளுடன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் தற்காலிகமாக வசிக்கும் அந்தஸ்துள்ள வெளிநாட்டு குடிமக்களின் காப்பீடு தொடர்பான சிக்கல்களைத் தீர்க்க வரி செலுத்துவோர் ஆலோசனை வழங்கலாம்.

பங்களிப்புகளை செலுத்துவதற்கான நடைமுறை
கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கு

பத்தியின் படி. 2 பக் 2 கலை. சட்டம் N 167-FZ இன் 24, கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகளை கடந்த மாதத்திற்கான ஊதியத்திற்காக வங்கியில் இருந்து நிதியைப் பெறுவதற்காக நிறுவப்பட்ட காலத்திற்குள் அல்லது காப்பீட்டாளரின் கணக்குகளிலிருந்து ஊதியத்திற்கான நிதியை மாற்றும் நாளில் மாதந்தோறும் செலுத்தப்படுகிறது. ஊழியர்களின் கணக்குகளுக்கு, ஆனால் பணம் செலுத்தப்படும் மாதத்திற்கு அடுத்த மாதத்தின் 15 வது நாளில் இல்லை முன் பணம்காப்பீட்டு பிரீமியங்களில்.
எனவே, தற்போதைய சட்டம் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டுக்கான காப்பீட்டு பிரீமியங்களுக்கான முன்கூட்டியே பணம் செலுத்துவதற்கான காலக்கெடுவை அமைக்கிறது - முன்கூட்டிய கட்டணம் கணக்கிடப்பட்ட மாதத்திற்கு அடுத்த மாதத்தின் 15 வது நாள்.
கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கான (அதே போல் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி) காப்பீட்டு பிரீமியங்களுக்கான மாதாந்திர முன்பணத்தை கணக்கிடுதல் மற்றும் செலுத்துதல் ஆகியவை வரி (கணக்கீடு) காலத்தின் தொடக்கத்திலிருந்து கடந்த மாதம் வரை நிறுவப்பட்ட உண்மையான அடிப்படையிலிருந்து மற்றும் நிறுவப்பட்ட விகிதங்களில் செய்யப்படுகின்றன. மற்றும் கட்டணங்கள். வரி (கணக்கீடு) காலத்தில் செலுத்த வேண்டிய காப்பீட்டு பிரீமியங்களின் (வரிகள்) ஒரு பகுதியாக இந்த கொடுப்பனவுகளை நாங்கள் கருத்தில் கொள்ள அனுமதிக்கிறது மற்றும் ஓய்வூதியம், சமூக, சமூக, மருத்துவ பராமரிப்புகுடிமக்கள், வழக்கமான மாதாந்திர இயல்பு.
எனவே, வரி அதிகாரிகள், காப்பீட்டு பிரீமியங்களில் (மற்றும் யுஎஸ்டி) முன்கூட்டியே பணம் செலுத்துவதில் தாமதமாக அல்லது முழுமையடையாமல் இருந்தால், முன்கூட்டியே செலுத்துதல் கணக்கிடப்பட்ட மாதத்திற்கு அடுத்த மாதத்தின் 16 வது நாளிலிருந்து அபராதம் விதிக்கப்படும் (கூட்டாட்சி வரிக் கடிதம் பிப்ரவரி 11, 2005 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் சேவை N GV-6-05/118@).
நிறுவனத்தில் கட்டமைப்பு பிரிவுகள் இருந்தால் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகளை செலுத்துதல் மற்றும் அறிக்கை செய்தல், ஒருங்கிணைந்த சமூக வரிக்கு நிறுவப்பட்ட நடைமுறைக்கு ஒத்த முறையில் மேற்கொள்ளப்படுகிறது (ஜூன் 14, 2002 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் வரி அமைச்சகத்தின் கடிதம் N BG-6 -05/835 மற்றும் 11 ஜூன் 2002 தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதி N MZ-16-25/5221).

கணக்கீடு செயல்முறை, செயல்முறை மற்றும் பங்களிப்புகளை செலுத்துவதற்கான காலக்கெடு
(ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரியின் பகுதிகள்) வரி செலுத்துவோர் பணம் செலுத்துவதன் மூலம்
சமூக காப்பீட்டு நிதிக்கு தனிநபர்களுக்கு

காலாண்டு முடிவடைந்த மாதத்தின் 15 வது நாளுக்குப் பிறகு, வரி செலுத்துவோர் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதியத்தின் பிராந்திய கிளைகளுக்கு சமூக காப்பீட்டு நிதியத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட்ட படிவத்தில் தகவல் (அறிக்கைகள்) சமர்ப்பிக்க வேண்டும். தொகையில் ரஷ்ய கூட்டமைப்பு:
1) ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதிக்கு திரட்டப்பட்ட வரி;
2) தற்காலிக இயலாமை, கர்ப்பம் மற்றும் பிரசவம், ஒரு குழந்தையை ஒன்றரை வயதை அடையும் வரை பராமரிப்பதற்காக, ஒரு குழந்தை பிறந்தவுடன், உத்தரவாதமான பட்டியலின் செலவை திருப்பிச் செலுத்துவதற்குப் பயன்படுத்தப்படுகிறது. சேவைகள் மற்றும் சமுதாய நன்மைகள்அடக்கம் செய்ய, பிற வகையான மாநில சமூக காப்பீட்டு நன்மைகள்;
3) பணியாளர்கள் மற்றும் அவர்களது குழந்தைகள் அவர்களால் பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில் சானடோரியம் மற்றும் ரிசார்ட் சேவைகளுக்கு அனுப்பப்பட்டனர்;
4) ஈடுசெய்யப்பட்ட செலவுகள்;
5) ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதிக்கு செலுத்தப்பட்டது.
UST வரி அறிக்கை படிவம் ரஷ்ய நிதி அமைச்சகத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட்டுள்ளது.
காப்பீட்டு நிறுவனங்கள் காலாவதியான வரிக் காலத்தைத் தொடர்ந்து ஆண்டின் மார்ச் 30 க்குப் பிறகு வரிக் கணக்கைச் சமர்ப்பிக்கின்றன. ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் கீழ் வரி வருவாயின் நகல் வரி அதிகாரியிடமிருந்து ஒரு அடையாளத்துடன் அல்லது வருமானத்தை சமர்ப்பிப்பதை உறுதிப்படுத்தும் மற்றொரு ஆவணம் வரி அதிகாரம், காலாவதியான வரிக் காலத்தைத் தொடர்ந்து ஒவ்வொரு ஆண்டும் ஜூலை 1 க்குப் பிறகு வரி செலுத்துவோர் அதை ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதியத்தின் பிராந்திய அமைப்பில் சமர்ப்பிக்கிறார்.
ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதியத்தின் அதிகாரிகளுக்கு வரி செலுத்துவோர் வரி செலுத்துவதற்கான வரி செலுத்தும் உத்தரவுகளின் நகல்களையும், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதியத்தின் உடல்கள் கட்டாய ஓய்வூதியத்தை செயல்படுத்த தேவையான பிற தகவல்களையும் வரி அதிகாரிகள் சமர்ப்பிக்க வேண்டும். காப்பீடு, வரி ரகசியத்தை உருவாக்கும் தகவல் உட்பட. கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கான பாலிசிதாரர்களாக செயல்படும் வரி செலுத்துவோர், காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்கள் தொடர்பாக "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீடு" என்ற கூட்டாட்சி சட்டத்தின்படி ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதிக்கு தகவல் மற்றும் ஆவணங்களை சமர்ப்பிக்கின்றனர்.
ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதியத்தின் உடல்கள் தனிப்பட்ட (தனிப்பயனாக்கப்பட்ட) பதிவுகளை பராமரிப்பதற்காக திறக்கப்பட்ட தனிப்பட்ட தனிப்பட்ட கணக்குகளிலிருந்து தனிநபர்களின் வருமானம் குறித்த தகவல்களை வரி அதிகாரிகளுக்கு சமர்ப்பிக்கின்றன.

ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அறிவியல் மற்றும் கல்விக்கான ஃபெடரல் ஏஜென்சி கபார்டினோ-பால்கேரியன் மாநில பல்கலைக்கழகம்அவர்களுக்கு. பெர்பெகோவா பொருளாதார பீடம் பாடப்பிரிவில் வேலை செய்கிறது கூட்டாட்சி வரிகள்மற்றும் கட்டணங்கள் தலைப்பு: ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி செலுத்துதலைக் கணக்கிடுவதற்கான நடைமுறை: 4வது ஆண்டு OZO EFM Maremukov Z.M சரிபார்க்கப்பட்டது: Nalchik 2007
உள்ளடக்கம்:அறிமுகம் 1. ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி செலுத்துவோர் 2. வரிவிதிப்பு பொருள் 3. வரி அடிப்படை 4. கணக்கீட்டு நடைமுறை, நடைமுறை மற்றும் வரி செலுத்துவதற்கான காலக்கெடு 5. வரி செலுத்துவோர் வரி கணக்கீடு மற்றும் செலுத்துதல் - முதலாளிகள் B. வரி செலுத்துவதற்கான காலக்கெடு சி. நடைமுறை அறிக்கைகளைச் சமர்ப்பித்தல் D. அமைப்பின் தனிப் பிரிவுகளின் வரி கணக்கீடு மற்றும் செலுத்துதல் 6. வரி விகிதங்கள் முடிவு குறிப்புகள்
அறிமுகம்ஜனவரி 1, 2001 வரை மாநில சமூக கூடுதல் பட்ஜெட் நிதிகள். அவை முக்கியமாக முதலாளிகளின் காப்பீட்டு பங்களிப்புகளிலிருந்து உருவாக்கப்பட்டன, மேலும் ஊழியர்களும் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதிக்கு (PFR) காப்பீட்டு பங்களிப்புகளை வழங்கினர். பங்களிப்புகள் ஒரு வரி இயல்பு மற்றும் பொதுவான அடிப்படை - ஊதியம். ஒவ்வொரு நிதியும் அவற்றை சேகரிப்பதில் ஈடுபட்டுள்ளன, இது தவிர்க்க முடியாத நகல்களுடன் சேர்ந்து, நிதி சேகரிப்பு, கணக்கியல் மற்றும் அவற்றை ஒரே அமைப்பில் கண்காணிப்பதன் அவசியத்தை பல நிபுணர்கள் நீண்ட காலமாக அறிந்திருக்கிறார்கள். சில சமூக செயல்பாடுகளின் ஒருங்கிணைப்பு பட்ஜெட்டுக்கு வெளியே நிதிஒரு சேகரிப்பு கணக்கில் வரவு வைக்கப்படும் கட்டணத்துடன் ஒரு வரிசையில் செலுத்துபவர்களின் பங்களிப்புகளை கணக்கிடுதல் மற்றும் செலுத்துதல் ஆகியவற்றின் சிக்கலைத் தீர்ப்பதை சாத்தியமாக்கும், அதில் இருந்து அவர்களுக்காக நிறுவப்பட்ட நிலையான விலக்குகளின்படி நிதிகளுடன் தீர்வுகள் செய்யப்படுகின்றன. கூடுதலாக, இது ஜனவரி 1, 2001 இல் நிறுவப்பட்ட கட்டாயக் கொடுப்பனவுகளுக்கான கணக்கீடுகளின் சரியான தன்மையின் மீது கூடுதல் பட்ஜெட் நிதிகளின் கட்டுப்பாட்டை எளிதாக்குகிறது புதிய ஆர்டர்ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி கணக்கீடு மற்றும் செலுத்துதல் மற்றும் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டு முறை அறிமுகப்படுத்தப்படுகிறது.
1. ஒற்றை சமூக வரி செலுத்துவோர்கலைக்கு ஏற்ப பொதுவான விதிகள். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 19, வரி செலுத்துவோர் நிறுவனங்கள் மற்றும் தனிநபர்கள், வரிக் குறியீட்டின்படி, வரி செலுத்த வேண்டிய கட்டாயத்தில் உள்ளனர். ஒற்றை சமூக வரி செலுத்துபவர்களின் வட்டம் கலை மூலம் தீர்மானிக்கப்படுகிறது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 235. இந்த கட்டுரை வரி செலுத்துவோர் இரண்டு குழுக்களை நிறுவுகிறது: - தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் நபர்கள் - தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் வழக்கறிஞர்கள் ஒரு நிறுவனம் ஒரே நேரத்தில் பணம் செலுத்துபவர்களின் இரண்டு பிரிவுகளுக்கு சொந்தமானது என்றால், அது ஒவ்வொரு அடிப்படையிலும் ஒரு வரி செலுத்துபவராக அங்கீகரிக்கப்படுகிறது. எடுத்துக்காட்டாக, ஊழியர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் ஒரு தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் இரண்டு அடிப்படைகளில் ஒரு சமூக வரியை செலுத்துகிறார்: ஊழியர்களுக்கு ஆதரவான கொடுப்பனவுகளின் அளவு மற்றும் வணிக நடவடிக்கைகளிலிருந்து தனது சொந்த வருமானத்தின் அளவு. ஏதேனும் சிறப்பு ஒழுங்குரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 24 வது அத்தியாயம் வரி அதிகாரிகளுடன் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி செலுத்துபவராக பதிவு செய்ய வழங்கவில்லை. வரி செலுத்துவோர் வரி அதிகாரிகளிடம் பதிவு செய்ய வேண்டும் என்பதை கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும் பொது நடைமுறைகலைக்கு ஏற்ப. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 83.
வரி செலுத்துவோரின் நிலையை அங்கீகரிப்பது என்பது ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரியை செலுத்துவதற்கான ஒரு கடமையின் தோற்றத்தை தானாகவே குறிக்காது. எனவே, கலை படி. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 44, செலுத்த வேண்டிய கடமை குறிப்பிட்ட வரிவரி மற்றும் கட்டணங்கள் குறித்த சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட சூழ்நிலைகள் இந்த வரியை செலுத்துவதற்கு வழங்கும் தருணத்திலிருந்து வரி செலுத்துவோர் மீது சுமத்தப்படுகிறது. ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியைப் பொறுத்தவரை, அத்தகைய சூழ்நிலைகள்: வரிவிதிப்புப் பொருளின் இருப்பு மற்றும் வரி தளத்தை உருவாக்குவதற்கான காரணங்கள், அத்துடன் விண்ணப்பிக்கும் உரிமை இல்லாதது. வரி சலுகைகள்பிந்தையவர் வரி செலுத்துபவரை வரி செலுத்த வேண்டிய கடமையிலிருந்து முற்றிலும் விடுவிக்கும் பட்சத்தில், ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரியின் கீழ் வரி செலுத்துபவராக ஏதேனும் ஒரு நிறுவனம் முறையாக அங்கீகரிக்கப்பட்டால், மேற்கூறிய சூழ்நிலைகளின் முன்னிலையில் இந்த வரியை செலுத்த வேண்டிய கடமை எழும். ஏ. ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் வரி செலுத்துவோர்: கலைக்கு ஏற்ப தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் வரி செலுத்துவோர். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 235, பின்வரும் நபர்கள் தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்துபவர்களாக அங்கீகரிக்கப்படுகிறார்கள்: 1) நிறுவனங்கள்; 3) தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோராக அங்கீகரிக்கப்படாத நபர்கள் வரி செலுத்துவோர் என்பது தனிநபர்களுக்கு செலுத்தும் உண்மை. தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தாத நிலையில், பட்டியலிடப்பட்ட நிறுவனங்கள் இந்த அடிப்படையில் நிறுவனங்களின் கீழ் வரி செலுத்துவோர் அல்ல, கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 11 என்பது ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் (ரஷ்ய நிறுவனங்கள்) சட்டத்தின்படி உருவாக்கப்பட்ட சட்டப்பூர்வ நிறுவனங்களைக் குறிக்கிறது, அத்துடன் வெளிநாட்டு சட்ட நிறுவனங்கள், நிறுவனங்கள் மற்றும் சிவில் சட்ட திறன் கொண்ட பிற கார்ப்பரேட் நிறுவனங்கள். வெளி மாநிலங்களின் சட்டம், சர்வதேச நிறுவனங்கள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பிரதேசத்தில் நிறுவப்பட்ட அவர்களின் கிளைகள் மற்றும் பிரதிநிதி அலுவலகங்கள் (வெளிநாட்டு நிறுவனங்கள்) எனவே, ஒற்றை சமூக வரி செலுத்துவோர் அங்கீகரிக்கப்படுகிறார்கள்: ரஷ்ய சட்ட நிறுவனங்கள், வெளிநாட்டு சட்ட நிறுவனங்கள், சர்வதேச நிறுவனங்கள், கிளைகள் மற்றும் வெளிநாட்டு மற்றும் சர்வதேச பிரதிநிதி அலுவலகங்கள். கிளைகள் மற்றும் பிற தனித்தனி பிரிவுகளைக் கொண்ட நிறுவனங்கள் தொடர்பாக, கலையின் படி ஒரு சிறப்பு நடைமுறை நிறுவப்பட்டுள்ளது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 19, இந்த குறியீட்டால் பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில், ரஷ்ய நிறுவனங்களின் கிளைகள் மற்றும் பிற தனி பிரிவுகள் இந்த கிளைகள் மற்றும் பிற தனி பிரிவுகளின் இருப்பிடத்தில் வரி மற்றும் கட்டணங்களை செலுத்துவதற்கான கடமைகளை நிறைவேற்றுகின்றன இந்த ஏற்பாட்டின் வளர்ச்சி, கலையின் பத்தி 8. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 243, தனித்தனி இருப்புநிலை, நடப்புக் கணக்கு மற்றும் தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக பணம் செலுத்துதல் மற்றும் பிற ஊதியம் ஆகியவற்றைக் கொண்ட தனி பிரிவுகள் வரி செலுத்துவதற்கான நிறுவனத்தின் பொறுப்புகளை (முன்கூட்டியே வரி செலுத்துதல்), அத்துடன் பொறுப்புகளை நிறைவேற்றுகின்றன. அதன் இருப்பிடத்தில் வரி கணக்கீடுகள் மற்றும் வரி அறிவிப்புகளை சமர்ப்பித்தல் வணிக நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்வதற்கான வழிகளில் ஒன்று ஒப்பந்தத்தை நிறைவேற்றுவதாகும் கூட்டு நடவடிக்கைகள்.கலை படி. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் 1041, ஒரு எளிய கூட்டாண்மை ஒப்பந்தத்தின் கீழ் (கூட்டு நடவடிக்கை ஒப்பந்தம்), இரண்டு அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட நபர்கள் (கூட்டாளர்கள்) தங்கள் பங்களிப்புகளை ஒன்றிணைத்து, லாபம் ஈட்டவோ அல்லது மற்றொரு இலக்கை அடையவோ சட்டப்பூர்வ நிறுவனத்தை உருவாக்காமல் ஒன்றாகச் செயல்படுகிறார்கள். தொழில்முனைவோர் நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்ள முடிவு செய்யப்பட்ட எளிய கூட்டாண்மை ஒப்பந்தத்தின் தரப்பினர் சட்டத்திற்கு முரணாக இல்லை, தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் (அல்லது) வணிக நிறுவனங்கள் மட்டுமே இருக்க முடியும். மற்ற சந்தர்ப்பங்களில், தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் அல்லாத நபர்களின் பங்கேற்பும் இதன் விளைவாக, சங்கமே வழங்கப்படுகிறது வணிக நிறுவனங்கள்மற்றும் (அல்லது) தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் (அல்லது) மற்ற தனிநபர்கள், ஒரு எளிய கூட்டாண்மை ஒப்பந்தத்தின் கட்டமைப்பிற்குள் கூட்டு நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்ளும் கூட்டாளிகள், ஒரு சட்ட நிறுவனம் மற்றும் ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரி செலுத்துபவர் அல்ல, இருப்பினும், சிவில் பிரிவு 249 ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் கோட், பகிரப்பட்ட உரிமையில் ஒவ்வொரு பங்கேற்பாளரும் தனது பங்கின் விகிதத்தில் வரி, கட்டணங்கள் மற்றும் பொதுவான சொத்துக்கான பிற கொடுப்பனவுகள், அத்துடன் அதன் பராமரிப்பு மற்றும் பாதுகாப்பிற்கான செலவுகளில் பங்கேற்க வேண்டும். பொது விதி, கலைக்கு இணங்க. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் 1043, பங்குதாரர்களால் பங்களிக்கப்பட்ட சொத்து, அவர்கள் உரிமையின் உரிமையால் சொந்தமானது, அத்துடன் கூட்டு நடவடிக்கைகளின் விளைவாக உற்பத்தி செய்யப்படும் பொருட்கள் மற்றும் அத்தகைய நடவடிக்கைகளிலிருந்து பெறப்பட்ட பழங்கள் மற்றும் வருமானம் ஆகியவை அவர்களின் பொதுவான பகிரப்பட்ட சொத்தாக அங்கீகரிக்கப்படுகின்றன. ஒரு வித்தியாசமான நடைமுறை சட்டம் அல்லது ஒரு எளிய கூட்டாண்மை ஒப்பந்தத்தால் வழங்கப்படலாம் அல்லது கடமையின் சாராம்சத்தில் இருந்து பின்வருமாறு, கூட்டு நடவடிக்கையில் பங்குபெறும் ஒவ்வொருவரும் கூட்டுப்பணியில் ஈடுபட்டுள்ள ஊழியர்களுக்கு ஆதரவாகச் செலுத்தப்படும் ஒற்றை சமூக வரியை செலுத்துபவர். செயல்பாடு. இந்த வழக்கில், இந்த செயல்பாட்டில் பங்கேற்பாளர்களின் சார்பாக இந்த தொழிலாளர்கள் பணியமர்த்தப்பட வேண்டும், இருப்பினும், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 24 வது பிரிவு கூட்டு நடவடிக்கைகளின் கட்டமைப்பிற்குள் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியை செலுத்துவதற்கான ஒரு சிறப்பு நடைமுறையை நிறுவவில்லை. நடைமுறையில், இந்த பிரச்சினைக்கு இரட்டை தீர்வு சாத்தியமாகும். கூட்டு நடவடிக்கை ஒப்பந்தத்தில் பங்கேற்பாளர்கள் ஒவ்வொருவரும் தங்கள் பங்கின் விகிதத்தில் வரி செலுத்துகிறார்கள், அல்லது வரி பங்குதாரர்களில் ஒருவரால் செலுத்தப்படுகிறது. ஒரு விதியாக, இந்த பொறுப்பு பொதுவான விவகாரங்களை நடத்தும் பங்கேற்பாளருக்கு ஒதுக்கப்படுகிறது. பங்கேற்பாளர்கள் ஒவ்வொருவரும் வரி செலுத்தினால், பொதுவான விவகாரங்களை நடத்தும் பங்குதாரர் வரி மற்றும் பிற ஆவணங்களை உருவாக்கத் தேவையான தகவல்களை எளிய கூட்டாண்மை ஒப்பந்தத்தில் பங்கேற்பாளர்களுக்கு வரைந்து, குறிப்பிட்ட காலக்கெடுவிற்குள் வழங்குகிறார். ஒப்பந்தம். அதே நேரத்தில், குறிப்பிட்ட நடைமுறை மற்றும் காலக்கெடுக்கள் கலைக்கு இணங்க ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 24 ஆம் அத்தியாயத்தால் வழங்கப்பட்ட தேவைகளுக்கு ஏற்ப ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியை செலுத்துவதற்கான கடமையை நிறைவேற்றுவதை உறுதி செய்ய வேண்டும். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 11, பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில் பதிவுசெய்யப்பட்ட மற்றும் செயல்படுத்தும் நபர்கள் தொழில் முனைவோர் செயல்பாடுஒரு சட்டப்பூர்வ நிறுவனத்தை உருவாக்காமல், அதே போல் தனியார் நோட்டரிகள், தனியார் பாதுகாப்புக் காவலர்கள், தனியார் துப்பறியும் நபர்கள், ஒரு சமூக வரி செலுத்துபவர்களாக அங்கீகரிக்கப்படுகிறார்கள்: தொழில்முனைவோர், தனியார் நோட்டரிகள், தனியார் பாதுகாப்புக் காவலர்கள், குறிப்பாக. கலைக்கு ஏற்ப. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின் 8 இன் படி, நோட்டரிகளுக்கு பணியமர்த்த மற்றும் பணிநீக்கம் செய்ய உரிமை உண்டு. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் 23, ஒரு சட்டப்பூர்வ நிறுவனத்தை உருவாக்காமல் செயல்படும் ஒரு விவசாய (பண்ணை) நிறுவனத்தின் தலைவர், விவசாய (பண்ணை) நிறுவனத்தின் மாநில பதிவு தருணத்திலிருந்து ஒரு தொழில்முனைவோராக அங்கீகரிக்கப்படுகிறார். இதன் விளைவாக, ஒரு விவசாயி (பண்ணை) நிறுவனத்தின் தலைவரும் கலைக்கு இணங்க ஒற்றை சமூக வரி செலுத்துபவர். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் 259, ஒரு விவசாய (பண்ணை) நிறுவனத்தின் உறுப்பினர்களால் ஒரு வணிக கூட்டாண்மை அல்லது உற்பத்தி கூட்டுறவு உருவாக்கப்படும், பின்னர் இந்த வழக்கில் ஒரு புதிய வரி செலுத்துவோர் ஒரு அமைப்பாகத் தோன்றுகிறார் - ஒரு சட்ட நிறுவனம்: ஒரு வணிக கூட்டாண்மை அல்லது ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரி செலுத்தும் நபர்கள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் குடிமக்கள், வெளிநாட்டு குடிமக்கள் மற்றும் நிலையற்ற நபர்கள் என்று புரிந்து கொள்ளப்படுகிறார்கள் (தனிநபர்கள் வேலை ஒப்பந்தங்கள் அல்லது சிவில் சட்டத்தின் கீழ் மற்ற நபர்களை வேலைக்கு அமர்த்தலாம் சட்ட ஒப்பந்தங்கள். எனவே, கலையில். 303 தொழிலாளர் குறியீடுஒரு முதலாளி - ஒரு தனிநபர் காப்பீட்டு பிரீமியங்கள் மற்றும் பிற கட்டாய கொடுப்பனவுகளை இந்த வழக்கில் வரி செலுத்துவோர் எடுத்துக்காட்டாக, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் குடிமக்கள் அல்லது வெளிநாட்டு குடிமக்கள் மூலம் நிர்ணயிக்கப்பட்ட முறையில் செலுத்த வேண்டும் என்று ரஷ்ய கூட்டமைப்பு நிறுவியுள்ளது தனிநபர் வருமான வரி நபர்கள் மீதான வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்ட வருமானத்தை உருவாக்கும் நடவடிக்கைகள் மற்றும் இந்த நோக்கத்திற்காக தனிநபர்களை பணியமர்த்துதல். இந்த வழக்கில், தொழில்முனைவோர் நடவடிக்கைகளாக பதிவு செய்யப்படாத செயல்பாடுகளைப் பற்றி நாங்கள் பேசுகிறோம் - தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் வழக்கறிஞர்கள் வரி செலுத்துவோர் இரண்டாவது குழுவில் சுயாதீனமான தனியார் நடவடிக்கைகளில் ஈடுபட்டுள்ளனர். செலுத்துபவர்களின் முதல் குழுவைப் போலன்றி, இந்த குழு கலைக்கு ஏற்ப அதன் வருமானத்திற்கு வரி செலுத்துகிறது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 235, பின்வருபவை வரி செலுத்துவோர் என அங்கீகரிக்கப்பட்டுள்ளன: 1) தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் 2) கலையின் படி. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 11, தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோரின் வகைகளில் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர், தனியார் நோட்டரிகள், தனியார் பாதுகாப்புக் காவலர்கள், தனியார் துப்பறியும் நபர்கள், கலையின் பிரிவு 1. இந்த வரி செலுத்துவோர் குழுவிற்கு ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 245, அவர்கள் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதியில் வரவு வைக்கப்பட்டுள்ள தொகையின் அடிப்படையில் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியைக் கணக்கிட்டு செலுத்துவதில்லை என்று நிறுவப்பட்டது ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் இரண்டாம் பகுதி நடைமுறைக்கு வந்தது, அதே விதிமுறை நடைமுறையில் இருந்தது - வரி செலுத்துவோர் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதிக்கு பங்களிப்புகளை செலுத்தாமல் தொழில் முனைவோர் மற்றும் பிற தொழில்முறை நடவடிக்கைகளில் ஈடுபட்டுள்ளனர். 2. வரிவிதிப்பு பொருள் கலைக்கு ஏற்ப பொதுவான விதிகள். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 38, வரிவிதிப்பு பொருள்கள் பொருட்கள் (வேலை, சேவைகள்), சொத்து, லாபம், வருமானம், விற்கப்பட்ட பொருட்களின் விலை (செய்யப்பட்ட வேலை, வழங்கப்பட்ட சேவைகள்) அல்லது விலையுயர்ந்த மற்றொரு பொருளின் விற்பனைக்கான பரிவர்த்தனைகளாக இருக்கலாம். , அளவு அல்லது உடல் குணாதிசயங்கள், வரி மற்றும் கட்டணங்கள் மீதான வரி செலுத்துவோர் சட்டத்தால் தேவைப்படுவது, ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரி செலுத்துவோரின் இரண்டு வகைகளில் ஒவ்வொருவருக்கும் வரி செலுத்துவதற்கான கடமையின் தோற்றம், ரஷ்ய வரிக் குறியீடு வரி செலுத்துவோர் தனிநபர்களுக்கு வரிவிதிப்புக்கான ஒரு தனிப் பொருளைக் கூட்டமைப்பு வழங்குகிறது1. தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் நிறுவனங்கள் மற்றும் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோருக்கு, வரிவிதிப்பு பொருள், வேலை மற்றும் சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் கீழ் தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக வரி செலுத்துவோர் மூலம் பெறப்படும் கொடுப்பனவுகள் மற்றும் பிற ஊதியங்கள் ஆகும், இதன் பொருள் வேலையின் செயல்திறன், சேவைகளை வழங்குதல் (உடன். தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோருக்கு வழங்கப்படும் ஊதியங்கள் விதிவிலக்கு) , அத்துடன் பதிப்புரிமை ஒப்பந்தங்களின் கீழ், வரிவிதிப்பு பொருள் பின்வரும் வகையான கொடுப்பனவுகளைக் கொண்டுள்ளது: 1) வேலை ஒப்பந்தங்களின் கீழ் 2) சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் கீழ்; வேலை, சேவைகளை வழங்குதல்; இந்த விதிவிலக்கு வழங்கப்படுகிறது, ஏனெனில் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரி 3) பதிப்புரிமை ஒப்பந்தங்களின் கீழ். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொழிலாளர் குறியீட்டின் 56, ஒரு வேலை ஒப்பந்தம் என்பது ஒரு முதலாளிக்கும் பணியாளருக்கும் இடையிலான ஒரு ஒப்பந்தமாக புரிந்து கொள்ளப்படுகிறது, அதன்படி, ஒரு குறிப்பிட்ட தொழிலாளர் செயல்பாட்டிற்கான பணியாளருக்கு வேலை வழங்குவதை முதலாளி மேற்கொள்கிறார். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொழிலாளர் கோட், சட்டங்கள் மற்றும் பிற ஒழுங்குமுறை சட்டச் செயல்கள், ஒரு கூட்டு ஒப்பந்தம், ஒப்பந்தங்கள், தொழிலாளர் சட்ட விதிமுறைகளைக் கொண்ட உள்ளூர் விதிமுறைகள், பணியாளர் ஊதியத்தை சரியான நேரத்தில் மற்றும் முழுமையாக செலுத்துதல் மற்றும் பணியாளர் தனிப்பட்ட முறையில் தொழிலாளர் செயல்பாட்டைச் செய்ய உறுதியளிக்கிறார். இந்த ஒப்பந்தத்தால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது, நிறுவனத்தில் நடைமுறையில் உள்ள உள் தொழிலாளர் விதிமுறைகளுக்கு இணங்க, ஒரு சிவில் சட்ட இயல்புடைய ஒப்பந்தங்களுக்கு, இதன் பொருள் செயல்படுத்தும் பணிகள் (சேவைகளை வழங்குதல்), குறிப்பாக, ஒப்பந்தங்கள் அடங்கும்: ஒப்பந்தம், ஊதியம். சேவைகள், போக்குவரத்து, போக்குவரத்து பயணம், சேமிப்பு, ஒதுக்கீடு, கமிஷன், சொத்தின் நம்பிக்கை மேலாண்மை, ஏஜென்சி ஒப்பந்தம். அதே நேரத்தில், கலையின் 2 வது பிரிவை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது அவசியம். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் 421, கட்சிகள் சட்டம் அல்லது பிற சட்டச் செயல்களால் வழங்கப்பட்ட அல்லது வழங்கப்படாத ஒப்பந்தத்தில் நுழையலாம். இதன் விளைவாக, சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் இந்த குழுவில் மற்ற ஒப்பந்தங்களும் இருக்கலாம், இதன் பொருள் பணியின் செயல்திறன் (சேவைகளை வழங்குதல்) நடைமுறையில், கலப்பு ஒப்பந்தங்களை முடிப்பதற்கான வழக்குகள் எழலாம். இந்த விஷயத்தில் நாம் கூறுகளைக் கொண்ட ஒப்பந்தங்களைப் பற்றி பேசுகிறோம் பல்வேறு வகையானஒப்பந்தங்கள் எடுத்துக்காட்டாக, ஒரு தரப்பினர், ஒரு தயாரிப்பை விற்கும் கடமைக்கு கூடுதலாக, அதை நிறுவ மற்றும் கட்டமைக்கும் ஒப்பந்தத்தின் கீழ். இந்த வழக்கில், நிகழ்த்தப்பட்ட வேலை (வழங்கப்பட்ட சேவைகள்) தொடர்பான கொடுப்பனவுகளின் அடிப்படையில் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரிக்கு வரி விதிக்கும்போது கலப்பு ஒப்பந்தங்கள் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்பட வேண்டும். ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியைக் கணக்கிடுவதில் சிரமங்களைத் தவிர்ப்பதற்காக, கலப்பு ஒப்பந்தங்கள் தனித்தனியாக பொருட்களின் விலை மற்றும் நிகழ்த்தப்பட்ட வேலைக்கான ஊதியத்தின் அளவு (வழங்கப்பட்ட சேவைகள்) முடிப்பதற்கான நடைமுறை மற்றும் ஆசிரியரின் ஒப்பந்தத்தின் அத்தியாவசிய நிபந்தனைகளை நிறுவ பரிந்துரைக்கிறோம் ஜூலை 9, 1993 N 5351- 1 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் நிறுவப்பட்டது "பதிப்புரிமை மற்றும் தொடர்புடைய உரிமைகள் மீது." இந்த சட்டத்திற்கு இணங்க, ஒரு பொது விதியாக, ஒரு பதிப்புரிமை ஒப்பந்தம் எழுத்துப்பூர்வமாக முடிக்கப்படுகிறது. பத்திரிகைகளில் ஒரு படைப்பைப் பயன்படுத்துவது குறித்த ஆசிரியரின் ஒப்பந்தம் முடிவுக்கு வரலாம் வாய்வழியாக. கணினி நிரல்கள் மற்றும் தரவுத்தளங்களின் நகல்களை விற்பனை செய்யும் போது மற்றும் வெகுஜன பயனர்களுக்கு அணுகலை வழங்கும் போது, ​​செப்டம்பர் 23, 1992 N 3523-1 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட ஒப்பந்தங்களை முடிக்க ஒரு சிறப்பு நடைமுறையைப் பயன்படுத்த அனுமதிக்கப்படுகிறது. மின்னணு கணினிகள் மற்றும் தரவுத்தளங்களுக்கான நிரல்களின் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டம் ஜூலை 9, 1993 N 5351-1 “பதிப்புரிமை மற்றும் தொடர்புடைய உரிமைகள்” பின்வரும் வகையான பதிப்புரிமை ஒப்பந்தங்களின் முடிவுக்கு வழங்குகிறது: - பரிமாற்றம் குறித்த ஆசிரியரின் ஒப்பந்தம். பிரத்தியேக உரிமைகள் ஒரு குறிப்பிட்ட வழியில் மற்றும் ஒப்பந்தத்தால் நிறுவப்பட்ட வரம்புகளுக்குள் இந்த உரிமைகள் மாற்றப்பட்ட நபருக்கு மட்டுமே பயன்படுத்த அனுமதிக்கின்றன, மேலும் அத்தகைய நபருக்கு மற்ற நபர்களுக்கு வேலையைப் பயன்படுத்துவதைத் தடைசெய்யும் உரிமையை வழங்குகிறது; - பிரத்தியேகமற்ற உரிமைகளை மாற்றுவதற்கான பதிப்புரிமை ஒப்பந்தம், அத்தகைய உரிமைகளை மாற்றிய பிரத்யேக உரிமைகளை வைத்திருப்பவர் மற்றும் (அல்லது) இந்த வேலையைப் பயன்படுத்த அனுமதி பெற்ற பிற நபர்களுடன் சமமான அடிப்படையில் வேலையைப் பயன்படுத்த பயனரை அனுமதிக்கிறது. வழி. - ஒரு ஆசிரியரின் உத்தரவு ஒப்பந்தத்தின் கீழ், ஒப்பந்தத்தின் விதிமுறைகளுக்கு ஏற்ப ஒரு படைப்பை உருவாக்கி அதை வாடிக்கையாளருக்கு மாற்றுவதற்கு ஆசிரியர் பொறுப்பேற்கிறார். கலை படி. ஜூலை 9, 1993 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின் 31 N 5351-1 "பதிப்புரிமை மற்றும் தொடர்புடைய உரிமைகள்", ஆசிரியரின் ஒப்பந்தம் வழங்க வேண்டும்: வேலையைப் பயன்படுத்துவதற்கான முறைகள் (இந்த ஒப்பந்தத்தின் கீழ் மாற்றப்பட்ட குறிப்பிட்ட உரிமைகள்); உரிமை மாற்றப்படும் காலம் மற்றும் பிரதேசம்; ஊதியத்தின் அளவு மற்றும் (அல்லது) வேலையைப் பயன்படுத்துவதற்கான ஒவ்வொரு முறைக்கும் ஊதியத்தின் அளவை நிர்ணயிப்பதற்கான நடைமுறை, அதன் கட்டணம் செலுத்தும் செயல்முறை மற்றும் நேரம், அத்துடன் இந்த ஒப்பந்தத்திற்கு அவசியமானதாகக் கருதும் பிற நிபந்தனைகள் காப்புரிமை ஒப்பந்தங்களிலிருந்து உரிம ஒப்பந்தங்களை வேறுபடுத்துங்கள். படி புதிய பதிப்பு பிரிவு 1 கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 236, உரிம ஒப்பந்தங்களின் கீழ் ஊதியம் கலையின் பத்தி 1 க்கு இணங்க ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி மூலம் வரிவிதிப்பு பொருளில் சேர்க்கப்படவில்லை. செப்டம்பர் 23, 1992 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் காப்புரிமைச் சட்டத்தின் 13 N 3517-1, உரிம ஒப்பந்தத்தின் கீழ், காப்புரிமை உரிமையாளர் (உரிமதாரர்) தொழில்துறை சொத்தின் பாதுகாக்கப்பட்ட பொருளைப் பயன்படுத்துவதற்கான உரிமையை வழங்குகிறார். மற்றொரு நபருக்கான ஒப்பந்தம் (உரிமதாரர்), மற்றும் பிந்தையவர் ஒப்பந்தத்தால் நிர்ணயிக்கப்பட்ட உரிமதாரர் கொடுப்பனவுகளுக்கு பங்களிப்பதற்கான கடமையை ஏற்றுக்கொள்கிறார் மற்றும் ஒப்பந்தத்தால் வழங்கப்பட்ட பிற நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்ள வேண்டும் காப்புரிமை அலுவலகம் மற்றும் பதிவு இல்லாதது செல்லாது என்று கருதப்படுகிறது.2. தொழில்முனைவோர் அல்லாத நபர்களுக்கு, வரிவிதிப்பு பொருள் வேலை மற்றும் சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் கீழ் பணம் செலுத்துதல் மற்றும் பிற ஊதியம் ஆகும், இதன் பொருள் வேலையின் செயல்திறன், சேவைகளை வழங்குதல், இதன் விளைவாக தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக வரி செலுத்துவோர் செலுத்துகின்றனர் தனிநபர்களுக்கு, பின்வரும் கொடுப்பனவுகள் வரிவிதிப்பு பொருளாக அங்கீகரிக்கப்பட்டுள்ளன: 1) வேலை ஒப்பந்தங்களின் கீழ், சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் கீழ், பணியின் செயல்திறன், சேவைகளை வழங்குதல் தொடர்பாக இந்த ஒப்பந்தங்களின் வரையறை கருதப்பட்டது இருப்பினும், நிறுவனங்கள் மற்றும் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோருக்கு, பின்வரும் தவறான தன்மையைக் கவனிக்க வேண்டியது அவசியம். சிவில் ஒப்பந்தங்களின் கீழ் கொடுப்பனவுகளுக்கு வரி விதிக்கும்போது, ​​பணியின் செயல்திறன், சேவைகளை வழங்குதல், பத்தி 2, பிரிவு 1, கலை ஆகியவற்றின் பொருள். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 236 தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோருக்கு அத்தகைய கொடுப்பனவுகள் தொடர்பாக விதிவிலக்கு அளிக்கவில்லை. எவ்வாறாயினும், எங்கள் கருத்துப்படி, சிவில் ஒப்பந்தங்களின் கீழ் தனிநபர்கள் செலுத்தும் பணம், தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோருக்கு ஆதரவாக செய்யப்படும் பணியின் செயல்திறன், சேவைகளை வழங்குதல் ஆகியவை ஒரு சமூக வரிக்கு உட்பட்டதாக இருக்கக்கூடாது. இல்லையெனில், இரட்டை வரிவிதிப்பு எழும், ஏனெனில் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் சுயாதீனமாக ஒற்றை சமூக வரியை செலுத்துகின்றனர்.3. பத்தி 3, பத்தி 1, கலைக்கு இணங்க. நிறுவனங்கள், தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் தனிநபர்களுக்கான ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 236, பின்வரும் சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் கீழ் தனிநபர்களுக்கு செலுத்தப்படும் பணம் வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டது அல்ல: 1) ஒப்பந்தங்களின் கீழ் உரிமை அல்லது பிற உண்மையான உரிமைகளை மாற்றுவது சொத்து (சொத்து உரிமைகள்) ;2) பயன்பாட்டிற்காக சொத்து (சொத்து உரிமைகள்) பரிமாற்றம் தொடர்பான ஒப்பந்தங்களின் கீழ். சொத்துக்கான உரிமை அல்லது பிற தனியுரிம உரிமைகளை மாற்றுவதற்கான ஒப்பந்தங்கள், குறிப்பாக, பயன்பாட்டிற்கான சொத்தை மாற்றுவது தொடர்பான ஒப்பந்தங்கள், குத்தகை ஒப்பந்தங்கள் ஆகியவை அடங்கும் காப்புரிமை ஒப்பந்தங்கள் சொத்து உரிமைகளை மாற்றுவது தொடர்பான ஒப்பந்தங்களும் ஆகும். இருப்பினும், அவை கலையின் பத்தி 1 இன் பத்தி 1 இல் நேரடியாகக் குறிப்பிடப்பட்டிருப்பதால். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 236, பின்னர் அவர்களுக்கான கொடுப்பனவுகள் ஒரு சமூக வரிக்கு உட்பட்டதாக இருக்க வேண்டும்.4. கலையின் பத்தி 3 இல். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 236, வரி செலுத்துவோர் நிறுவனங்களுக்கு முறையாக வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்ட தனிநபர்களுக்கான கொடுப்பனவுகள் வரிவிதிப்பு பொருளாக அங்கீகரிக்கப்படாத நிபந்தனைகளை குறிப்பிடுகிறது அத்தகைய கொடுப்பனவுகள் தற்போதைய அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில் நிறுவனங்களின் இலாபத்தின் மீதான வரி அடிப்படையைக் குறைக்கும் செலவினங்களாக வகைப்படுத்தப்படவில்லை முதலாவதாக, இந்த விதியானது வேலைவாய்ப்பு மற்றும் சிவில் தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக ஒரு நிறுவனத்தால் பெறப்பட்ட கொடுப்பனவுகள் அல்லது பிற ஊதியங்கள் மட்டுமே. சட்ட ஒப்பந்தங்கள், இதன் பொருள் வேலையின் செயல்திறன், சேவைகளை வழங்குதல் மற்றும் பதிப்புரிமை ஒப்பந்தங்கள் வேறு வார்த்தைகளில் கூறுவதானால், வரிவிதிப்பு பொருளில் சேர்க்கப்பட்டுள்ள அந்த வகையான கொடுப்பனவுகளுக்கு மட்டுமே விதிவிலக்கு பொருந்தும். வருமான வரி கணக்கிடும் நோக்கங்களுக்காக கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படும் செலவுகளின் பட்டியல் அத்தியாயத்தில் கொடுக்கப்பட்டுள்ளது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 25. மேலும், கலையில் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் இந்த அத்தியாயத்தில். 270 வருமான வரி நோக்கங்களுக்காக கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படாத செலவுகளின் பட்டியலை நிறுவுகிறது, எடுத்துக்காட்டாக, அத்தகைய செலவுகள் பின்வரும் கொடுப்பனவுகளை உள்ளடக்குகின்றன: 1) வரி செலுத்துவோர் செலுத்தும் ஈவுத்தொகையின் வடிவத்தில் மற்றும் 2) வடிவத்தில் சிறப்பு நிதி ஒதுக்கீடுகள் அல்லது இலக்கு வருவாயைப் பயன்படுத்தி ஊழியர்களுக்கு வழங்கப்படும் போனஸ்கள் (3) ஊழியர்களுக்கான பொருள் உதவியின் அளவு (அல்லது) வீட்டுக் கட்டுமானம், கடனை முழுமையாகவோ அல்லது பகுதியாகவோ திருப்பிச் செலுத்துதல்; வீட்டுவசதிகளை வாங்குவதற்கும் (அல்லது) வீடு கட்டுவதற்கும், வட்டியில்லா அல்லது முன்னுரிமை கடன்கள், வீட்டுவசதி மற்றும் பிற சமூக தேவைகளை மேம்படுத்துவதற்கும், கூட்டு ஒப்பந்தத்தின் கீழ் வழங்கப்பட்ட கூடுதல் விடுமுறைகளை செலுத்துவதற்கு (வழங்கப்பட்டதை விட அதிகமாக); தற்போதைய சட்டத்தின் மூலம்) குழந்தைகளை வளர்க்கும் பெண்கள் உட்பட, 5) ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தை விட அதிகமாக செலுத்தப்பட்ட கொடுப்பனவுகளின் வடிவத்தில், வணிக பயணங்களுக்கு தனிப்பட்ட கார்களைப் பயன்படுத்துவதற்கான இழப்பீடு; ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தால் நிறுவப்பட்ட அத்தகைய செலவினங்களுக்கான விதிமுறைகளை விட கடல், நதி மற்றும் விமானத்தின் பணியாளர்களுக்கு தினசரி கொடுப்பனவுகள், வயல் கொடுப்பனவுகள் மற்றும் உணவு ரேஷன்களை செலுத்துதல். மேலே பட்டியலிடப்பட்டுள்ள கொடுப்பனவுகளின் வகைகள் பொதுவாக அதன் பணியாளர்கள் தொடர்பாக நிறுவனத்தால் மேற்கொள்ளப்படுகின்றன. உண்மையின் காரணமாக, கலை படி. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 270, இந்த கொடுப்பனவுகள் வருமான வரிக்கான வரித் தளத்தைக் குறைக்கும் செலவினங்களாக வகைப்படுத்தப்படவில்லை, பின்னர் அவை வரி செலுத்துவோர் - தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் அல்லது தனிநபர்கள், தனிநபர்களுக்கு செலுத்தப்படும் ஒரு சமூக வரிக்கு உட்பட்டதாக இருக்கக்கூடாது தற்போதைய அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில் இத்தகைய கொடுப்பனவுகள் தனிப்பட்ட வருமான வரிக்கான வரித் தளத்தைக் குறைக்கவில்லை என்றால் வரிவிதிப்புப் பொருளாக அங்கீகரிக்கப்படவில்லை. அவற்றை உற்பத்தி செய்பவர்களின் தனிப்பட்ட வருமான வரிக்கான வரி அடிப்படையை குறைக்கும் செலவுகள் தொழில்முறை வரி விலக்குகள் ஆகும். அதே நேரத்தில், தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோரைப் பொறுத்தவரை, தனிப்பட்ட வருமான வரிக்கான வரித் தளத்தைக் குறைக்கும் அவர்களின் செலவுகள் அத்தியாயத்தால் பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில் வரி விதிக்கக்கூடிய லாபத்தை நிர்ணயிக்கும் போது நிறுவனங்களுக்கு கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படும் அதே செலவுகள் அடங்கும் என்பது நிறுவப்பட்டுள்ளது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 25 எடுத்துக்காட்டாக, ஒரு தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் ஈடுபட்டுள்ளார் வர்த்தக நடவடிக்கைகள். அதே நேரத்தில், அவர் ஒரு வேலை ஒப்பந்தத்தின் கீழ் தனது கடையில் பணிபுரியும் ஒரு பணியமர்த்தப்பட்ட ஊழியர் இருக்கிறார். இந்த ஊழியர்ஒரு மாதத்தில் அவர் 8,000 ரூபிள் சம்பளம் கொடுத்தார். மற்றும் நிதி உதவி அளவு 3000 ரூபிள் ஆகும். தொகை இருந்து ஊதியங்கள்கலை படி. 255 மற்றும் கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 221 தனிப்பட்ட வருமான வரிக்கான வரித் தளத்தைக் குறைக்கும் விலக்குகளைக் குறிக்கிறது, பின்னர் இந்த தொகை (8,000 ரூபிள்) ஒரு சமூக வரிக்கு உட்பட்டது. நிதி உதவியின் அளவு (3000 ரூபிள்) தனிப்பட்ட வருமான வரிக்கான வரி தளத்தை குறைக்காது. இதன் விளைவாக, தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் அல்லாத தனிநபர்கள் தொடர்பாக ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரிக்கு உட்பட்டது அல்ல, எடுத்துக்காட்டாக, எந்தவொரு நடவடிக்கையிலிருந்தும் வருமானம் பெறும் நோக்கத்திற்காக தனிநபர்களை பணியமர்த்தும்போது மட்டுமே ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரியை செலுத்த வேண்டும் இவானோவ், ஒரு தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் அல்ல, அவர் வேலை ஒப்பந்தத்தின் கீழ் பணியாளராக இருக்கும் நிறுவனத்துடன் ஒப்பந்த ஒப்பந்தத்தின் கீழ், உபகரணங்கள் பழுதுபார்க்கும் பணியைச் செய்கிறார். இந்த வேலையைச் செய்ய, குடிமகன் இவானோவ் குடிமகன் பெட்ரோவுடன் ஒரு துணை ஒப்பந்த ஒப்பந்தத்தில் நுழைகிறார். குறிப்பிட்ட ஒப்பந்தத்தின்படி, இவானோவ் பெட்ரோவுக்கு ஊதியம் கொடுக்கிறார். இந்த ஊதியத்தின் அளவு தனிப்பட்ட வருமான வரிக்கான இவானோவின் வரித் தளத்தைக் குறைப்பதால், இவானோவ் தனது தனிப்பட்ட தேவைகளுக்காக, எடுத்துக்காட்டாக, தோட்டக்காரர், சலவைத் தொழிலாளி, காவலாளி போன்றவர்களை வேலைக்கு அமர்த்தினால், அது ஒரு சமூக வரிக்கு உட்பட்டது. தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் வழக்கறிஞர்களுக்கான வரிவிதிப்புக்கான பொருள் ஒன்றுக்கு ஒன்று செலுத்த வேண்டிய கட்டாயம் இல்லை. 2 பக் 1 கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 235. இந்த வரி செலுத்துவோர் குழுவில் அடங்கும்: 1) தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர், தனியார் நோட்டரிகள், தனியார் பாதுகாவலர்கள், தனியார் துப்பறிவாளர்கள் 2) இந்த வரி செலுத்துவோர் குழுவிற்கு வணிக அல்லது பிற தொழில்முறை நடவடிக்கைகளின் வருமானம் கழித்தல் செலவுகள்தொழில்முனைவோர் அல்லது பிற தொழில்முறை நடவடிக்கைகளிலிருந்து வருமானத்தைப் பிரித்தெடுப்பதில் தொடர்புடைய செலவுகளின் பட்டியல் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் "தனிநபர்களுக்கான வருமான வரி" 23 ஆம் அத்தியாயத்தால் நிறுவப்பட்டுள்ளது. எனவே, கலையில். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 221 தொழில்முறை வரி விலக்குகளை கணக்கிடுவதற்கும் விண்ணப்பிப்பதற்கும் நடைமுறையை நிறுவுகிறது.3. வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டது அல்ல, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 238 ஒருங்கிணைந்த சமூக வரிக்கு உட்பட்ட தொகைகளின் பட்டியலை நிறுவுகிறது. அனைத்து மாநில சமூக கூடுதல் பட்ஜெட் நிதிகளுக்கும் வரவு வைக்கப்படும் தொகைகள் தொடர்பாக வரி கணக்கிடும்போது இந்த பட்டியல் பயன்படுத்தப்படுகிறது, இது வரிக் குறியீட்டின் இரண்டாம் பகுதியை அறிமுகப்படுத்துவதற்கு முன்பு நடைமுறையில் உள்ள நடைமுறையுடன் ஒப்பிடுகையில் மிகவும் வசதியானது, ஒவ்வொரு கூடுதல்- வரவு செலவுத் திட்ட நிதிகள், பங்களிப்புகள் வசூலிக்கப்படாத தொகைகளின் பட்டியலை உருவாக்கியது பொது பட்டியல்வரிவிதிப்புக்கு உட்படாத கொடுப்பனவுகள், வரிவிதிப்புக்கு உட்படாத தொகைகள் முழுமையாக வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்ட வருமானத்தில் சேர்க்கப்படவில்லை: 1. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின்படி செலுத்தப்படும் மாநில நன்மைகள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொகுதி நிறுவனங்களின் சட்டமன்ற நடவடிக்கைகள், உள்ளூர் அரசாங்கத்தின் பிரதிநிதி அமைப்புகளின் முடிவுகள். அத்தகைய மாநில நன்மைகள் பின்வருமாறு: - தற்காலிக ஊனமுற்ற நலன்கள்; - நோய்வாய்ப்பட்ட குழந்தையைப் பராமரிப்பதற்கான கொடுப்பனவு; - மகப்பேறு நன்மைகள்; - அகதிகள் மற்றும் புலம்பெயர்ந்தோருக்கான நன்மைகள்; - இறுதி சடங்கு நன்மை; - பயங்கரவாத எதிர்ப்பு நடவடிக்கைகளில் இறந்தவர்களுக்கு நன்மைகள்; - குடும்பங்கள் கிராமப்புறங்களுக்குச் செல்கின்றன; - இராணுவப் பணியாளர்களின் வாழ்க்கைத் துணைவர்களுக்கான நன்மைகள், முதலியன. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூகக் காப்பீட்டு நிதியம், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதி மற்றும் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதி ஆகியவற்றின் இழப்பில், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின்படி செலுத்தப்படும் பணம் வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டது அல்ல. கூட்டாட்சி பட்ஜெட் (சானடோரியம் மற்றும் சுகாதார சிகிச்சை, ஓய்வூதியங்கள், சமூக நலன்கள், வேலையின்மை நலன்கள் போன்றவை).2. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட அனைத்து வகையான இழப்பீட்டுத் தொகைகள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொகுதி நிறுவனங்களின் சட்டமன்ற நடவடிக்கைகள், உள்ளூர் சுய-அரசாங்கத்தின் பிரதிநிதி அமைப்புகளின் முடிவுகள் (ரஷ்ய சட்டத்தின்படி நிறுவப்பட்ட விதிமுறைகளின் வரம்புகளுக்குள் கூட்டமைப்பு). நேரடியாக பட்டியலில் வரிவிதிப்புக்கு உட்படாத பின்வரும் வகையான கொடுப்பனவுகள் உள்ளன: - காயம் அல்லது உடல்நலத்திற்கு ஏற்படும் பிற சேதங்களுக்கு இழப்பீடு; ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் 1084 ஒப்பந்தக் கடமைகளின் செயல்பாட்டின் போது மற்றும் கடமைகளின் செயல்பாட்டின் போது ஒரு குடிமகனின் வாழ்க்கை அல்லது ஆரோக்கியத்திற்கு தீங்கு விளைவிக்கும் என்பதை நிறுவுகிறது. ராணுவ சேவை, பொலிஸ் சேவை மற்றும் பிற தொடர்புடைய கடமைகள் இழப்பீட்டிற்கு உட்பட்டவை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொழிலாளர் குறியீட்டின் 220 வது பிரிவு ஊழியர்களின் உடல்நலத்திற்கு சேதம் ஏற்படுவதால் ஏற்படும் தீங்குகளுக்கு இழப்பீடு வழங்குகிறது. - குடியிருப்பு வளாகங்கள் மற்றும் பயன்பாடுகள், உணவு மற்றும் பொருட்கள், எரிபொருள் அல்லது அதனுடன் தொடர்புடைய பண இழப்பீடுகளை இலவசமாக வழங்குதல், குடியிருப்பு வளாகங்கள் மற்றும் பயன்பாடுகளை இலவசமாக வழங்குவதற்கான காரணங்கள் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் மற்றும் அதன் தொகுதி நிறுவனங்களின் சட்டத்தால் வழங்கப்படுகின்றன; ரஷ்ய கூட்டமைப்பு, உள்ளூர் சுய-அரசாங்கத்தின் பிரதிநிதித்துவ அமைப்புகளின் முடிவுகள், அமைப்பு, அதன் சொந்த முயற்சியில், ஒரு ஊழியரின் அபார்ட்மெண்ட்க்கு பணம் செலுத்துகிறது, பயன்பாடுகள், எரிபொருளுக்கு பணம் செலுத்துகிறது, பின்னர் பொதுவாக நிறுவப்பட்ட முறையில் வரி கணக்கிடப்பட வேண்டும். - செலவை செலுத்துதல் மற்றும் (அல்லது) உரிய கொடுப்பனவை வழங்குதல், அத்துடன் இந்த கொடுப்பனவுக்கு ஈடாக பணம் செலுத்துதல் ஆகியவை முக்கியமாக இராணுவ வீரர்கள் மற்றும் அவர்களுக்கு சமமான நபர்களுக்கு வழங்கப்படுகின்றன வேலை செய்யும் தொழிலாளர்களுக்கும் சிக்கலான வகைகள்இராணுவப் பணியாளர்கள் மற்றும் அவர்களுக்குச் சமமான நபர்கள் தொடர்பாக, எந்த நபர்களுக்குத் தீங்கு விளைவிக்கும் வேலை நிலைமைகளில் இயற்கை உணவு வழங்கப்படுகிறது என்பதைத் துல்லியமாகத் தீர்மானிக்க வேண்டியது அவசியம் தீங்கு விளைவிக்கும் வேலை நிலைமைகளைக் கொண்ட ஒரு நிறுவனத்திற்கு, சட்டத்தின்படி, தொழிலாளர்கள் பால் அல்லது பிற கொடுப்பனவுகளுக்கு உரிமையுடையவர்கள், ஆனால் அதற்கு பதிலாக இழப்பீடு வழங்கப்பட்டால், அதன் செலவு ஒன்றுபட்ட சமூக வரிக்கு உட்பட்டது அல்ல. ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி. - கல்வி மற்றும் பயிற்சி செயல்முறை மற்றும் விளையாட்டு போட்டிகளில் பங்கேற்பதற்காக விளையாட்டு வீரர்கள் மற்றும் உடற்கல்வி மற்றும் விளையாட்டு அமைப்புகளின் பணியாளர்கள் பெற்ற உணவு, விளையாட்டு உபகரணங்கள், உபகரணங்கள், விளையாட்டு மற்றும் ஆடை சீருடைகளுக்கான கட்டணம்; - பயன்படுத்தப்படாத விடுமுறைக்கான இழப்பீடு உட்பட, ஊழியர்களை பணிநீக்கம் செய்தல், பயன்படுத்தப்படாத விடுமுறைக்கான இழப்பீடு உட்பட, தொழிலாளர் சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட பணிநீக்கம் தொடர்பான அனைத்து இழப்பீடுகளும் வரிவிதிப்பிலிருந்து விலக்கு அளிக்கப்படுகின்றன. - ஊழியர்களின் தொழில்முறை மட்டத்தை மேம்படுத்துவதற்கான செலவினங்களைத் திருப்பிச் செலுத்துதல், ஊழியர்களின் தனிப்பட்ட முன்முயற்சியின் பேரில் அல்ல, ஆனால் நிறுவனத்தின் முடிவின் மூலம் மேம்பட்ட பயிற்சி, உற்பத்தி தொடர்பாக தொடர்புடைய மற்றும் இரண்டாவது தொழில்களில் பயிற்சி அளிக்கப்படுகிறது. தேவைகளை ரஷியன் கூட்டமைப்பு உத்திரவாதங்கள் மற்றும் பணியாளர்களுக்கான ஊதியம் பயிற்சியுடன் இணைக்கப்பட்டுள்ளது கல்வி நிறுவனங்கள்புத்தக வெளியீட்டு பொருட்கள் வாங்குவதற்கு மற்றும் பருவ இதழ்கள், ஜூலை 10, 1992 N 3266-1 "கல்வியில்" ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் வழங்கப்பட்டது. - மற்ற செலவுகளை திருப்பிச் செலுத்துதல்; எடுத்துக்காட்டாக, மே 15, 1991 N 1244-1 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட கொடுப்பனவுகள் "செர்னோபில் அணுமின் நிலையத்தில் ஏற்பட்ட பேரழிவின் விளைவாக கதிர்வீச்சுக்கு ஆளான குடிமக்களின் சமூகப் பாதுகாப்பில்." இந்த கொடுப்பனவுகளின் அளவுகள் ஏப்ரல் 23, 1996 N 504 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தின் ஆணை மூலம் கட்டுப்படுத்தப்படுகின்றன "சானடோரியம் அல்லது பிற சுகாதார நிறுவனத்திற்கு இலவச வவுச்சர்களை வழங்குவதற்கான நடைமுறை அல்லது பண இழப்பீடு செலுத்துதல்"; - கலைக்கு இணங்க எண்கள் அல்லது ஊழியர்களைக் குறைத்தல், மறுசீரமைப்பு அல்லது கலைப்பு நடவடிக்கைகளை செயல்படுத்துவது தொடர்பாக பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட தொழிலாளர்களின் வேலை; ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொழிலாளர் குறியீட்டின் 178, ஒரு நிறுவனத்தின் கலைப்பு அல்லது நிறுவனத்தின் ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை அல்லது ஊழியர்களின் எண்ணிக்கையைக் குறைப்பதன் காரணமாக வேலை ஒப்பந்தத்தை முடித்தவுடன், பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட ஊழியருக்கு ஊதியம் வழங்கப்படுகிறது: - வேலை நீக்க ஊதியம் சராசரி மாத வருவாயின் அளவு; - அதே நேரத்தில், அவர் வேலை செய்யும் காலத்திற்கான சராசரி மாத வருவாயைத் தக்க வைத்துக் கொள்கிறார், ஆனால் பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட நாளிலிருந்து இரண்டு மாதங்களுக்கு மேல் இல்லை (விதிவிலக்கான சந்தர்ப்பங்களில், சராசரி மாத வருமானம் பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட ஊழியரால் தக்கவைக்கப்படுகிறது பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட நாளிலிருந்து மூன்றாம் மாதம், பணிநீக்கம் செய்யப்பட்ட இரண்டு வாரங்களுக்குள், அந்த ஊழியர் இந்த அமைப்பிற்கு விண்ணப்பித்து, வேலை ஒப்பந்தம் அல்லது கூட்டு ஒப்பந்தம் மற்ற கட்டணங்களுக்கு வழங்கலாம் பிரிப்பு ஊதியம், அத்துடன் பிரிப்பு ஊதியத்தின் அதிகரித்த தொகையை நிறுவுதல். - ஒரு தனிநபரின் தொழிலாளர் கடமைகளின் செயல்திறன் (வேறொரு பகுதிக்கு வேலைக்குச் செல்வது மற்றும் பயணச் செலவுகளைத் திருப்பிச் செலுத்துதல் உட்பட) நாட்டிற்குள்ளும் வெளிநாட்டிலும் உள்ள ஊழியர்களின் வணிகப் பயணங்களுக்கான செலவுகளை வரி செலுத்துவோர் செலுத்தும் போது, ​​தினசரி கொடுப்பனவுகள் வரம்பிற்குள் வரி விதிக்கப்படாது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின்படி நிறுவப்பட்டது, அதே போல் இலக்கு மற்றும் திரும்புவதற்கான பயணத்திற்கான உண்மையான மற்றும் ஆவணப்படுத்தப்பட்ட இலக்கு செலவுகள், விமான நிலைய சேவைகளுக்கான கட்டணம், கமிஷன் கட்டணம், புறப்படும் இடங்களில் விமான நிலையம் அல்லது ரயில் நிலையத்திற்குச் செல்வதற்கான செலவுகள், சேருமிடம் அல்லது இடமாற்றங்கள், சாமான்களை எடுத்துச் செல்வதற்கான, குடியிருப்புகளை வாடகைக்கு எடுப்பதற்கான செலவுகள், தகவல் தொடர்பு சேவைகளுக்கான செலவுகள், சேவை வெளிநாட்டு பாஸ்போர்ட்டை வழங்குவதற்கான (பெறுதல்) மற்றும் பதிவு செய்வதற்கான கட்டணம், விசா வழங்குவதற்கான (பெறுதல்) கட்டணங்கள், அத்துடன் பணப் பரிமாற்றத்திற்கான செலவுகள் அல்லது ஒரு ரொக்க வெளிநாட்டு நாணயத்திற்கான வங்கி காசோலை, குடியிருப்பு வளாகத்தை வாடகைக்கு எடுப்பதற்கான செலவினங்களை உறுதிப்படுத்தும் ஆவணங்கள் வழங்கப்படாவிட்டால், அத்தகைய கட்டணத்தின் அளவுகள் சட்டத்தின்படி நிறுவப்பட்ட வரம்புகளுக்குள் வரி விலக்கு அளிக்கப்படுகின்றன அமைப்பு, ஆனால் அமைப்பின் அதிகாரம் அல்லது நிர்வாகக் கீழ்ப்படிந்த நபர்களுக்குச் செலுத்தப்பட்ட பணம், அத்துடன் இயக்குநர்கள் குழுவின் உறுப்பினர்கள் அல்லது இயக்குநர்கள் குழுவின் கூட்டத்தில் பங்கேற்க வரும் (புறப்படும்) நிறுவனத்தின் எந்தவொரு ஒத்த அமைப்பும், போர்டு அல்லது இந்த நிறுவனத்தின் பிற ஒத்த அமைப்பு கலையில் வணிக பயணத்தின் வரையறை வழங்கப்பட்டுள்ளது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொழிலாளர் கோட் 166. இந்த கட்டுரையின் படி, ஒரு வணிக பயணம் என்பது நிரந்தர வேலை செய்யும் இடத்திற்கு வெளியே ஒரு உத்தியோகபூர்வ பணியை மேற்கொள்வதற்காக ஒரு குறிப்பிட்ட காலத்திற்கு முதலாளியின் உத்தரவின் பேரில் ஒரு பணியாளரின் பயணமாகும். நிரந்தரப் பணி சாலையில் மேற்கொள்ளப்படும் அல்லது பயணிக்கும் இயல்புடைய ஊழியர்களின் வணிகப் பயணங்கள் வணிகப் பயணங்களாக அங்கீகரிக்கப்படாது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிதி அமைச்சகத்தின் சமீபத்திய உத்தரவின்படி, ஜனவரி 1, 2002 முதல், பயணச் செலவுகளை திருப்பிச் செலுத்துவதற்கான பின்வரும் தரநிலைகள் நிறுவப்பட்டுள்ளன: - துணை ஆவணங்கள் இல்லாத நிலையில் குடியிருப்பு வளாகத்தை வாடகைக்கு எடுப்பதற்கான கட்டணம் - 12 தொகையில் ஒரு நாளைக்கு ரூபிள்; - தினசரி கொடுப்பனவு - நீங்கள் ஒரு வணிக பயணத்தில் இருக்கும் ஒவ்வொரு நாளும் 100 ரூபிள், வணிக பயண செலவுகளுக்கு பணம் செலுத்தும் போது, ​​கலைக்கு ஏற்ப கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ள வேண்டும். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொழிலாளர் குறியீட்டின் 168, வணிக பயணங்களுடன் தொடர்புடைய செலவுகளை திருப்பிச் செலுத்துவதற்கான நடைமுறை மற்றும் அளவு ஒரு கூட்டு ஒப்பந்தம் அல்லது நிறுவனத்தின் உள்ளூர் ஒழுங்குமுறைச் சட்டத்தால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது, மேலும், முதலாளியால் நிறுவப்பட்ட பயணச் செலவுகளின் அளவு சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட தரத்தை மீறுகிறது, பின்னர் அதிகப்படியான தொகை பொது முறையில் வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டது. - ஒரு புதிய வசிப்பிடத்தில் ஏற்பாடு செய்வதற்கான செலவுகள், குறிப்பிட்ட தொகையை திருப்பிச் செலுத்துவது வேலை ஒப்பந்தத்தின் தரப்பினரின் உடன்படிக்கையால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது, ஆனால் கூட்டாட்சியிலிருந்து நிதியளிக்கப்பட்ட நிறுவனங்களுக்கு ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தால் நிறுவப்பட்ட தொகையை விட குறைவாக இருக்க முடியாது. கலை படி பட்ஜெட். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொழிலாளர் கோட் 188, ஒரு ஊழியர் தனிப்பட்ட சொத்தை முதலாளியின் ஒப்புதல் அல்லது அறிவுடன் மற்றும் அவரது நலன்களுக்காகப் பயன்படுத்தும்போது, ​​​​பணியாளர் கருவிகள், தனிப்பட்ட வாகனங்களின் பயன்பாடு, தேய்மானம் (தேய்மானம்) ஆகியவற்றிற்கு இழப்பீடு வழங்கப்படுகிறது. உபகரணங்கள் மற்றும் பிற தொழில்நுட்ப வழிமுறைகள் மற்றும் பணியாளருக்கு சொந்தமான பொருட்கள், அத்துடன் அவற்றின் பயன்பாட்டுடன் தொடர்புடைய செலவுகளை திருப்பிச் செலுத்துதல். 02/08/2002 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தின் ஆணைப்படி ஜனவரி 1, 2002 முதல் எழுத்துப்பூர்வமாக வெளிப்படுத்தப்பட்ட வேலைவாய்ப்பு ஒப்பந்தத்தின் தரப்பினரின் ஒப்பந்தத்தால் செலவினங்களை திருப்பிச் செலுத்தும் அளவு தீர்மானிக்கப்படுகிறது. N 92 “தனிப்பட்ட கார்கள் மற்றும் மோட்டார் சைக்கிள்களின் பயன்பாட்டிற்கான இழப்பீடு செலுத்துவதற்கான நிறுவனங்களின் செலவுகளுக்கான தரநிலைகளை நிறுவுவதில், கார்ப்பரேட் வருமான வரிக்கான வரி அடிப்படையை நிர்ணயிக்கும் போது, ​​அத்தகைய செலவுகள் உற்பத்தி மற்றும் விற்பனையுடன் தொடர்புடைய பிற செலவுகளில் சேர்க்கப்படுகின்றன. "இந்தத் தீர்மானத்தின்படி, பின்வரும் இழப்பீட்டுத் தரநிலைகள் நிறுவப்பட்டுள்ளன பயணிகள் கார்கள் இயந்திர இடப்பெயர்ச்சியுடன்: - 2000 சிசி வரை. உள்ளடக்கியதைப் பார்க்கவும் - மாதத்திற்கு 1200 ரூபிள்; - 2000 கன மீட்டருக்கு மேல் செமீ - 1500 ரூபிள் மாதத்திற்கு மற்றும் மோட்டார் சைக்கிள்களுக்கான இழப்பீட்டுத் தரங்கள் மாதத்திற்கு 600 ரூபிள் ஆகும். வரி செலுத்துவோர் வழங்கும் ஒரு முறை நிதி உதவியின் அளவுகள்: - இயற்கை பேரழிவு அல்லது பிற அவசர சூழ்நிலைகள் தொடர்பாக தனிநபர்களுக்கு ஏற்படும் பொருள் சேதத்தை ஈடுசெய்வதற்காக அல்லது அவர்களின் உடல்நலத்திற்கு தீங்கு விளைவிப்பதற்காக; - அவரது குடும்ப உறுப்பினர் (உறுப்பினர்கள்) மரணம் தொடர்பாக இறந்த ஊழியர் அல்லது பணியாளரின் குடும்ப உறுப்பினர்கள்; - ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பிரதேசத்தில் பயங்கரவாத தாக்குதல்களால் பாதிக்கப்பட்ட நபர்கள் இந்த அடிப்படையில் வரி செலுத்துவோர் செலுத்தும் நிதி உதவியின் அளவு எந்த விதிகள் மற்றும் ஒழுங்குமுறைகளால் வரையறுக்கப்படவில்லை. வரி செலுத்துவோர் - மாநில நிறுவனங்கள் அல்லது கூட்டாட்சி பட்ஜெட்டில் இருந்து நிதியளிக்கப்பட்ட நிறுவனங்கள் - அவர்களின் ஊழியர்களுக்கும், வெளிநாடுகளில் பணிக்கு (சேவைக்கு) அனுப்பப்பட்ட இராணுவ வீரர்களுக்கும் வெளிநாட்டு நாணயத்தில் செலுத்தப்படும் ஊதியங்கள் மற்றும் பிற தொகைகள். ரஷ்ய கூட்டமைப்பு.5. ஒரு விவசாயி (பண்ணை) நிறுவன உறுப்பினர்களின் வருமானம், இந்த நிறுவனத்தில் விவசாயப் பொருட்களின் உற்பத்தி மற்றும் விற்பனை, அவற்றின் செயலாக்கம் மற்றும் விற்பனை ஆகியவற்றிலிருந்து பெறப்பட்ட வருமானம் - நிறுவனத்தின் பதிவு செய்யப்பட்ட ஆண்டிலிருந்து தொடங்கி ஐந்து ஆண்டுகளுக்கு மட்டுமே விவசாயப் பொருட்களின் உற்பத்தி மற்றும் விற்பனையிலிருந்து கிடைக்கும் வருமானம் வரிவிதிப்பு, அதன் செயலாக்கம் மற்றும் செயல்படுத்தல் ஆகியவற்றிலிருந்து விலக்கு அளிக்கப்படுகிறது. ஒரு விவசாய (பண்ணை) நிறுவனம் பிற செயல்பாடுகளிலிருந்து வருமானத்தைப் பெற்றால், அது ஒரு சமூக வரிக்கு உட்பட்டது, இந்த விதிமுறை முன்பு அத்தகைய விதிமுறையைப் பயன்படுத்தாத விவசாயிகளின் (பண்ணை) நிறுவன உறுப்பினர்களின் வருமானத்திற்கு பொருந்தும். ஒரு விவசாயி (பண்ணை) நிறுவனத்தின் உறுப்பினர் ஐந்து வருடங்களுக்கும் குறைவான காலத்திற்கு இதேபோன்ற மற்றொரு நிறுவனத்தின் உறுப்பினராக இந்த விதிமுறையைப் பயன்படுத்தினால், எங்கள் கருத்துப்படி, அடுத்த நிறுவனத்தில் பெறப்பட்ட வருமானத்திற்கு இந்த விதிமுறை பயன்படுத்தப்படக்கூடாது. 6 . வடக்கின் பழங்குடியினர் மற்றும் சிறிய மக்களின் குடும்பச் சமூகங்களின் உறுப்பினர்களால் பெறப்பட்ட வருமானம் (கூலித் தொழிலாளர்களின் கூலியைத் தவிர) அவர்களது பாரம்பரிய மீன்பிடித்தலின் விளைவாக பெறப்பட்ட பொருட்களின் விற்பனையிலிருந்து பெறப்பட்டது நிறுவப்பட்ட நடைமுறையின்படி பதிவுசெய்யப்பட்ட வடக்கின் சிறிய மக்களின் குலம் மற்றும் குடும்ப சமூகங்கள், வேறு எந்த நடவடிக்கையிலிருந்தும் பெறப்பட்ட பொது நடைமுறைக்கு ஏற்ப வரி விதிக்கப்படுகிறது. ஊழியர்களுக்கான கொடுப்பனவுகளைப் பொறுத்தவரை, அவர்களுக்கு வரி விதிக்கப்படுகிறது.7. பின்வரும் வகையான காப்பீட்டுக்கான காப்பீட்டுத் தொகைகள் (பங்களிப்புகள்): - ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட முறையில் வரி செலுத்துவோரால் மேற்கொள்ளப்படும் ஊழியர்களின் கட்டாய காப்பீட்டிற்கு; - ஊழியர்களின் தன்னார்வ தனிப்பட்ட காப்பீட்டு ஒப்பந்தங்களின் கீழ், குறைந்தபட்சம் ஒரு வருட காலத்திற்கு முடிக்கப்பட்டது, இந்த காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்களின் மருத்துவ செலவுகளை காப்பீட்டாளர்களால் செலுத்துவதற்கு வழங்குகிறது; - ஊழியர்களுக்கான தன்னார்வ தனிப்பட்ட காப்பீட்டு ஒப்பந்தங்களின் கீழ், காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபரின் மரணம் அல்லது அவரது வேலை கடமைகளின் செயல்திறன் தொடர்பாக பணிபுரியும் நபரின் திறனை இழந்தால் பிரத்தியேகமாக முடிக்கப்பட்டது.8. தோட்டக்கலை, தோட்டக்கலை, கேரேஜ்-கட்டிடம் மற்றும் வீட்டு-கட்டுமான கூட்டுறவுகளின் உறுப்பினர் கட்டணத்திலிருந்து இந்த நிறுவனங்களுக்கு (சேவைகள்) வேலை செய்யும் நபர்களுக்கு செலுத்தப்படும் தொகைகள், தோட்டக்கலை, தோட்டக்கலை மற்றும் தோட்டக்கலை கூட்டுறவுகளின் உறுப்பினர் கட்டணத்தில் இருந்து செலுத்தப்படும். இந்த நிறுவனங்களுக்கான தொழிலாளர் மற்றும் சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் கீழ் வேலை (சேவைகள்) செய்யும் நபர்களுக்கு தோட்டக்கலை, கேரேஜ்-கட்டுமானம் மற்றும் வீட்டு-கட்டுமான கூட்டுறவுகள் (கூட்டாண்மைகள்) ஆகியவற்றிற்கு உட்பட்டது அல்ல. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின்படி, தொலைதூர வடக்கு மற்றும் அதற்கு சமமான பகுதிகளில் பணிபுரியும் மற்றும் வசிக்கும் நபர்களுக்கு வரி செலுத்துவோரால் வழங்கப்படும் விடுமுறைக்கு மற்றும் அவர்களின் குடும்ப உறுப்பினர்களுக்கான பயணச் செலவு நவம்பர் 10, 1967 N 1029 தேதியிட்ட சோவியத் ஒன்றிய அமைச்சர்கள் கவுன்சிலின் தீர்மானத்தால் தூர வடக்கு மற்றும் அதற்கு சமமான பகுதிகளின் பட்டியல் தீர்மானிக்கப்படுகிறது. இந்தப் பத்தியின்படி, ஊழியர்கள் மற்றும் அவர்களது குடும்ப உறுப்பினர்களின் பயணச் செலவுக்கான இழப்பீட்டுத் தொகை பணிபுரியும் மற்றும் தூர வடக்கு மற்றும் அதற்கு சமமான பகுதிகளில் வசிக்கும் நபர்களுக்கு வேலை வழங்குநரால் வழங்கப்படும் விடுமுறை மற்றும் திருப்பிச் செலுத்தும் இடத்திற்கு வரி விதிக்கப்படாது. இந்த தொகைகளை திருப்பிச் செலுத்துவது கலைக்கு இணங்க மேற்கொள்ளப்படுகிறது. பிப்ரவரி 19, 1993 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டம் N 4520-1 "தூர வடக்கு மற்றும் அதற்கு சமமான பகுதிகளில் பணிபுரியும் மற்றும் வாழும் நபர்களுக்கு மாநில உத்தரவாதங்கள் மற்றும் இழப்பீடுகள் மீது, இந்த சட்டத்தின்படி, தூர வடக்கில் பணிபுரியும் நபர்கள்." பகுதிகள் மற்றும் அதற்கு சமமான பகுதிகள், இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு ஒரு முறை, நிறுவனங்கள், நிறுவனங்கள், நிறுவனங்கள் ஆகியவற்றின் செலவில் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பிரதேசத்தில் விடுமுறையைப் பயன்படுத்தும் இடத்திற்கும், எந்த வகையான போக்குவரத்து மூலமாகவும் பயணிக்க உரிமை உண்டு. தனிப்பட்ட (டாக்ஸி தவிர), அத்துடன் 30 கிலோகிராம் வரை சாமான்கள் போக்குவரத்து செலவு செலுத்த. நிறுவனங்கள், நிறுவனங்கள் மற்றும் நிறுவனங்கள் தங்கள் ஊழியர்களின் குடும்ப உறுப்பினர்களுக்கு, அவர்கள் விடுமுறையைப் பயன்படுத்தும் நேரத்தைப் பொருட்படுத்தாமல், பயணச் செலவு மற்றும் சாமான்கள் போக்குவரத்துச் செலவையும் செலுத்துகின்றன.10. தேர்தல் பிரச்சாரங்களை நடத்துவது தொடர்பான பணிகளைச் செய்வதற்கு தனிநபர்களால் பெறப்பட்ட தொகைகள்: தேர்தல் கமிஷன்கள், அத்துடன் வேட்பாளர்களின் தேர்தல் நிதிகள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தலைவர் பதவிக்கு பதிவு செய்யப்பட்ட வேட்பாளர்கள், வேட்பாளர்கள், பிரதிநிதிகளுக்கு பதிவு செய்யப்பட்ட வேட்பாளர்கள் மாநில டுமா, வேட்பாளர்கள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஒரு அங்கத்தின் சட்டமன்ற (பிரதிநிதி) அமைப்பின் பிரதிநிதிகளுக்கு பதிவு செய்யப்பட்ட வேட்பாளர்கள், வேட்பாளர்கள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஒரு அங்கத்தின் நிர்வாகக் கிளையின் தலைவர் பதவிக்கு பதிவு செய்யப்பட்ட வேட்பாளர்கள் கூட்டமைப்பு, வேட்பாளர்கள், தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட உள்ளூர் சுய-அரசு அமைப்பிற்கான பதிவு செய்யப்பட்ட வேட்பாளர்கள், வேட்பாளர்கள், தலைவர் பதவிக்கு பதிவு செய்யப்பட்ட வேட்பாளர்கள் நகராட்சி, வேட்பாளர்கள், மற்றொரு கூட்டாட்சி அரசாங்க அமைப்பில் பதவிக்கு பதிவுசெய்யப்பட்ட வேட்பாளர்கள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசியலமைப்பு, அரசியலமைப்பு, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஒரு அங்கத்தின் சாசனம் ஆகியவற்றால் வழங்கப்பட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஒரு அங்கத்தின் மாநில அமைப்பு, மற்றும் நேரடியாக குடிமக்களால் தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட, வேட்பாளர்கள், ஒரு உள்ளாட்சி அமைப்பில் மற்றொரு பதவிக்கு பதிவு செய்யப்பட்ட வேட்பாளர்கள், ஒரு நகராட்சி நிறுவனத்தின் சாசனத்தால் வழங்கப்பட்ட மற்றும் நேரடி தேர்தல்கள், தேர்தல் சங்கங்களின் தேர்தல் நிதிகள் மற்றும் கலைக்கு ஏற்ப தேர்தல் தொகுதிகள். 21 மற்றும் கலை. செப்டம்பர் 19, 1997 இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின் 24 N 124-FZ “தேர்தல் உரிமைகளின் அடிப்படை உத்தரவாதங்கள் மற்றும் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் குடிமக்களின் வாக்கெடுப்பில் பங்கேற்பதற்கான உரிமை”, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொகுதி நிறுவனங்களின் தேர்தல் கமிஷன்கள் மாநிலமாகும். தேர்தல்கள் மற்றும் வாக்கெடுப்புகளைத் தயாரித்தல் மற்றும் நடத்தும் அமைப்புகள், அவற்றின் நிதிகள் கூட்டாட்சி பட்ஜெட் மற்றும் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஒரு அங்கத்தின் வரவுசெலவுத் திட்டத்தின் மூலம் வழங்கப்படுகின்றன சட்ட நிறுவனங்கள். அத்தகைய ஆணையத்தின் தலைவர் நிரந்தர (முழுநேர) அடிப்படையில் அதில் ஒரு பதவியை வகிக்கிறார். நிரந்தர அடிப்படையில் செயல்படும் தேர்தல் ஆணையத்தின் உறுப்பினர், உறுதியான வாக்களிப்பதற்கான உரிமையுடன், குறிப்பிட்ட நபர்களுக்கும், கமிஷன் எந்திரங்களின் ஊழியர்களுக்கும் சம்பளம் வழங்கப்படுகிறது மற்றும், அதன்படி, இந்த நபர்களின் ஊதியத்திற்காக, தேர்தல் கமிஷன்கள் பொதுவாக நிறுவப்பட்ட முறையில் வரிகளை மதிப்பிடுகின்றன. தேர்தல் கமிஷன்களின் உறுப்பினர்கள் ஒரு தீர்க்கமான வாக்களிப்பதற்கான உரிமையுடன், தேர்தலைத் தயாரித்தல் மற்றும் நடத்தும் காலத்திற்கான அவர்களின் முக்கிய வேலைகளில் இருந்து விடுவிக்கப்படுகிறார்கள், தக்கவைத்துக்கொள் சராசரி வருவாய் இந்த வேலை செய்யும் இடத்தில். இந்த சந்தர்ப்பங்களில், முக்கிய வேலை செய்யும் இடத்திலும் வரி செலுத்தப்படுகிறது. அவர்களைப் பொறுத்தவரை, தேர்தல் ஆணையங்கள் கலையின் 12 வது பிரிவின்படி நிறுவப்பட்ட தேர்தல்களை நடத்த ஒதுக்கப்பட்ட நிதியிலிருந்து கூடுதல் ஊதியத்திற்கு மட்டுமே வரியை மதிப்பிடுகின்றன. மேலே குறிப்பிட்டுள்ள சட்டத்தின் 24, தேர்தல் கமிஷன்களிடமிருந்து தனிநபர்கள் (வேலைவாய்ப்பில் ஈடுபடாதவர்கள்) பெறும் வருமானம், அதே போல் வேட்பாளர்களின் தேர்தல் நிதி மற்றும் தேர்தல் சங்கங்களின் தேர்தல் நிதி ஆகியவற்றிலிருந்தும் வரி விதிக்கப்படுவதில்லை. தேர்தல் பிரச்சாரங்களின் நடத்தையுடன் நேரடியாக தொடர்புடைய வேலை நபர்கள் 11. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின்படி ஊழியர்கள், மாணவர்கள், மாணவர்களுக்கும், அதே போல் கூட்டாட்சி அதிகாரிகளின் அரசு ஊழியர்களுக்கும் இலவசமாக அல்லது பகுதியளவு கட்டணம் செலுத்தி, தனிப்பட்ட நிரந்தர பயன்பாட்டிற்காக வழங்கப்படும் சீருடைகள் மற்றும் சீருடைகளின் விலை விதி, பின்வரும் விதிமுறைகளால் வழிநடத்தப்படுவது அவசியம்: - வழக்குரைஞர் ஊழியர்களுக்கு (ஜனவரி 17, 1992 N 2202-1 இன் கூட்டாட்சி சட்டத்தின் பிரிவு 41.3 "ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வழக்கறிஞர் அலுவலகத்தில்"); - சுங்க அதிகாரிகளுக்கு (ஜூலை 21, 1997 N 114-FZ இன் பெடரல் சட்டத்தின் பிரிவு 25 "ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சுங்க அதிகாரிகளில் சேவையில்"); - உத்தியோகபூர்வ கடமைகளின் செயல்திறனில் ஜாமீன்களுக்காக (ஜூலை 21, 1997 N 118-FZ இன் பெடரல் சட்டத்தின் பிரிவு 4 இன் பிரிவு 3 "மாநகர்தாரர்கள் மீது"). அதே நேரத்தில், இராணுவ நீதிமன்றங்களின் ஜாமீன்கள் சீருடைகளை அணிந்துகொள்வதுடன், இராணுவ வீரர்களுக்கு அடையாளங்கள் நிறுவப்பட்டுள்ளன; - வரி போலீஸ் அதிகாரிகளுக்கு (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரி காவல்துறையில் சேவை விதிமுறைகளின் பிரிவு 38, மே 20, 1993 N 4991-1 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் உச்ச கவுன்சிலின் தீர்மானத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட்டது). , ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் நிறுவப்படாத பிரச்சினை, வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டது .12. சில வகை தொழிலாளர்கள், மாணவர்கள், மாணவர்கள், ரயில்வே, கடல், நதி, சாலை, நகர்ப்புற மின்சார போக்குவரத்து, போக்குவரத்து கட்டுமானத் தொழிலாளர்கள் போன்றவற்றின் ஊழியர்களுக்கு ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் வழங்கப்படும் பயணச் சலுகைகளின் விலை. எடுத்துக்காட்டாக, இலவச பயணத்திற்கான நன்மைகளின் விலை நிறுவப்பட்டது: - கலைக்கு ஏற்ப நிறுவனங்கள் மற்றும் ரயில்வே போக்குவரத்து நிறுவனங்களின் ஊழியர்கள். ஆகஸ்ட் 25, 1995 இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின் 16 N 153-FZ "ஃபெடரல் ரயில்வே டிரான்ஸ்போர்ட்டில்". இந்த நன்மையை வழங்குவதற்கான நடைமுறை மற்றும் நிபந்தனைகள் 24 தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தின் ஆணையால் தீர்மானிக்கப்படுகின்றன. 06.96 N 729 "இந்த வகை போக்குவரத்து தொழிலாளர்களுக்கு கூட்டாட்சி இரயில் போக்குவரத்தில் இலவச பயணத்திற்கான நடைமுறை மற்றும் நிபந்தனைகள்"; - உயர்கல்வியில் கடித மூலம் படிக்கும் மாணவர்கள் கல்வி நிறுவனங்கள், கலைக்கு இணங்க, மாநில அங்கீகாரம் உள்ளது. 17 ஆகஸ்ட் 22, 1996 இன் ஃபெடரல் சட்டம் N 125-FZ "உயர் மற்றும் முதுகலை நிபுணத்துவக் கல்வியில்"; - கலைக்கு இணங்க இரசாயன ஆயுதங்களுடன் வேலை செய்யும் குடிமக்கள். நவம்பர் 7, 2000 N 136-FZ இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின் 6 “ரசாயன ஆயுதங்களுடன் பணிபுரியும் குடிமக்களின் சமூகப் பாதுகாப்பில்” ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் நிறுவப்படாத பயணச் சலுகைகளுக்கான திருப்பிச் செலுத்தும் தொகைகள் உட்பட்டவை. நிர்ணயிக்கப்பட்ட முறையில் வரிவிதிப்பு. ஒவ்வொரு தொழிற்சங்க உறுப்பினருக்கும் தொழிற்சங்க உறுப்பினர் நிலுவைத் தொகையிலிருந்து பணம் மற்றும் பொருட்களில் பணம் செலுத்துதல், இந்த கொடுப்பனவுகள் ஒவ்வொரு மூன்று மாதங்களுக்கும் ஒரு முறை செய்யப்படுவதில்லை மற்றும் வரிவிதிப்பு பொருளாக அங்கீகரிக்கப்பட்ட மற்றும் அதற்கு மேல் செலுத்தப்படும் கொடுப்பனவுகள் குறிப்பிடப்பட்ட தொகைகள் அல்லது அதிக அதிர்வெண்ணுடன் உற்பத்தி செய்யப்படும், பொதுவாக நிறுவப்பட்ட முறையில் ஒரு சமூக வரிக்கு உட்பட்டது.14. பொருட்களில் பணம் செலுத்துதல் சொந்த உற்பத்திவிவசாய பொருட்கள் மற்றும் (அல்லது) குழந்தைகளுக்கான பொருட்கள் - ஒரு காலண்டர் மாதத்திற்கு 1,000 ரூபிள் வரை (உள்ளடக்கிய) இந்த விதியை நடைமுறையில் பயன்படுத்தும்போது, இரட்டை விளக்கம். எனவே, வரித் துறையின் கருத்துப்படி, வருடத்தில் இந்த கொடுப்பனவுகளின் கூட்டுத்தொகை செய்யப்படக்கூடாது. ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரி (பங்களிப்பு) மீதான சட்டத்தின் பயன்பாடு தொடர்பான சில சிக்கல்கள் குறித்த விளக்கங்களின் பத்தி 5 இல் இந்த நிலைப்பாடு அமைக்கப்பட்டுள்ளது (ஜூன் 19, 2001 தேதியிட்ட வரிகள் மற்றும் வரிகள் அமைச்சகத்தின் கடிதத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட்டது N SA-6- 07/463). எவ்வாறாயினும், எங்கள் கருத்துப்படி, பின்வரும் கட்டுமானத்தில் விதிமுறை அமைக்கப்பட்டால் இந்த நிலை சட்டத்தின் அடிப்படையில் இருக்கும்: "மாதத்திற்கு 1000 ரூபிள்களுக்கு மேல் இல்லை." தற்போதைய பதிப்பு விதியை நிறுவுகிறது: "ஒரு காலண்டர் மாதத்திற்கு 1000 ரூபிள் வரை." இந்த விதி, காலண்டர் ஆண்டில் சீரற்ற கொடுப்பனவுகள் ஏற்பட்டால், 12,000 ரூபிள் முன்னுரிமை கட்டணத்தை வழங்க அனுமதிக்கிறது. இந்த விதி ஏற்கனவே வரி விதிப்பில் பயன்படுத்தப்பட்டுள்ளது. எனவே, தனிநபர் வருமான வரிக்கான நிலையான வரி விலக்குகளும் மாதந்தோறும் வழங்கப்படுகின்றன மற்றும் ஒரு காலண்டர் ஆண்டில் சேர்க்கப்படுகின்றன. B. வரையறுக்கப்பட்ட தொகைகள் வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டவை அல்ல அளவுகள்கலையின் பிரிவு 2. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 238, பட்ஜெட் நிதியிலிருந்து நிதியளிக்கப்பட்ட நிறுவனங்களின் ஊழியர்களுக்கான கொடுப்பனவுகள் வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டவை அல்ல, பின்வரும் ஒவ்வொரு காரணத்திற்காகவும் ஒரு வரி காலத்திற்கு ஒரு நபருக்கு 2,000 ரூபிள்களுக்கு மேல் இல்லை: 1) வழங்கப்பட்ட பொருள் உதவியின் அளவு பணியமர்த்துபவர்கள் தங்கள் ஊழியர்களுக்கு, அத்துடன் இயலாமை அல்லது வயது காரணமாக ஓய்வு பெற்ற அவர்களின் முன்னாள் ஊழியர்கள் 2) அவர்களுக்கு முதலாளிகள் இழப்பீடு தொகை (கட்டணம்). முன்னாள் ஊழியர்கள்(முதியோர் ஓய்வூதியம் பெறுவோர் மற்றும் (அல்லது) ஊனமுற்றோர்) மற்றும் (அல்லது) அவர்களது குடும்ப உறுப்பினர்கள், அவர்களால் வாங்கப்பட்ட மருந்துகளின் விலை (அவர்களுக்காக), அவர்களின் கலந்துகொள்ளும் மருத்துவரால் பரிந்துரைக்கப்படுகிறது.சி. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதியத்திற்கு செலுத்த வேண்டிய வரியின் ஒரு பகுதியில் உள்ள ஒருங்கிணைந்த சமூக வரிக்கு உட்பட்டது அல்ல, வரி செலுத்துவோர் ஒரு பகுதியிலுள்ள தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்துவதன் மூலம் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியை கணக்கிடுவதற்கு வரி அடிப்படையை நிர்ணயிப்பதற்கான ஒரு தனி செயல்முறை வழங்கப்படுகிறது. இந்த வழக்கில், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதியத்திற்கு கடன் வழங்கப்பட வேண்டும் பொதுவான கொள்கைகள், ஆனால் ஒரு அம்சத்தை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது - இந்த வழக்கில், வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்ட வருமானத்தின் கலவையானது சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்கள், பதிப்புரிமை மற்றும் உரிம ஒப்பந்தங்களின் கீழ் தனிநபர்களுக்கு வழங்கப்படும் ஊதியம் ஆகியவற்றை உள்ளடக்கியிருக்காது, இது வரி அடிப்படையை கணக்கிடுவதற்கான இந்த நடைமுறை ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் இரண்டாவது பகுதியின் அறிமுகம், இன்றுவரை தொடர்கிறது. "2002 ஆம் ஆண்டுக்கான மத்திய பட்ஜெட்டில்" ஃபெடரல் சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியை செலுத்துவதில் இருந்து விலக்கு, 2002 ஆம் ஆண்டிற்கான ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி செலுத்துவதில் இருந்து கூடுதல் விலக்கு டிசம்பர் 30, 2001 N 194-FZ "ஆன் ஃபெடரல் சட்டத்தால் வழங்கப்படுகிறது. 2002க்கான மத்திய பட்ஜெட்". கலையின் படி. இந்த சட்டத்தின் 32 2002 இல் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பாதுகாப்பு அமைச்சகம், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் உள் விவகார அமைச்சகம், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஃபெடரல் செக்யூரிட்டி சர்வீஸ், அரசாங்க தகவல் தொடர்பு மற்றும் தகவலுக்கான ஃபெடரல் ஏஜென்சி ஆகியவற்றால் வெளியிடப்பட்டது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தலைவர், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் கூட்டாட்சி பாதுகாப்பு சேவை, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வெளிநாட்டு புலனாய்வு சேவை, கூட்டாட்சி எல்லை சேவைரஷ்ய கூட்டமைப்பு மற்றும் பிற கூட்டாட்சி நிர்வாக அதிகாரிகள், இதில் இராணுவ வீரர்கள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஃபெடரல் டேக்ஸ் போலீஸ் சேவை, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நீதி அமைச்சகம், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் மாநில கூரியர் சேவை, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் மாநில சுங்கக் குழு ஆகியவை அடங்கும். , இராணுவ நீதிமன்றங்கள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் உச்ச நீதிமன்றத்தின் நீதித்துறை மற்றும் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் உச்ச நீதிமன்றத்தின் இராணுவ கொலீஜியம் ஆகியவை ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியை செலுத்துவதில் இருந்து கணக்கிடப்பட்டு ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதியத்திற்கு செலுத்தப்படுகின்றன. கட்டாய மருத்துவ காப்பீட்டு நிதிகள் மற்றும் கூட்டாட்சி பட்ஜெட் பண கொடுப்பனவுகள், உணவு மற்றும் ஆடை வழங்கல் மற்றும் இராணுவப் பணியாளர்கள், உள் விவகார அமைப்புகளின் தனியார் மற்றும் கட்டளை அதிகாரிகள், வரி அதிகாரிகளின் ஊழியர்கள், தண்டனை அமைப்பு மற்றும் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சுங்க அமைப்பு ஆகியவற்றால் பெறப்பட்ட பிற கொடுப்பனவுகள். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின்படி இராணுவ மற்றும் சமமான சேவையின் கடமைகளின் செயல்திறன் தொடர்பாக சிறப்பு அணிகள். இந்தச் சட்டத்தின் 33, 2002 ஆம் ஆண்டில் கூட்டாட்சி நீதிமன்றங்கள் மற்றும் வழக்குரைஞர்கள் சிறப்புத் தரங்களைக் கொண்ட நீதிபதிகள், வழக்குரைஞர்கள் மற்றும் புலனாய்வாளர்களின் சம்பளத்தில் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி செலுத்துவதில் இருந்து விலக்கு அளிக்கப்பட வேண்டும், கலையின் படி கணக்கிடப்பட்டு செலுத்தப்படுகிறது. இந்தச் சட்டத்தின் 34, 2002 ஆம் ஆண்டில் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஃபெடரல் டேக்ஸ் போலீஸ் சேவை மற்றும் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் மாநில சுங்கக் குழு ஆகியவை வரி காவல்துறை மற்றும் சுங்க அதிகாரிகளின் ஊழியர்களுக்கு ரொக்க கொடுப்பனவு மற்றும் ஆடை ஆதரவில் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியை செலுத்துவதில் இருந்து விலக்கு அளிக்க பரிந்துரைக்கிறது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பு, ஜூலை 1, 2002 முதல் சிவில் சேவையின் கூட்டாட்சி ஊதிய நிலைமைகளுக்கு மாற்றப்பட்டது, கணக்கிடப்பட்டு கூட்டாட்சி பட்ஜெட்டில் செலுத்தப்பட்டது. இந்த நபர்களுக்கான விதிமுறைகளில் ஏற்படும் மாற்றங்கள் தொடர்பாக ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதிக்கு தொடர்புடைய பட்ஜெட் நிதியை மாற்றுவது 2002 ஆம் ஆண்டின் இரண்டாம் பாதியில் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தால் நிர்ணயிக்கப்பட்ட முறையில் மேற்கொள்ளப்படுகிறது கலையில் வழங்கப்பட்டுள்ளது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 245.
4. வரி அடிப்படை கலைக்கு இணங்க. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 53, வரி அடிப்படையானது, முந்தைய அத்தியாயங்களில் நாம் ஏற்கனவே விவாதித்தபடி, வரி செலுத்துவோர்களின் இரண்டு குழுக்களுக்கு வரி செலுத்தும் பொருளின் விலை, உடல் அல்லது பிற பண்புகளை பிரதிபலிக்கிறது. தனிநபர்கள் மற்றும் வரி செலுத்துவோர் - தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் வழக்கறிஞர்கள். இதன் அடிப்படையில், இரண்டு வகையான வரிவிதிப்பு பொருள்கள் நிறுவப்பட்டுள்ளன. இதன் விளைவாக, இரண்டு வகையான வரி அடிப்படைகளை வேறுபடுத்துவது அவசியம்: - தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் வரி செலுத்துவோர் வரி அடிப்படை; - வரி செலுத்துவோர், தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் வழக்கறிஞர்களின் வரி அடிப்படை, கலையின் பத்தி 1 மற்றும் பத்தி 3 க்கு இணங்க. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 237, இரண்டு வகையான வரி செலுத்துவோர் குழுக்களுக்கு வழங்கப்படும் வரி அடிப்படைகள் ஒருவருக்கொருவர் சுயாதீனமாக தீர்மானிக்கப்படுகின்றன, தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் வரி செலுத்துவோரின் வரித் தளத்தை நிர்ணயிக்கும் போது, ​​அது கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்பட வேண்டும். வரிவிதிப்பு பொருளுடன் ஒத்துப்போவதில்லை. இந்த வழக்கில், வரி அடிப்படை, வரிவிதிப்பு பொருளுக்கு கூடுதலாக, பணியாளர் மற்றும் அவரது குடும்ப உறுப்பினர்களுக்கான கட்டணம் அடங்கும். சட்டமன்ற உறுப்பினரின் இந்த நடைமுறை வெற்றிகரமாக கருத முடியாது என்பதை கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும். ஏற்கனவே மேலே குறிப்பிட்டுள்ளபடி, வரி அடிப்படை என்பது வரிவிதிப்பு பொருளின் ஒரு பண்பு மட்டுமே. எனவே, வரி அடிப்படை வரிவிதிப்பு ஒரு புதிய பொருள் நிறுவ கூடாது.A. தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் வரி செலுத்துவோரின் வரி அடிப்படை1. தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் நிறுவனங்கள் மற்றும் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர்களின் வரி அடிப்படையானது, தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக வரி செலுத்துவோர் வரி செலுத்துவோர் வரி செலுத்தும் பொருளாக அங்கீகரிக்கப்பட்ட பணம் மற்றும் பிற ஊதியங்கள் என வரையறுக்கப்படுகிறது பணியாளர் மற்றும் அவரது குடும்ப உறுப்பினர்களுக்கான கொடுப்பனவுகளின் அளவும் அடங்கும், எனவே, வரி அடிப்படை பின்வரும் குறிகாட்டிகளால் உருவாக்கப்படுகிறது: - வேலை ஒப்பந்தங்களின்படி ஊதியங்கள் மற்றும் கொடுப்பனவுகள்; - சிவில் ஒப்பந்தங்களின் கீழ் ஊதியங்கள் மற்றும் கொடுப்பனவுகள், இதன் பொருள் வேலையின் செயல்திறன், சேவைகளை வழங்குதல் (தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோருக்கு வழங்கப்படும் ஊதியங்களைத் தவிர); - பதிப்புரிமை ஒப்பந்தங்களின் கீழ் ஊதியம்; - ஒரு தனிநபருக்கு நோக்கம் கொண்ட பொருட்களுக்கான முழு அல்லது பகுதியளவு கட்டணம் (வேலை, சேவைகள், சொத்து அல்லது பிற உரிமைகள்) - ஒரு ஊழியர் அல்லது அவரது குடும்ப உறுப்பினர்கள், எடுத்துக்காட்டாக, ஒரு ஊழியர் அல்லது உறுப்பினர்களுக்கான கட்டணம் அவரது குடும்பத்தின்: பயன்பாடுகள், உணவு , பொழுதுபோக்கு, அவர்களின் நலன்களுக்கான கல்வி, தன்னார்வ காப்பீட்டு ஒப்பந்தங்களின் கீழ் காப்பீட்டு பிரீமியங்களை செலுத்துதல் (துணைப் பத்தியில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள காப்பீட்டு பிரீமியங்களின் அளவுகள் தவிர. 7 பிரிவு 1 கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 238 கலைக்கு இணங்க. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் குடும்பக் குறியீட்டின் 2, குடும்ப உறுப்பினர்கள் பின்வருவனவற்றை உள்ளடக்குகிறார்கள்: வாழ்க்கைத் துணைவர்கள், பெற்றோர்கள் மற்றும் குழந்தைகள் (தத்தெடுக்கப்பட்ட பெற்றோர்கள் மற்றும் தத்தெடுக்கப்பட்ட குழந்தைகள்), வரி செலுத்துவோர் தனிநபர்களுக்குச் செலுத்தும் அனைத்து கொடுப்பனவுகளும் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்பட வேண்டும். கலையின் பத்தி 3 இன் படி வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டவை அல்ல. 236 மற்றும் கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 238: - பணமாக; - ஆசிரியரின் ஒப்பந்தம் தொடர்பாக வரித் தளத்தை நிர்ணயிக்கும் போது கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படும் ஊதியத்தின் அளவு கலைக்கு ஏற்ப தீர்மானிக்கப்படுகிறது. 210 மற்றும் கலையின் பத்தி 3 இல் வழங்கப்பட்ட செலவுகளை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 221 எடுத்துக்காட்டாக, ஒப்பந்தத்தின் படி ஒரு விஞ்ஞான வளர்ச்சியின் ஆசிரியருக்கான ஊதியம் 5,000 ரூபிள் ஆகும். அத்தகைய வளர்ச்சியை உருவாக்குவதற்கான செலவுகளை ஆசிரியர் ஆவணப்படுத்தவில்லை. இந்த செலவுகள் நிறுவப்பட்ட தரநிலைக்குள் ஏற்றுக்கொள்ளப்படுகின்றன - திரட்டப்பட்ட வருமானத்தின் 20% ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி கணக்கிடுவதற்கான வரி அடிப்படை: 5000 - 5000 x 20% = 4000 ரூபிள். பொருட்கள் (வேலை, சேவைகள்) வடிவத்தில் வருமானத்தைப் பெறும்போது வரி அடிப்படை இந்த பொருட்களின் (வேலை, சேவைகள்) பணம் செலுத்தும் நாளில் பெறப்பட்ட பொருட்களின் விலை (வேலை, சேவைகள்) என தீர்மானிக்கப்படுகிறது இந்த பொருட்களின் (வேலை, சேவைகள்) சந்தை விலைகளை (வேலை, சேவைகள்) நிர்ணயிக்கும் போது சந்தை விலைகள் (கட்டணங்கள்) அடிப்படையில் கணக்கிடப்படுகிறது, சந்தை விலைகள் (கட்டணங்கள்) மற்றும் மாநில ஒழுங்குபடுத்தப்பட்ட சில்லறை விலைகள் மதிப்பு கூட்டப்பட்ட வரி அளவு அடங்கும். விலக்கு பொருட்கள், கலால் வரிகளின் தொடர்புடைய அளவு கலையில் சந்தை விலைகளை நிர்ணயிப்பதற்கான நடைமுறை என்பதை கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 237 நிறுவப்படவில்லை. இதன் விளைவாக, கலையில் வழங்கப்பட்ட சந்தை விலையை நிர்ணயிப்பதற்கான கணக்கீட்டு வழிமுறைகள். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 40 இந்த வழக்கில் பொருந்தாது. ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியைக் கணக்கிடுவதற்கான நோக்கங்களுக்காக, ஒரு குறிப்பிட்ட பிரதேசத்தில் ஒரு குறிப்பிட்ட காலகட்டத்தில் நிலவும் சந்தை விலைகளின் தரவுகளின் அடிப்படையில் வரி செலுத்துவோர் அல்லது வரி அதிகாரத்தால் சந்தை விலைகள் நியாயப்படுத்தப்பட வேண்டும் கலைக்கு ஏற்ப. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 242, தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் நிறுவனங்கள் மற்றும் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோருக்கான வரி அடிப்படையை தீர்மானிக்கும் போது, ​​இரண்டு புள்ளிகள் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்பட வேண்டும்: 1) கலையின் பிரிவு 3 இன் படி. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 236: - தற்போதைய அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில் கார்ப்பரேட் வருமான வரிக்கான வரித் தளத்தைக் குறைக்கும் செலவுகளாக வகைப்படுத்தப்படாவிட்டால், நிறுவனங்களின் கொடுப்பனவுகள் வரி அடிப்படையில் சேர்க்கப்படாது; - தற்போதைய அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில் தனிப்பட்ட வருமான வரிக்கான வரி தளத்தை குறைக்காவிட்டால் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோரின் கொடுப்பனவுகள் வரி அடிப்படையில் சேர்க்கப்படாது. 2) கலை படி. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 238 வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டது அல்ல, எனவே, இந்த கட்டுரையில் பட்டியலிடப்பட்டுள்ள கொடுப்பனவுகளின் வரி அடிப்படையில் சேர்க்கப்படவில்லை, தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் நிறுவனங்கள் மற்றும் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் ஒவ்வொரு நபருக்கும் தனித்தனியாக வரி அடிப்படையை தீர்மானிக்கிறார்கள். ஒட்டுமொத்த அடிப்படையில் ஒவ்வொரு மாதத்தின் முடிவிலும் வரிக் காலத்தின் ஆரம்பம். வரித் தளத்தைக் கணக்கிடும்போது, ​​​​வரி செலுத்துவோர் அனைத்து வகை நபர்களையும் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ள வேண்டும், அதன் கொடுப்பனவுகள் ஒரு பணியாளருக்கு பல வருமான இடங்கள் இருந்தால், ஒவ்வொரு முதலாளியும் வருமானத்தின் அளவைக் கணக்கில் எடுத்துக் கொள்ளாமல் வரித் தளத்தை சுயாதீனமாக கணக்கிடுகிறார்கள். மற்ற முதலாளிகளிடமிருந்து பணியாளரால் பெறப்பட்டது மற்றும் (அல்லது) இந்த ஊழியர் தனது சொந்த தொழில்முனைவோர் அல்லது பிற தொழில்முறை நடவடிக்கைகளிலிருந்து பெற்ற வருமானத்தின் அளவு.2. பிற நபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் அல்லாத தனிநபர்களின் வரி அடிப்படையானது, தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக வரி செலுத்தும் பொருளாக அங்கீகரிக்கப்பட்ட கொடுப்பனவுகளின் அளவு மற்றும் பிற ஊதியங்கள் என வரையறுக்கப்படுகிறது வரித் தளத்தை நிர்ணயிப்பது, ரொக்கமாகவும், பொருளாகவும் செய்யப்படும் வருமானத்தை கணக்கில் எடுத்துக் கொள்ள வேண்டும். , சேவைகள்) அவர்கள் செலுத்தும் நாளில், நிறுவனங்கள் மற்றும் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோருக்கு நிறுவப்பட்ட முறையில். இந்த நடைமுறை வரி அடிப்படையை நிர்ணயிக்கும் போது, ​​பின்வருவனவற்றையும் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ள வேண்டும்: 1) கலையின் 3 வது பத்தியின் படி. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 236, தற்போதைய அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில் தனிப்பட்ட வருமான வரிக்கான வரி அடிப்படையை குறைக்கவில்லை என்றால் தனிநபர்களிடமிருந்து பணம் செலுத்துதல் வரி அடிப்படையில் சேர்க்கப்படவில்லை.2) கலை படி. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 238 வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டது அல்ல, எனவே, இந்த கட்டுரையில் பட்டியலிடப்பட்டுள்ள கொடுப்பனவுகள் வரி அடிப்படையில் சேர்க்கப்படவில்லை. தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் வழக்கறிஞர்கள் வரி செலுத்துவோர் வரி அடிப்படை கணக்கீடு தனிப்பட்ட தொழில் முனைவோர் மற்றும் வழக்கறிஞர்கள் வரி செலுத்துவோர் வரி அடிப்படை தொழில் முனைவோர் அல்லது பிற தொழில்முறை நடவடிக்கைகளில் இருந்து வரி காலத்தில் அத்தகைய வரி செலுத்துவோர் பெற்ற வருமான அளவு தீர்மானிக்கப்படுகிறது. வரி செலுத்துவோர் குழுவால் வரிவிதிப்பு நோக்கங்களுக்காக ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட செலவினங்களின் கலவையானது, 25 ஆம் அத்தியாயத்தின் தொடர்புடைய கட்டுரைகளால் வருமான வரி செலுத்துவோருக்காக நிறுவப்பட்ட செலவுகளின் கலவையை நிர்ணயிப்பதற்கான நடைமுறைக்கு ஒத்த முறையில் தீர்மானிக்கப்படுகிறது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீடு. வரித் தளத்தை நிர்ணயிக்கும் போது, ​​ரொக்கமாகவும், பொருளாகவும் செய்யப்படும் கொடுப்பனவுகள் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்பட வேண்டும். ) இந்த பொருட்களுக்கான (வேலை, சேவைகள்) விலைகளின் மாநில ஒழுங்குமுறையுடன் (வேலை, சேவைகள்) பெறப்பட்ட பொருட்களின் விலை (வேலை, சேவைகள்) கணக்கிடப்படுகிறது. சேவைகள்), பொருட்களின் விலை (வேலை, சேவைகள்), சந்தை விலைகள் (கட்டணங்கள்) மற்றும் மாநில ஒழுங்குபடுத்தப்பட்ட சில்லறை விலைகளை நிர்ணயிப்பதில் மாநில ஒழுங்குபடுத்தப்பட்ட சில்லறை விலைகளின் அடிப்படையில் அவற்றின் மதிப்பு தீர்மானிக்கப்படுகிறது. கலால் வரிகளின் தொடர்புடைய அளவு, கலையில் சந்தை விலைகளை நிர்ணயிப்பதற்கான நடைமுறை என்பதை கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 237 நிறுவப்படவில்லை. இதன் விளைவாக, கலையில் வழங்கப்பட்ட சந்தை விலையை நிர்ணயிப்பதற்கான கணக்கீட்டு வழிமுறைகள். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 40 இந்த வழக்கில் பொருந்தாது. ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியைக் கணக்கிடுவதற்கான நோக்கங்களுக்காக, ஒரு குறிப்பிட்ட பிரதேசத்தில் ஒரு குறிப்பிட்ட காலகட்டத்தில் நிலவும் சந்தை விலைகளின் தரவுகளின் அடிப்படையில் வரி செலுத்துவோர் அல்லது வரி அதிகாரத்தால் சந்தை விலைகள் நியாயப்படுத்தப்பட வேண்டும் கலைக்கு ஏற்ப. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 242, பின்னர் விவாதிக்கப்படும்.
5. வரி செலுத்துவதற்கான கணக்கீட்டு நடைமுறை, நடைமுறை மற்றும் காலக்கெடு ஏ. வரி செலுத்துவோர் வரி கணக்கீடு மற்றும் செலுத்துதல் - முதலாளிகள். வரி கணக்கீடு வரித் தொகை கணக்கிடப்பட்டு வரி செலுத்துபவர்களால் கூட்டாட்சி பட்ஜெட்டில் தனித்தனியாக செலுத்தப்படுகிறது (2001 இல், இந்த தொகை ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதிக்கு மாற்றப்பட்டது) மற்றும் ஒவ்வொரு நிதியும் மற்றும் வரி அடிப்படையின் தொடர்புடைய சதவீத பங்காக தீர்மானிக்கப்படுகிறது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதியத்திற்கு செலுத்த வேண்டிய வரியின் அளவு, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட மாநில சமூக காப்பீட்டின் நோக்கங்களுக்காக அவர்கள் சுயாதீனமாகச் செய்யும் செலவினங்களின் அளவு வரி செலுத்துவோர் மூலம் குறைக்கப்படும் (எடுத்துக்காட்டாக, தற்காலிக இயலாமை, கர்ப்பம் மற்றும் பிரசவம், குழந்தை 1.5 வயதை அடையும் வரை குழந்தை பராமரிப்பு, முதலியன சமூக காப்பீட்டு நிதிக்கு செலுத்துதல் = வரி - செலவுகள் வரி அளவு (வரியை முன்கூட்டியே செலுத்தும் அளவு). ) கூட்டாட்சி வரவு செலவுத் திட்டத்திற்கு செலுத்த வேண்டிய தொகையானது வரி செலுத்துவோர் கட்டாய ஓய்வூதியக் காப்பீட்டிற்காக (கட்டாய ஓய்வூதியக் காப்பீட்டிற்காக) அவர்களால் திரட்டப்பட்ட காப்பீட்டு பங்களிப்புகளின் அளவு (காப்பீட்டு பிரீமியத்திற்கான முன்கூட்டியே செலுத்துதல்) குறைக்கப்படுகிறது டிசம்பர் 15, 2001 N 167-FZ இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின்படி "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டில்". இந்த வழக்கில், வரி விலக்கின் அளவு கூட்டாட்சி பட்ஜெட்டுக்கு செலுத்த வேண்டிய வரியின் அளவை (முன்கூட்டிய வரி செலுத்துதலின் அளவு) விட அதிகமாக இருக்கக்கூடாது, அதே காலத்திற்கு மத்திய பட்ஜெட்டில் செலுத்துதல் = வரி - காப்பீட்டு பிரீமியமாக இருக்க வேண்டும் காப்பீட்டு பிரீமியத்தின் திரட்டப்பட்ட தொகை செலுத்தப்படாவிட்டால் (முழுமையாகவோ அல்லது பகுதியாகவோ), அது உண்மையில் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் கீழ் நிலுவைத் தொகையாக அங்கீகரிக்கப்படுகிறது. டிசம்பர் 31, 2001 N 198-FZ இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின் 9 "வரிகள் மற்றும் கட்டணங்கள் மீதான ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சில சட்டமன்றச் செயல்களில் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டில் சேர்த்தல் மற்றும் மாற்றங்களை அறிமுகப்படுத்துதல்" கூறுகிறது: "இறுதியில் என்றால் கூட்டாட்சி பட்ஜெட்டில் செலுத்த வேண்டிய ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் குறைக்கப்பட்ட தொகை (ஒருங்கிணைந்த சமூக வரிக்கான முன்கூட்டியே செலுத்தும் தொகை) தொடர்புடைய மாதத்திற்கு செலுத்தப்பட்ட கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டுக்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகளின் அளவை விட அதிகமாக உள்ளது. ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரியின் அளவைக் குறைத்து, ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரிக்கான முன்பணம் செலுத்தப்பட்ட மாதத்திற்கு அடுத்த மாதத்தின் 15வது நாளிலிருந்து வித்தியாசம் அங்கீகரிக்கப்படுகிறது." இந்த விதிமுறை ஜனவரி 1, 2003 வரை பொருந்தும். ஜனவரி 1, 2003 முதல், மற்றொரு விதி பயன்படுத்தப்படுகிறது, அதன்படி, அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில் பயன்படுத்தப்பட்ட வரி விலக்கு அளவு அதே காலத்திற்கு உண்மையில் செலுத்தப்பட்ட காப்பீட்டு பிரீமியத்தின் அளவை விட அதிகமாக இருந்தால், அத்தகைய வேறுபாடு அங்கீகரிக்கப்படுகிறது அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தைத் தொடர்ந்து மாதத்தின் 15 ஆம் தேதியிலிருந்து செலுத்த வேண்டிய வரித் தொகையின் குறைப்பு. ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியைக் கணக்கிடுவதற்கான நோக்கங்களுக்காக, மூன்று காலங்களை வேறுபடுத்துவது அவசியம்: - வரி காலம் காலண்டர் ஆண்டு. - அறிக்கையிடல் காலங்கள் காலண்டர் ஆண்டின் முதல் காலாண்டு, ஆறு மாதங்கள் மற்றும் ஒன்பது மாதங்கள். - முன்கூட்டிய கொடுப்பனவுகள் ஒவ்வொரு காலண்டர் மாதத்தின் முடிவுகளின் அடிப்படையில் மாதந்தோறும் கணக்கிடப்படுகின்றன, வரி செலுத்துவோர் வரிக் காலத்தின் தொடக்கத்தில் இருந்து பெறப்பட்ட பணம் மற்றும் பிற ஊதியங்களின் அடிப்படையில் மாதாந்திர முன்கூட்டிய வரி செலுத்துதலைக் கணக்கிடுகின்றனர். தொடர்புடைய காலண்டர் மாதத்தின் இறுதி வரை, மற்றும் இந்த வழக்கில், அறிக்கையிடல் காலத்திற்கான மாதாந்திர அட்வான்ஸ் வரி செலுத்துதலின் அளவு, மாதாந்திர முன்கூட்டிய தொகையை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்கிறது, எடுத்துக்காட்டு: ஐந்து காலண்டர் ஆண்டின் மாதங்கள், ஒருங்கிணைந்த சமூக வரிக்கான முன்பணம் 124,600 ரூபிள்களில் கணக்கிடப்படுகிறது, இதில் அடங்கும்: ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் கூட்டாட்சி பட்ஜெட்டில் - 98,000 ரூபிள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதிக்கு - 14,000 ரூபிள், கட்டாய மருத்துவத்திற்கு காப்பீட்டு நிதி - 12,600 ரூபிள் முந்தைய நான்கு மாதங்களில், 94,000 ரூபிள் முன்கூட்டியே செலுத்தப்பட்டது, இதில் அடங்கும்: ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் கூட்டாட்சி பட்ஜெட் - 78,000 ரூபிள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதிக்கு - 9,000 ரூபிள். மருத்துவ காப்பீட்டு நிதி - 7,000 ரூபிள் முன்கூட்டிய வரி செலுத்தும் தொகை: - மொத்தம் 30,600 ரூபிள் (124,600 - 94,000), உட்பட: - ரஷியன் கூட்டமைப்பு 20,000 ரூபிள் (98,000 - 78,000) - சமூக காப்பீட்டு நிதி. ரஷ்ய கூட்டமைப்பு 5,000 ரூபிள் (14,000 - 9,000) - கட்டாய மருத்துவ காப்பீட்டு நிதி 5,600 ரூபிள் (12,600 - 7,000) அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தின் முடிவுகளின் அடிப்படையில், வரி செலுத்துவோர் வரி அடிப்படையின் அடிப்படையில் கணக்கிடப்பட்ட வரித் தொகைக்கு இடையிலான வேறுபாட்டைக் கணக்கிடுகின்றனர். வரிக் காலத்தின் தொடக்கத்திலிருந்து தொடர்புடைய அறிக்கையிடல் காலத்தின் இறுதி வரையிலான மொத்த தொகையும், அதே காலத்திற்கு செலுத்தப்பட்ட மாதாந்திர முன்பணத் தொகையும், சரியான நேரத்தில் செலுத்த வேண்டிய தொகையின் அடிப்படையில் கணக்கிடப்படுகிறது.
பி. வரி செலுத்தும் காலக்கெடுவரி செலுத்துதல் (முன்கூட்டியே வரி செலுத்துதல்) கூட்டாட்சி பட்ஜெட், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதியம், கூட்டாட்சி கட்டாய சுகாதார காப்பீட்டு நிதி மற்றும் பிராந்திய கட்டாய சுகாதார காப்பீட்டு நிதிகளுக்கு மாதாந்திர முன்கூட்டிய பணம் செலுத்துதல் ஆகியவை தனித்தனியாக செலுத்தப்படுகின்றன அடுத்த மாதத்தின் 15 வது நாளுக்குப் பிறகு, வரிக் காலத்தின் தொடக்கத்தில் இருந்து தொடர்புடைய அறிக்கையிடல் காலத்தின் இறுதி வரையிலான வருமானத்தின் அடிப்படையில் கணக்கிடப்பட்ட வரித் தொகைக்கு இடையேயான வேறுபாடு. அதே காலத்திற்கு செலுத்தப்படும் மாதாந்திர முன்பணங்கள், அறிக்கையிடல் காலத்தைத் தொடர்ந்து மாதத்தின் 20 வது நாளுக்குப் பிறகு செலுத்தப்படும் (காலாண்டு கணக்கீட்டின்படி கூடுதல் கட்டணம்).வரிக் காலத்தின் முடிவில் செலுத்த வேண்டிய வரித் தொகைக்கு இடையே உள்ள வேறுபாடு மற்றும் வரிக் காலத்தின் போது செலுத்தப்பட்ட வரித் தொகைகள் வரிக் காலத்திற்கான வரிக் கணக்கை தாக்கல் செய்வதற்காக நிறுவப்பட்ட நாளிலிருந்து 15 நாட்களுக்குள் செலுத்தப்படக்கூடாது (அதிக கட்டணம் ஆண்டு கணக்கீடு) காலாவதியான வரிக் காலத்தைத் தொடர்ந்து ஆண்டு மார்ச் 30 க்குப் பிறகு வரி அறிக்கை சமர்ப்பிக்கப்படாது (ஆண்டுக்கான கணக்கிடப்பட்ட வரித் தொகை செலுத்தப்பட்ட வரியை விட குறைவாக உள்ளது). வரவிருக்கும் வரி செலுத்துதலுக்கு எதிராக ஈடுசெய்யப்படும் அல்லது கலையில் வழங்கப்பட்டுள்ள முறையில் வரி செலுத்துபவருக்குத் திரும்பப்பெறுதல். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 78, வரிக் காலத்தின் முடிவில், கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகளின் அளவு உண்மையில் இந்த காலத்திற்கு செலுத்தப்பட்டது (கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டுக்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகளுக்கான முன்பணம்) தொகையை மீறுகிறது. வரிக்கு வரி விலக்கு பயன்படுத்தப்பட்டது, அத்தகைய அதிகப்படியான அளவு அதிக கட்டணம் செலுத்தப்பட்ட வரியாக அங்கீகரிக்கப்பட்டு, கலையில் வழங்கப்பட்ட முறையில் வரி செலுத்துவோருக்குத் திரும்பப் பெறப்படும். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 78. C. அறிக்கையிடல் செயல்முறை வரி செலுத்துவோர் திரட்டப்பட்ட கொடுப்பனவுகளின் அளவுகள் மற்றும் பிற ஊதியங்கள், அவற்றுடன் தொடர்புடைய வரி அளவு, அத்துடன் செலுத்தப்பட்ட ஒவ்வொரு நபருக்கும் வரி விலக்குகளின் அளவு ஆகியவற்றின் பதிவுகளை வைத்திருக்க வேண்டும். பிப்ரவரி 21, 2002 N BG-3-05/91 தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரி அமைச்சகத்தின் ஆணையால் பதிவுகளை வைத்திருப்பதற்கான நடைமுறை பரிந்துரைக்கப்படுகிறது, “சம்பாதித்த கொடுப்பனவுகளின் அளவு மற்றும் பிறவற்றைப் பதிவு செய்வதற்கான தனிப்பட்ட அட்டையின் படிவத்தின் ஒப்புதலின் பேரில். ஊதியங்கள், திரட்டப்பட்ட ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் அளவுகள், அத்துடன் வரி விலக்குகளின் அளவுகள் மற்றும் அதை நிரப்புவதற்கான நடைமுறை" அறிக்கையிடல் காலத்தைத் தொடர்ந்து மாதத்தின் 20 வது நாளுக்குப் பிறகு, வரி செலுத்துவோர் வரி அதிகாரத்திற்கு ஒரு கணக்கை சமர்ப்பிக்கிறார், இது கணக்கிடப்பட்ட மற்றும் செலுத்தப்பட்ட முன்கூட்டிய கொடுப்பனவுகளின் தரவை பிரதிபலிக்கிறது, வரி செலுத்துவோர் பயன்படுத்திக்கொண்ட வரி விலக்கின் அளவு மற்றும் அதே காலத்திற்கு உண்மையில் செலுத்தப்பட்ட காப்பீட்டுத் தொகைகள் பற்றிய தரவு ஒரு வருடத்திற்கு மூன்று முறை வரி அதிகாரத்திற்கு சமர்ப்பிக்கப்படுகிறது: முதல் காலாண்டின் முடிவுகளின் அடிப்படையில், அரை வருடம், ஒன்பது மாதங்கள், காலாண்டின் முடிவிற்கு அடுத்த மாதத்தின் 15 வது நாளுக்குப் பிறகு, வரி செலுத்துவோர் சமர்ப்பிக்க வேண்டும். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதியத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட்ட வடிவத்தில் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதியின் பிராந்திய அலுவலகங்களுக்கு தகவல் (அறிக்கைகள்), அளவுகளில்: 1) ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதிக்கு திரட்டப்பட்ட வரி; 2) தற்காலிக இயலாமை, கர்ப்பம் மற்றும் பிரசவம், குழந்தை பிறந்து ஒன்றரை வயது வரை குழந்தை பராமரிப்பு, உத்தரவாதமான சேவைகளின் பட்டியலின் விலையை திருப்பிச் செலுத்துதல் மற்றும் அடக்கம் செய்வதற்கான சமூக நன்மைகள் , மற்ற வகையான மாநில சமூக காப்பீட்டு நன்மைகள் 3) பணியாளர்கள் மற்றும் அவர்களின் குழந்தைகளுக்கான சுகாதார மற்றும் ரிசார்ட் சேவைகளுக்கு அவர்களால் அனுப்பப்பட்டது 5) இதன் விளைவாக, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதிக்கு செலுத்தப்பட்டது சமூகக் காப்பீட்டு நிதியத்திற்கு காலாண்டுக்கு ஒருமுறை வரி செலுத்துபவரால் வரி செலுத்துவோரால் வரி செலுத்துவோரால் காலாவதியான வரிக் காலத்தைத் தொடர்ந்து வரிக் கணக்கின் நகல் அல்லது மற்றொன்று சமர்ப்பிக்கப்படும் வரி அதிகாரத்திற்கு ஒரு அறிவிப்பை சமர்ப்பிப்பதை உறுதிப்படுத்தும் ஆவணம், வரி செலுத்துபவர், காலாவதியான வரிக் காலத்தைத் தொடர்ந்து ஆண்டின் ஜூலை 1 க்குப் பிறகு, கட்டாய ஓய்வூதியத்திற்கான பாலிசிதாரர்களாக செயல்படும் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதியத்தின் பிராந்திய அமைப்புக்கு சமர்ப்பிக்கிறார் காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்கள் தொடர்பாக "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டில்" ஃபெடரல் சட்டத்தின்படி ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதிக்கு தகவல் மற்றும் ஆவணங்களை காப்பீடு சமர்ப்பிக்கிறது.
D. கணக்கீடு மற்றும் வரி செலுத்துதல் தனி அலகுகள் அமைப்புகள்கலைக்கு இணங்க. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 19, நிறுவனங்களின் தனி பிரிவுகள் வரி செலுத்துவோர் அல்ல. அதே நேரத்தில், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டால் பரிந்துரைக்கப்பட்ட முறையில், கிளைகள் மற்றும் பிற தனித்தனி பிரிவுகள் தங்கள் இருப்பிடத்தில் வரி செலுத்துவதற்கான கடமைகளை நிறைவேற்ற முடியும் என்று நிறுவப்பட்டுள்ளது கலை. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 243, தனி இருப்புநிலை, நடப்புக் கணக்கு மற்றும் ஊதியம் மற்றும் தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக பிற ஊதியங்களைக் கொண்ட தனி பிரிவுகள், வரி செலுத்துவதற்கான நிறுவனத்தின் பொறுப்புகள் (முன்கூட்டியே வரி செலுத்துதல்) மற்றும் பொறுப்புகளை நிறைவேற்றுகின்றன. வரி கணக்கீடுகள் மற்றும் வரி அறிக்கைகளை அவற்றின் இருப்பிடத்தில் சமர்ப்பிப்பதற்காக, நிறுவனங்களின் தனி பிரிவுகள் பின்வரும் நிபந்தனைகளின் முன்னிலையில் வரிக் கடமைகளை நிறைவேற்றுகின்றன: 1) ஒரு தனி இருப்புநிலை இருப்பு; ஒரு நடப்புக் கணக்கு; ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 11. இந்த விதிமுறையின்படி, ஒரு தனி அலகு என்பது எந்தவொரு பிராந்திய ரீதியாகவும் தனித்தனி அலகு ஆகும், அந்த இடத்தில் நிலையான பணியிடங்கள் பொருத்தப்பட்டுள்ளன. ஒரு பணியிடமானது ஒரு மாதத்திற்கும் மேலாக உருவாக்கப்பட்டால் அது நிலையானதாகக் கருதப்படுகிறது. கலைக்கு இணங்க. ஜூலை 17, 1999 இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின் 1 "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் தொழிலாளர் பாதுகாப்பின் அடிப்படைகள்" பணியிடம்- ஒரு ஊழியர் இருக்க வேண்டிய அல்லது அவரது பணி தொடர்பாக செல்ல வேண்டிய இடம் மற்றும் நேரடியாகவோ அல்லது மறைமுகமாகவோ முதலாளியின் கட்டுப்பாட்டில் உள்ளது. இது சம்பந்தமாக, ஒரு அமைப்பின் தனிப் பிரிவை அங்கீகரிப்பது அதன் உருவாக்கம் பிரதிபலித்ததா இல்லையா என்பதைப் பொருட்படுத்தாமல் அமைப்பின் தொகுதி அல்லது பிற நிறுவன மற்றும் நிர்வாக ஆவணங்களில் பிரதிபலிக்கிறது என்பதைக் கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும். வேறு வார்த்தைகளில் கூறுவதானால், ஒரு நிறுவனம் அதனுடன் தொழிலாளர் உறவுகளில் உள்ள ஊழியர்களுக்காக பிராந்திய ரீதியாக தனித்தனி பணியிடங்களை உருவாக்கும் போது, ​​​​ஒரு நிறுவனம் ஒரு சிவில் சட்ட ஒப்பந்தத்தில் நுழைந்தால், ஒரு தனி அலகு இருப்பதைப் பற்றி பேசுவது அவசியம் குடிமகன், பின்னர் இது ஒரு தனி அலகு அமைப்புகளை உருவாக்காது. தனித்தனி இருப்புநிலைக்கு தனி பிரிவுகளை ஒதுக்குவது குறித்து நிறுவனங்கள் சுயாதீனமாக முடிவுகளை எடுக்கின்றன. எந்தவொரு தனி பிரிவும் ஒரு தனி இருப்புநிலைக்கு ஒதுக்கப்பட்டால், அதனுடனான பரிவர்த்தனைகள் கணக்கியல் கணக்கு 79 இல் பதிவு செய்யப்படும். கணக்குகளின் விளக்கப்படத்தைப் பயன்படுத்துவதற்கான வழிமுறைகளின்படி கணக்கியல்நிறுவனங்களின் நிதி மற்றும் பொருளாதார நடவடிக்கைகள் (அக்டோபர் 31, 2000 N 94n தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிதி அமைச்சகத்தின் ஆணையால் அங்கீகரிக்கப்பட்டது) கணக்கு 79 “உள் பொருளாதார தீர்வுகள்” என்பது கிளைகள், பிரதிநிதி அலுவலகங்களுடன் அனைத்து வகையான குடியேற்றங்கள் பற்றிய தகவல்களைச் சுருக்கமாகக் கூறுகிறது. , துறைகள் மற்றும் அமைப்பின் பிற தனி பிரிவுகள், தனி இருப்புநிலைகளுக்கு (உள்-இருப்புநிலைத் தீர்வுகள்) ஒதுக்கப்பட்டுள்ளன, குறிப்பாக, ஒதுக்கப்பட்ட சொத்துக்கான தீர்வுகள், பரஸ்பர வெளியீட்டிற்காக பொருள் சொத்துக்கள், தயாரிப்புகள், வேலைகள், சேவைகள் விற்பனை, பொது மேலாண்மை நடவடிக்கைகளுக்கான செலவுகளை மாற்றுதல், துறைகளின் ஊழியர்களின் ஊதியம், முதலியன. வரி நோக்கங்களுக்காக நடப்புக் கணக்கின் வரையறை நிறுவப்படவில்லை. சிவில் சட்டத்தில் நடப்புக் கணக்கிற்கு ஒரே மாதிரியான வரையறை இல்லை. நடப்புக் கணக்கை வரையறுக்கும் ஆவணங்களில் ஒன்று, ஏப்ரல் 24, 1997 N 199-r தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சேமிப்பு வங்கியின் நிறுவனங்களில் தீர்வு, நடப்பு மற்றும் பட்ஜெட் கணக்குகளைத் திறப்பதற்கும் பராமரிப்பதற்கும் தற்காலிக நடைமுறை ஆகும் ஒரு தேவையான நிபந்தனைதனிநபர்களுக்கு ஆதரவான கொடுப்பனவுகள் மற்றும் பிற ஊதியங்கள், இது ஒரு தனி இருப்புநிலை மற்றும் ஊதியத்தை செலுத்தும் நோக்கம் இல்லாமல் நடைமுறையில் சாத்தியமற்றது, பின்னர் ஒரு தனி பிரிவு பின்வரும் வழக்கில் வரிக் கடமைகளை நிறைவேற்ற வேண்டும் ஒரு தனி இருப்புநிலைக்கு ஒதுக்கப்பட்டுள்ளது, இது தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்துகிறது மற்றும் இந்த பிரிவுக்காக அல்லது பிற நிதிகளின் செலவில் திறக்கப்பட்ட வங்கிக் கணக்கிலிருந்து திரும்பப் பெறப்பட்ட நிதியின் செலவில் சுயாதீனமாக அவர்களுக்கு பணம் செலுத்துகிறது, பின்னர் இந்த பிரிவு நிறுவனத்தின் வரிக் கடமைகளை நிறைவேற்ற வேண்டும். தனிப் பிரிவின் இடத்தில் செலுத்த வேண்டிய வரியின் அளவு (முன்கூட்டியே வரி செலுத்துதல்) இந்த தனிப் பிரிவுடன் தொடர்புடைய வரித் தளத்தின் அளவைப் பொறுத்து தீர்மானிக்கப்படுகிறது ஒட்டுமொத்த நிறுவனத்தால் செலுத்தப்படும் மொத்த வரித் தொகைக்கும், நிறுவனத்தின் தனிப் பிரிவுகளின் இருப்பிடத்தில் செலுத்த வேண்டிய வரி செலுத்துதலின் மொத்தத் தொகைக்கும் உள்ள வித்தியாசமாக தீர்மானிக்கப்படுகிறது. அதே நேரத்தில், பின்னடைவு வரி விகித அளவைப் பயன்படுத்துவதற்கான நிபந்தனைகளின் கணக்கீடு நிறுவனம் முழுவதும் மேற்கொள்ளப்பட வேண்டும்.
6. வரி விகிதங்கள். கலை மூலம் நிறுவப்பட்ட ஒற்றை சமூக வரியின் விகிதங்களின் அளவு. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 241 பிற்போக்குத்தனமானது. வரி விகிதத்தின் நிலை, வரி அடிப்படையில் சேர்க்கப்பட்டுள்ள வருமானத்திற்கு நேர்மாறான விகிதாசாரமாகும். எனவே, வரி விகிதங்களைக் குறைப்பதன் மூலம், வரித் தளத்தில் வருமானத்தை அதிகரிக்கும் போது, ​​வரி செலுத்துவோர் வட்டத்தை அதிகரிக்கவும், அதன் பெறுநர்களால் முன்னர் அறிவிக்கப்படாத வரிவிதிப்பு வருமானத்தை ஈர்க்கவும் சட்டமன்ற உறுப்பினர் முயற்சி செய்கிறார். கலைக்கு இணங்க, ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியைக் கணக்கிடும் போது வரிக் காலம் என்பதையும் இங்கே கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 240, காலண்டர் ஆண்டு அங்கீகரிக்கப்பட்டுள்ளது, வரி அறிக்கை காலம் காலண்டர் ஆண்டின் முதல் காலாண்டு, அரை வருடம் மற்றும் ஒன்பது மாதங்கள். மொத்த செயின்ட். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 241 வெவ்வேறு வகை வரி செலுத்துவோருக்கு நிறுவப்பட்ட விகிதங்களின் நான்கு அளவுகளை வழங்குகிறது. நிறுவனங்கள், தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் தனிநபர்கள் (முதலாளிகளாக செயல்படும் வரி செலுத்துவோர் தவிர - விவசாய உற்பத்தியாளர்கள் மற்றும் பழங்குடியினர், வடக்கின் சிறிய மக்களின் குடும்ப சமூகங்கள், பாரம்பரிய பொருளாதாரத் துறைகளில் ஈடுபட்டுள்ளனர்), பின்வரும் வரி விகிதங்கள் வரி செலுத்துவோர் - விவசாய உற்பத்தியாளர்களுக்கு வழங்கப்படுகின்றன மற்றும் பழங்குடியினர், சிறிய மக்கள் வடக்கு குடும்ப சமூகங்கள், பாரம்பரிய பொருளாதார துறைகளில் ஈடுபட்டுள்ள, பின்வரும் வரி விகிதங்கள் வழங்கப்படுகின்றன:7. கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டுக்கான காப்பீட்டு பிரீமியங்களை கணக்கிடுதல் மற்றும் செலுத்துதல் ஜனவரி 1, 2002 அன்று டிசம்பர் 15, 2001 N 167-FZ "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டில்" அறிமுகப்படுத்தப்பட்டது. கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீடு என்பது ஒரு வகை கட்டாய காப்பீடு என்ற போதிலும், அதற்கான காப்பீட்டு பிரீமியங்கள் அடிப்படையில் கூடுதல் வரியாகும், முதலாவதாக, டிசம்பர் 15, 2001 N 167-FZ இன் கட்டுரை 2 இன் படி, ரஷ்ய மொழியில் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீடு. கூட்டமைப்பு" கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கான கட்டாய கொடுப்பனவுகளை செலுத்துவது தொடர்பான சட்ட உறவுகள், அவற்றின் கட்டணத்தை கண்காணிப்பது உட்பட, குறிப்பிட்ட கூட்டாட்சி சட்டத்தால் வழங்கப்படாவிட்டால், வரிகள் மற்றும் கட்டணங்கள் குறித்த ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் கட்டுப்படுத்தப்படுகிறது. இரண்டாவதாக, வரிவிதிப்பு பொருள், வரிவிதிப்பு பொருள் மற்றும் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரிக்கான வரி அடிப்படை ஆகியவற்றைக் கணக்கிடுவதற்கு நிறுவப்பட்ட முறையில் திரட்டலுக்கான அடிப்படை தீர்மானிக்கப்படுகிறது.A. கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டின் பாடங்கள் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டின் பாடங்கள் காப்பீட்டாளர் (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதி), பாலிசிதாரர்கள் (நிறுவனங்கள், தொழில்முனைவோர் போன்றவை. ), காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்கள் (ஊழியர்கள், முதலியன). நிறுவனங்கள், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதியத்தின் வாரியத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட்டுள்ளன: - பாலிசிதாரர்களுக்கு எதிராக காப்பீடு செய்ய, நியமனம் (மீண்டும் கணக்கிடுதல்) மற்றும் கட்டாய காப்பீட்டுத் தொகையை செலுத்துதல், தனிநபர் பற்றிய தகவல்களைச் சமர்ப்பித்தல். (தனிப்பயனாக்கப்பட்ட) காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்களின் கணக்கியல்; காப்பீட்டு பிரீமியம் செலுத்துபவர்களிடமிருந்து தேவையான ஆவணங்கள், சான்றிதழ்கள் மற்றும் இந்த ஆய்வுகளின் போது எழும் சிக்கல்கள் பற்றிய தகவல்களைக் கோருதல் மற்றும் பெறுதல், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட முறையில் தீர்மானிக்கப்படும் வணிக ரகசியத்தை உருவாக்கும் தகவல்களைத் தவிர; - கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீடு குறித்த ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின் அடையாளம் காணப்பட்ட மீறல்களை அகற்ற, ஆய்வு செய்யப்பட்ட நிறுவனங்களின் மேலாளர்கள் மற்றும் பிற அதிகாரிகளிடமிருந்தும், கட்டாயக் கொடுப்பனவுகளை சுயாதீனமாக செலுத்தும் நபர்களிடமிருந்தும் கோரிக்கை; - எந்தக் காப்பீட்டாளர்களுக்குக் குறிப்பிட்ட பணம் செலுத்தப்பட்டது என்பதைத் தீர்மானிக்க இயலாது என்றால், காப்பீட்டுத் தொகையை பாலிசிதாரர்களுக்குத் திருப்பித் தரவும்: - கட்டாய ஓய்வூதியக் காப்பீடு தொடர்பான பிரச்சினைகள் குறித்து பாலிசிதாரர்களுக்கு இலவச ஆலோசனை வழங்குதல் மற்றும் கட்டாய ஓய்வூதியம் தொடர்பான சட்ட நடவடிக்கைகள் குறித்து அவர்களுக்குத் தெரிவிக்கவும். காப்பீடு; - அவர்களின் பிராந்திய அமைப்புகள் மூலம் ஒழுங்கமைக்கவும் இலவச ஆலோசனைகள் கட்டாய ஓய்வூதியக் காப்பீட்டின் சிக்கல்களில் காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்களுக்கு (ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி, வரி செலுத்துவோருடன் ஒப்புமை மூலம்) கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீடு: 1) தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் நபர்கள், உட்பட: - நிறுவனங்கள்; - தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர்; - தனிநபர்கள்; 2) தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர், வக்கீல்கள் பாலிசிதாரர் ஒரே நேரத்தில் பல வகை பாலிசிதாரர்களாக இருந்தால், காப்பீட்டு பிரீமியங்களைக் கணக்கிடுவதற்கான நோக்கங்களுக்காக தனித்தனியாக காப்பீட்டு பிரீமியங்களைக் கணக்கிடுதல் மற்றும் செலுத்துதல் ஆகியவை தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோரை உள்ளடக்குகின்றன. தனியார் நடைமுறையில் ஈடுபட்டுள்ள நோட்டரிகள், டிசம்பர் 15, 2001 இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின் 29 வது பிரிவின்படி கட்டாய ஓய்வூதியக் காப்பீட்டின் கீழ் தானாக முன்வந்து சமூக வரி செலுத்துவோரின் பட்டியலுடன் ஒத்துப்போகிறது. 167-FZ "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டில்" கூடுதலாக பாலிசிதாரர்கள் கூட்டமைப்புக்கு சமம். இந்த வழக்கில், வெளிநாட்டில் பணிபுரியும் தனிநபர்களுக்கான கட்டாய ஓய்வூதியக் காப்பீட்டில் சேருவதற்கான தன்னார்வ செயல்முறை அல்லது மற்றொரு தனிநபருக்கு நன்கொடை செலுத்துவதற்கான உரிமை உள்ளது: - ஒழுங்குமுறை சட்டச் செயல்கள், கட்டாய ஓய்வூதியக் காப்பீடு மற்றும் காப்பீட்டாளரிடமிருந்து இலவச தகவலைப் பெறுதல். பாலிசிதாரர்கள் காப்பீட்டு பிரீமியத்தை செலுத்திய கட்டாய காப்பீட்டுத் தொகை பற்றிய தகவல்கள் - காப்பீட்டாளரிடம் பதிவு செய்ய வேண்டிய கட்டாயம் உள்ளது ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதியானது சரியான நேரத்தில் மற்றும் முழுமையான தொகையில் காப்பீட்டு பிரீமியங்களைக் கணக்கிடுதல் மற்றும் குறிப்பிட்ட வரவு செலவுத் திட்டத்திற்கு மாற்றுவது தொடர்பான பதிவுகளை வைத்திருத்தல் - தனிப்பட்ட (தனிப்பயனாக்கப்பட்ட) பதிவுகளை பராமரிக்க தேவையான ஆவணங்களை காப்பீட்டாளரின் பிராந்திய அமைப்புகளுக்கு சமர்ப்பிக்கவும்; கட்டாய காப்பீட்டுத் தொகையை நியமித்தல் (மீண்டும் கணக்கிடுதல்) மற்றும் செலுத்துதல் - கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீடு மீதான ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின் அடையாளம் காணப்பட்ட மீறல்களை நீக்குவதில் காப்பீட்டாளரின் பிராந்திய அமைப்புகளின் தேவைகளை நிறைவேற்றுதல்; பதிவு செய்யும் இடத்தில் உள்ள காப்பீட்டாளரின் பிராந்திய அமைப்புகளுக்கு புகாரளிக்க: - அதன் கலைப்பு (மறுசீரமைப்பு) குறித்த நிறுவனத்தின் முடிவு குறித்து, முடிவு செய்யப்பட்ட நாளிலிருந்து மூன்று நாட்களுக்குள் - மாற்றங்கள் தொகுதி ஆவணங்கள் மற்றும் பதிவு விவரங்கள்; அமைப்பு, திருத்தங்கள் மற்றும் சேர்த்தல் தேதியிலிருந்து ஐந்து நாட்களுக்குள் அதன் இருப்பிடம். காப்பீட்டாளரின் உடல்களுடன் பாலிசிதாரர்களை பதிவு செய்வதற்கான நடைமுறை டிசம்பர் 15, 2001 இன் 167-FZ இன் கட்டுரை 11 இல் நிறுவப்பட்டுள்ளது "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டில்", பிராந்திய அமைப்புகளுடன் பாலிசிதாரர்களின் பதிவு காப்பீட்டாளரின் கட்டாயம் மற்றும் முப்பது நாட்களுக்குள் மேற்கொள்ளப்படுகிறது: 1) முதலாளி-அமைப்புகள், அதே போல் விவசாயிகள் (பண்ணை) குடும்பங்கள் - அவர்களின் இருப்பிடத்தில் மாநில பதிவு செய்யப்பட்ட தேதியிலிருந்து தனித்தனி பிரிவுகளை உள்ளடக்கிய நிறுவனங்கள்; ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதியத்தின் வரவு செலவுத் திட்டத்திற்கு (தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர், தனியார் துப்பறியும் நபர்கள், நோட்டரிகள்) சுயாதீனமாக காப்பீட்டு பிரீமியங்களை செலுத்தும் நபர்களுக்கு இந்த காப்பீட்டாளர்கள் தனிநபர்களுக்கு இழப்பீடு செலுத்தும் ஒவ்வொரு தனி பிரிவுகளின் இருப்பிடத்திலும். தனியார் நடைமுறையில் ஈடுபட்டுள்ளது, மற்றும் பிற) - இந்த நபர்கள் வசிக்கும் இடத்தில் மாநில பதிவு செய்யப்பட்ட தேதியிலிருந்து (சில நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்வதற்கான உரிமம் பெறப்பட்டது), மற்றும் அந்த இடத்தில் மற்றொரு இடத்தில் அவர்களின் நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்ளும் விஷயத்தில் 3) வேலைவாய்ப்பு ஒப்பந்தத்தின் கீழ் அல்லது ஒரு ஒப்பந்தத்தின் கீழ் பணியாளர்களை பணியமர்த்தும் நபர்களுக்கு, அத்துடன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தின்படி காப்பீட்டு பிரீமியங்கள் விதிக்கப்படும் ஒரு சிவில் சட்டத்தின் ஒப்பந்தங்களின்படி ஊதியம். , - பணியமர்த்தப்பட்ட நபர்கள் வசிக்கும் இடத்தில் தொடர்புடைய ஒப்பந்தங்கள் முடிவடைந்த நாளிலிருந்து (காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்கள் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் குடிமக்கள், அதே போல் ரஷ்ய கூட்டமைப்பு வெளிநாட்டு குடிமக்கள் மற்றும் நிலையற்ற நபர்கள். கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கு உட்பட்ட நபர்கள்: - வேலை ஒப்பந்தத்தின் கீழ் அல்லது ஒரு சிவில் சட்ட ஒப்பந்தத்தின் கீழ் பணிபுரிவது, பணியின் செயல்திறன் மற்றும் சேவைகளை வழங்குதல், அத்துடன் ஆசிரியர் மற்றும் உரிம ஒப்பந்தத்தின் கீழ் - சுய-; துணை வேலை (தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர், தனியார் துப்பறியும் நபர்கள், தனியார் நடைமுறையில் ஈடுபட்டுள்ள நோட்டரிகள், வழக்கறிஞர்கள் - 29 வது பிரிவின்படி காப்பீட்டு பிரீமியங்களை செலுத்தும் விஷயத்தில் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் எல்லைக்கு வெளியே பணிபுரிதல்); டிசம்பர் 15, 2001 இன் ஃபெடரல் சட்டம். N 167-FZ "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டில்", ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சர்வதேச ஒப்பந்தத்தால் வழங்கப்படாவிட்டால் - வடக்கின் பழங்குடியினர், குடும்ப சமூகங்களின் உறுப்பினர்கள்; , பாரம்பரிய பொருளாதாரத் துறைகளில் ஈடுபட்டுள்ள - கட்டாய ஓய்வூதியக் காப்பீட்டின் கீழ் உறவுகளைக் கொண்ட குடிமக்களின் பிற பிரிவுகள் இந்த கூட்டாட்சி சட்டத்தின்படி எழுகின்றன. காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்களுக்கு உரிமை உண்டு: - தொழிலாளர்கள் மற்றும் முதலாளிகளின் பிரதிநிதித்துவ அமைப்புகள் மூலம், ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டு முறையை மேம்படுத்துவதில் பங்கேற்க - காப்பீட்டு பங்களிப்புகளின் கணக்கீடு பற்றிய தகவலை முதலாளியிடமிருந்து சுதந்திரமாகப் பெறுதல் மற்றும் அவர்களின் பரிமாற்றத்தின் மீது கட்டுப்பாட்டைப் பயன்படுத்துதல்; ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதியத்தின் வரவு செலவுத் திட்டத்திற்கு - ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஓய்வூதிய நிதியத்தின் செலவில் சரியான நேரத்தில் மற்றும் முழுமையான காப்பீட்டுத் தொகையைப் பெறுதல்; காப்பீடு செய்யப்பட்ட நபர்கள் கடமைப்பட்டுள்ளனர்: - கட்டாயக் காப்பீட்டுத் தொகையை வழங்குவதற்கும், செலுத்துவதற்கும் அடிப்படையான நம்பகமான தகவல்களைக் கொண்ட காப்பீட்டாளரிடம் சமர்ப்பிக்கவும் - கட்டாயக் காப்பீட்டுத் தொகையைப் பாதிக்கும் அனைத்து மாற்றங்களையும் காப்பீட்டாளருக்குத் தெரிவிக்கவும்; கட்டாய காப்பீட்டுத் தொகையை வழங்குவதற்காக நிறுவப்பட்டது மற்றும் காப்பீட்டு பிரீமியங்களைக் கணக்கிடுவதற்கான அடிப்படையானது, ஒருங்கிணைந்த சமூக வரிக்கான வரிவிதிப்புப் பொருளாகும் ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரியின் படி, வரிவிதிப்புக்கான பொருள் மற்றும் காப்பீட்டு பிரீமியங்களைக் கணக்கிடுவதற்கான அடிப்படையானது ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் "ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி" யின் 24 வது அத்தியாயத்தின் படி தீர்மானிக்கப்படுகிறது டிசம்பர் 15, 2001 N 167-FZ “ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டில்” கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கான பங்களிப்புகளை செலுத்துவதற்கான நன்மைகள் வழங்கப்படவில்லை காப்பீட்டு பிரீமியம் விகிதங்கள் காப்பீட்டு பங்களிப்பு விகிதம் - ஒரு யூனிட்டுக்கான காப்பீட்டு பிரீமியத்தின் அளவு காப்பீட்டு பிரீமியங்களை கணக்கிடுவதற்கான அடித்தளத்தை அளவிடுதல். அதன் சாராம்சத்தில், காப்பீட்டு பிரீமியம் விகிதம் வரி விகிதம்வரிக்கு.1) தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் நபர்களுக்கும், ஒருங்கிணைந்த சமூக வரிக்கும், இரண்டு வகையான பின்னடைவு அளவுகள் காப்பீட்டு கட்டணங்கள் வழங்கப்படுகின்றன: - விவசாய உற்பத்தியில் ஈடுபட்டுள்ள நிறுவனங்களைத் தவிர்த்து, முதலாளிகளாக செயல்படும் காப்பீட்டாளர்களுக்கு முதலாளிகளாக செயல்படும் பொருட்கள் , பழங்குடியினர், பாரம்பரிய பொருளாதாரத் துறைகளில் ஈடுபட்டுள்ள சிறிய மக்களின் குடும்ப சமூகங்கள் மற்றும் விவசாய (பண்ணை) பண்ணைகள் - விவசாய பொருட்களின் உற்பத்தியில் ஈடுபடும் நிறுவனங்களுக்கு, பழங்குடியினர், சிறிய மக்களின் குடும்ப சமூகங்கள்; 2002-2005 ஆம் ஆண்டில், பெயரிடப்பட்ட காப்பீட்டாளர்களின் குழுக்கள் ஒவ்வொன்றும் 1967 இல் பிறந்த மற்றும் இளையவர்களுக்கு தற்காலிக காப்பீட்டு விகிதங்களைப் பயன்படுத்துவதைக் கருத்தில் கொள்ள வேண்டியது அவசியம் கலையில் காப்பீட்டாளர்களின் ஒவ்வொரு குழுவிற்கும் விகிதங்கள் வழங்கப்படுகின்றன. டிசம்பர் 15, 2001 N 167-FZ இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின் 33, "ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் கட்டாய ஓய்வூதியக் காப்பீட்டில்" பிற்போக்கு விகிதங்களைப் பயன்படுத்துவதற்கு நிறுவப்பட்ட அளவுகோல்களின் கீழ் வரும் காப்பீட்டாளர்களுக்கு பிற்போக்கான காப்பீட்டு விகிதங்களைப் பயன்படுத்துவதற்கான உரிமை வழங்கப்படுகிறது. பத்தி 2 டீஸ்பூன் படி ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 241) பாலிசிதாரருக்கு ஒரு பிற்போக்கு கட்டண அளவைப் பயன்படுத்த உரிமை இல்லை என்றால், நிறுவனங்களைத் தவிர்த்து, முதலாளிகளாக செயல்படும் பாலிசிதாரர்களுக்கு காப்பீட்டு பிரீமியங்கள் செலுத்தப்படுகின்றன விவசாயப் பொருட்களின் உற்பத்தி, முதலாளிகளாகச் செயல்படும் ஜெனரிக்ஸ், பாரம்பரிய பொருளாதாரத் துறைகளில் ஈடுபட்டுள்ள வடக்கின் சிறு மக்களின் குடும்பச் சமூகங்கள் மற்றும் விவசாயிகள் (பண்ணை) குடும்பங்களுக்கு, பின்வரும் காப்பீட்டு பிரீமியம் விகிதங்கள் வழங்கப்படுகின்றன:
முடிவுரை எனது வேலையில், ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரியின் சிறப்பியல்புகளை நான் மறைக்க முயற்சித்தேன், மேலே உள்ளவற்றைச் சுருக்கமாக, ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட சமூக வரி (யுஎஸ்டி) மாநில குடிமக்களின் உரிமைகளைப் பயன்படுத்துவதில் நிதியைத் திரட்டும் நோக்கம் கொண்டது என்பதைக் குறிப்பிடலாம். ஓய்வூதியம் மற்றும் சமூக பாதுகாப்பு (காப்பீடு) மற்றும் மருத்துவ பராமரிப்பு UST வரி செலுத்துவோர் இந்த வரிக்கு கூடுதலாக, கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டுக்கான காப்பீட்டு பிரீமியங்கள் செலுத்தப்படுகின்றன. அதே நேரத்தில், கூட்டாட்சி வரவு செலவுத் திட்டத்திற்கு செலுத்த வேண்டிய UST இன் அளவு கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கான காப்பீட்டு பங்களிப்புகளின் அளவு குறைக்கப்படுகிறது, மேலும் தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் நபர்கள் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஃபெடரல் சமூக காப்பீட்டு நிதிக்கு கட்டாயமாக செலுத்துகின்றனர். வேலையில் ஏற்படும் விபத்துக்கள் மற்றும் தொழில்சார்ந்த நோய்களுக்கு எதிரான காப்பீடு: தனிநபர் தொழில்முனைவோர், தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் என அங்கீகரிக்கப்படாத தனிநபர்கள், வரி செலுத்துவோர் வரி செலுத்துவோர் வகை. குறிப்பாக, ஊழியர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் நிறுவனங்களுக்கு, வரிவிதிப்பு பொருள் தொழிலாளர் மற்றும் சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் கீழ் தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக திரட்டப்பட்ட கொடுப்பனவுகள் மற்றும் பிற ஊதியங்கள் ஆகும், இதன் பொருள் வேலையின் செயல்திறன், சேவைகளை வழங்குதல் (விதிவிலக்கு. தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோருக்கு வழங்கப்படும் ஊதியங்கள்), அத்துடன் காப்புரிமை ஒப்பந்தங்கள் மற்றும் வெகுமதிகள் (அவை எந்த வடிவத்தில் செய்யப்பட்டன என்பதைப் பொருட்படுத்தாமல்) வரிவிதிப்புக்கான பொருளாக அங்கீகரிக்கப்படாது தற்போதைய அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில் பெருநிறுவன வருமான வரி வரி அளவு கணக்கிட, வரி அடிப்படை தீர்மானிக்கப்படுகிறது. வரி செலுத்துவோர்-நிறுவனங்களுக்கு, வரி விதிப்புக்கான பொருளாக இருக்கும் பணம் மற்றும் பிற ஊதியங்கள் என வரையறுக்கப்படுகிறது, வரிக் காலத்தின் போது தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக வரி அடிப்படையை நிர்ணயிக்கும் போது, ​​​​எந்தவொரு கொடுப்பனவுகளும் ஊதியங்களும் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகின்றன (தவிர ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 238 இல் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள தொகைகள்), இந்த கொடுப்பனவுகள் எந்த வடிவத்தில் செய்யப்படுகின்றன என்பதைப் பொருட்படுத்தாமல். இவற்றில், குறிப்பாக: ஒரு தனிப்பட்ட ஊழியர் அல்லது அவரது குடும்ப உறுப்பினர்களுக்கான பொருட்கள் (வேலை, சேவைகள், சொத்து அல்லது பிற உரிமைகள்), பயன்பாடுகள், உணவு, பொழுதுபோக்கு, அவர்களின் நலன்களின் கீழ் காப்பீட்டு பிரீமியங்களை செலுத்துதல் ஆகியவை அடங்கும் தன்னார்வ காப்பீட்டு ஒப்பந்தங்கள் (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 238 இன் பத்தி 1 இன் துணைப் பத்தி 7 இல் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள காப்பீட்டு பிரீமியங்களின் தொகையைத் தவிர). வரி மற்றும் அறிக்கையிடல் காலம் என்பது காலண்டர் ஆண்டாகும், இது முதல் காலாண்டு, அரை வருடம் மற்றும் ஒன்பது மாதங்கள் ஆகும்.
எஸ்பி பயன்படுத்தப்பட்ட இலக்கியங்களைத் தேடுங்கள் 1. கருத்துரை வரி குறியீடுகட்டுரை மூலம் கட்டுரை பொருட்களுடன் RF. பகுதி ஒன்று மற்றும் இரண்டு - அத்தியாயம் 24. 2003. 2. ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியைக் கணக்கிடுவதற்கும் செலுத்துவதற்கும் செயல்முறை குறித்த வழிமுறை பரிந்துரைகள் (ஜூலை 5, 2002 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரி அமைச்சகத்தின் உத்தரவால் அங்கீகரிக்கப்பட்டது N BG-3-05/ 344) 3. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் 4. GARANT அமைப்பின் அதிகாரப்பூர்வ வலைத்தளம்: www.garant.ru6."வரிகள் மற்றும் நிதிச் சட்டம்", எண். 3, 2002.

வரி கணக்கிடுதல் மற்றும் செலுத்துவதற்கான நடைமுறை ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது (பகுதி இரண்டு, அத்தியாயம் 24). இந்த வரியானது குடிமக்களின் மாநில ஓய்வூதியம் மற்றும் சமூகப் பாதுகாப்பு (காப்பீடு) மற்றும் மருத்துவப் பராமரிப்பு ஆகியவற்றிற்காக நிதி திரட்டும் நோக்கம் கொண்டது. 45 UST வரி செலுத்துவோர் தொடர்பாக, வரி அதிகாரிகள் சட்டத்தால் வழங்கப்பட்ட அனைத்து வரி கட்டுப்பாட்டு நடவடிக்கைகளையும் மேற்கொள்கின்றனர், நிலுவைத் தொகைகளை வசூலிக்கிறார்கள். , அபராதம் மற்றும் அபராதம்.

வரி பாடங்களுக்கு(வரி செலுத்துவோர்) அடங்கும்:

தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் நபர்கள், உட்பட:

நிறுவனங்கள்;

தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர்;

தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோராக அங்கீகரிக்கப்படாத நபர்கள்;

தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர், வழக்கறிஞர்கள், விவசாயிகள் (பண்ணை) குடும்ப உறுப்பினர்கள்.

துணைப் பத்திகள் 1 மற்றும் 2 இல் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள பல வகை வரி செலுத்துவோருடன் ஒரு நபர் ஒரே நேரத்தில் தொடர்புடையவராக இருந்தால், ஒவ்வொரு அடிப்படைக்கும் தனித்தனியாக வரி கணக்கிடப்படுகிறது.

சிறப்பு வரி முறைகளுக்கு மாறிய நிறுவனங்கள் UST செலுத்துபவர்கள் அல்ல.

வரிவிதிப்புக்கான பொருள்கள்:

தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர், வழக்கறிஞர்கள் - வணிகம் அல்லது பிற செயல்பாடுகளின் வருமானம், அவற்றின் பிரித்தெடுப்புடன் தொடர்புடைய செலவுகளைக் கழித்தல்;

தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் வரி செலுத்துவோர் - பணமாக மற்றும் (அல்லது) தனிநபர்களுக்கு ஆதரவாக அனைத்து காரணங்களுக்காகவும் பணம் செலுத்துதல்: அ) வேலை ஒப்பந்தத்தின் கீழ்; b) சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் கீழ், பணியின் செயல்திறன் மற்றும் சேவைகளை வழங்குதல் ஆகியவற்றின் பொருள்; c) பதிப்புரிமை மற்றும் உரிம ஒப்பந்தங்களின் கீழ்; ஈ) நிதி உதவி மற்றும் பிற இலவச கொடுப்பனவுகள்.

முதலாளிகளாகச் செயல்படும் வரி செலுத்துபவர்களுக்கு, சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களின் கீழ் செய்யப்படும் பணம், அதன் பொருள் சொத்துக்கான உரிமை அல்லது பிற தனியுரிம உரிமைகளை மாற்றுவது, அத்துடன் பயன்பாட்டிற்கான சொத்தை (சொத்து உரிமைகள்) மாற்றுவது தொடர்பான ஒப்பந்தங்கள் உட்பட்டவை அல்ல. வரிவிதிப்பு. பின்வரும் பட்சத்தில் பணம் செலுத்துதல் மற்றும் ஊதியம் ஆகியவை வரிவிதிப்புப் பொருளாக அங்கீகரிக்கப்படாது:

வரி செலுத்துவோர் நிறுவனங்களுக்கு, அத்தகைய கொடுப்பனவுகள் தற்போதைய அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில் பெருநிறுவன வருமான வரிக்கான வரி தளத்தை குறைக்கும் செலவுகளாக வகைப்படுத்தப்படவில்லை;

வரி செலுத்துவோருக்கு - தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் அல்லது தனிநபர்கள், அத்தகைய கொடுப்பனவுகள் தற்போதைய அறிக்கையிடல் (வரி) காலத்தில் தனிப்பட்ட வருமான வரிக்கான வரி தளத்தை குறைக்காது.

வரி சலுகைகள். இதில் USTக்கு உட்பட்ட தொகைகள், பல்வேறு வகை வரி செலுத்துவோருக்கு வரி அடிப்படையிலிருந்து விலக்குகள் ஆகியவை அடங்கும்.

சில வகையான கொடுப்பனவுகளுக்கு சமூக வரி விதிக்கப்படுவதில்லை. எனவே, கலைக்கு இணங்க. குறியீட்டின் 238 வரிவிதிப்புக்கு உட்பட்டது அல்ல:

அரசு சலுகைகள்; காயம் அல்லது உடல்நலத்திற்கு பிற சேதம், குடியிருப்பு வளாகங்கள் மற்றும் பயன்பாடுகளை இலவசமாக வழங்குதல் போன்றவற்றால் ஏற்படும் தீங்கிற்கான இழப்பீடு தொடர்பான இழப்பீட்டுத் தொகைகள்;

இயற்கை பேரழிவுகள், இறந்த பணியாளரின் குடும்ப உறுப்பினர்கள், முதலியன தொடர்பாக ஊழியர்களுக்கு வழங்கப்படும் ஒரு முறை நிதி உதவியின் அளவு;

ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட முறையில் வரி செலுத்துவோரால் மேற்கொள்ளப்படும் ஊழியர்களின் கட்டாய காப்பீட்டிற்கான காப்பீட்டு கொடுப்பனவுகளின் அளவு (பங்கீடுகள்);

சில வகை ஊழியர்கள், மாணவர்கள் மற்றும் மாணவர்களுக்கு ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சட்டத்தால் வழங்கப்படும் பயண நன்மைகளின் செலவு; மற்றும் பலர்.

கலைக்கு இணங்க. குறியீட்டின் 239, எந்தவொரு நிறுவன மற்றும் சட்ட வடிவங்களின் நிறுவனங்களும் 100 ஆயிரம் ரூபிள்களுக்கு மிகாமல் வருமானத்தில் UST செலுத்துவதில் இருந்து விலக்கு அளிக்கப்படுகின்றன. வரி காலத்தில், ஊனமுற்ற ஊழியர்களுக்கு திரட்டப்பட்டது. முதலாளிகளின் பிற முன்னுரிமை வகைகளுக்கு, அதே அளவுகோல் அறிமுகப்படுத்தப்பட்டுள்ளது, ஆனால் பின்வரும் அம்சத்துடன்: 100 ஆயிரம் ரூபிள்களுக்கு மிகாமல் வருமானத் தொகைக்கு வரி செலுத்துவதில் இருந்து விலக்கு அளிக்கப்படுகிறது. ஒவ்வொரு பணியாளருக்கும் வரிக் காலத்தில், அவர் ஊனமுற்றவரா இல்லையா என்பதைப் பொருட்படுத்தாமல்.

வரி அடிப்படைவரிவிதிப்பு பாடங்கள் மற்றும் கட்டண வகைகளால் வித்தியாசமாக தீர்மானிக்கப்படுகிறது.

தனிநபர்களுக்கு பணம் செலுத்தும் வரி செலுத்துவோரின் வரி அடிப்படையானது, ஊழியர்களுக்கு ஆதரவாக வரி காலத்தில் அவர்களால் திரட்டப்பட்ட பணம் மற்றும் பிற ஊதியங்கள் ஆகும். அதைத் தீர்மானிக்கும்போது, ​​பணம் அல்லது பொருள், சமூக மற்றும் பிற நன்மைகள் வடிவில் ஏதேனும் கொடுப்பனவுகள் மற்றும் வெகுமதிகள் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகின்றன. ஒவ்வொரு மாதத்தின் முடிவிலும் வரிக் காலத்தின் தொடக்கத்திலிருந்து ஒவ்வொரு நபருக்கும் தனித்தனியாக வரி அடிப்படை நிர்ணயிக்கப்படுகிறது. இது மற்ற முதலாளிகளிடமிருந்து பணியாளர்கள் பெறும் வருமானத்தை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளாது.

தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் வழக்கறிஞர்களின் வரி அடிப்படையானது, தொழில்முனைவோர் அல்லது பிற தொழில்முறை நடவடிக்கைகளில் இருந்து ரொக்கமாகவும், பொருளாகவும், வரிக் காலத்தில் அவர்கள் பெற்ற வருமானத்திற்குச் சமமாக இருக்கும். அதற்குரிய செலவினங்களைக் கழித்து, 46 வகையான கொடுப்பனவுகள் பொருட்கள் பணம் செலுத்தும் நாளில் இந்த பொருட்களின் விலையாக கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகின்றன. சந்தை விலைகள் (கட்டணங்கள்) அல்லது மாநில ஒழுங்குமுறை சந்தை விலைகளின் அடிப்படையில் செலவு கணக்கிடப்படுகிறது.

வரி விதிக்கக்கூடிய காலம்- காலண்டர் ஆண்டு. ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி அறிக்கையிடல் காலண்டர் ஆண்டின் முதல் காலாண்டு, ஆறு மாதங்கள் மற்றும் ஒன்பது மாதங்கள் ஆகும்.

வரி விகிதங்கள்வரி செலுத்துவோரின் வகை, வரி அடிப்படையின் அளவு, பங்களிப்புகளின் சமூக நோக்குநிலை (ஓய்வூதிய நிதி, சமூக காப்பீட்டு நிதி, கட்டாய சுகாதார காப்பீட்டு நிதி) மற்றும் பிற்போக்குத்தனம் ஆகியவற்றைப் பொறுத்து வேறுபடுகின்றன.

ஜனவரி 1, 2005 முதல், ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி செலுத்துவதற்கான விகிதங்கள் கணிசமாகக் குறைக்கப்பட்டுள்ளன (படம்). பின்னடைவு அளவிலான சேர்க்கைக்கு தற்போதுள்ள கட்டாய நிபந்தனைகள் சட்டத்தால் அகற்றப்பட்டுள்ளன, மேலும் ஒரே நிபந்தனை ஆண்டு தொடக்கத்தில் இருந்து ஒவ்வொரு நபருக்கும் வரி அடிப்படையின் அளவு - 280 ஆயிரம் ரூபிள்களுக்கு மேல்.

2007 ஆம் ஆண்டின் தொடக்கத்தில் இருந்து, தகவல் தொழில்நுட்பத் துறையில் செயல்படும் வரி செலுத்துவோர்-நிறுவனங்களுக்கு புதிய UST விகிதங்கள் நிறுவப்பட்டுள்ளன. அவர்களுக்கு, ஒரு பின்னடைவு வரிவிதிப்பு அளவிற்கு மாற்றம் ஒவ்வொரு நபருக்கும் 75 ஆயிரம் ரூபிள் வரி அடிப்படைத் தொகையுடன் தொடங்குகிறது. (கோட் பிரிவு 141).

UST விகிதங்களின் பின்னடைவு அளவுகோல்

கணக்கீடு மற்றும் பணம் செலுத்துவதற்கான நடைமுறை. வரித் தொகையானது வரி செலுத்துவோர்-முதலாளியால் ஒவ்வொரு நிதிக்கும் தனித்தனியாக வரி அடிப்படையிலிருந்து நிறுவப்பட்ட தொகையில் கணக்கிடப்படுகிறது. சமூக காப்பீட்டு நிதிக்கு வரவு வைக்கப்பட்டுள்ள ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் அளவு, மாநில சமூக காப்பீட்டின் நோக்கங்களுக்காக ஏற்படும் செலவினங்களின் அளவைக் குறைக்கும். கூட்டாட்சி வரவு செலவுத் திட்டத்திற்கான வரி அளவு கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீட்டிற்கான திரட்டப்பட்ட காப்பீட்டு பங்களிப்புகளின் அளவு குறைக்கப்படுகிறது.

UST இன் கீழ் முன்கூட்டியே பணம் செலுத்துவது, ஊதியத்திற்காக வங்கியிலிருந்து நிதியைப் பெறுவதற்காக நிறுவப்பட்ட காலத்திற்குள் மாதந்தோறும் செய்யப்படுகிறது, ஆனால் அடுத்த மாதம் 15 ஆம் தேதிக்குப் பிறகு அல்ல.

முதலாளிகள் அல்லாத வரி செலுத்துவோருக்கான வரி கணக்கீடுகள் நடப்பு ஆண்டிற்கான மதிப்பிடப்பட்ட வருமானத்தின் வரி வருமானத்தின் அடிப்படையில் வரி அதிகாரிகளால் செய்யப்படுகின்றன. பின்வரும் காலகட்டங்களுக்குள் வரி அறிவிப்புகளின் அடிப்படையில் முன்கூட்டியே பணம் செலுத்துதல் செய்யப்படுகிறது:

b) ஆண்டுத் தொகையில் 1/4 தொகையில் நடப்பு ஆண்டின் அக்டோபர் 15 க்குப் பிறகு இல்லை; c) வருடாந்திர தொகையில் 1/4 தொகையில் அடுத்த ஆண்டு ஜனவரி 15 க்குப் பிறகு இல்லை.

ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் கீழ் வரி நடவடிக்கைகளின் தனித்தன்மைகள் தொடர்பான விதிமுறைகளை சட்டம் நிறுவுகிறது. இந்த விதிகளின்படி, வரி செலுத்துவோர் கண்டிப்பாக:

அவருக்குச் சம்பாதித்த கொடுப்பனவுகள் மற்றும் ஊதியங்கள் மற்றும் ஒருங்கிணைந்த சமூக வரி பற்றிய தனி பதிவுகளை வைத்திருங்கள்;

காலாண்டு முடிவடைந்த மாதத்தின் 15 வது நாளுக்குப் பிறகு, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சமூக காப்பீட்டு நிதியத்தின் பிராந்திய கிளைகளுக்கு சிறப்பாக நிறுவப்பட்ட வடிவத்தில் அறிக்கைகளை சமர்ப்பிக்கவும்;

கூட்டாட்சி பட்ஜெட் மற்றும் அதனுடன் தொடர்புடைய மாநில கூடுதல் பட்ஜெட் நிதிகளுக்கு தனித்தனி கட்டண உத்தரவுகளில் வரி செலுத்துதல்களை (ஒருங்கிணைந்த சமூக வரியின் கீழ் முன்கூட்டியே செலுத்துதல்) செய்யுங்கள்;

காலாவதியான வரிக் காலத்தைத் தொடர்ந்து ஆண்டு மார்ச் 30 க்குப் பிறகு நிதி அமைச்சகத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட்ட படிவத்தில் வரி அறிக்கையைச் சமர்ப்பிக்கவும்.